グローバルヒューマンブリッジの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に説明されていた内容と、実際に入社してからの状況があまりにも異なっており、正直なところ大...続きを読む(全502文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同期がひとつ上に行ったときに、自分のその同期の差はなんですか？　と聞いたら「店舗など、外部との折衝能力」とのこと...続きを読む(全287文字)

【良い点】
16日までに希望休をだすことができ、好きな日に休むことができた。
ネイルも長くなく、パーツが派手じゃない限り、好きなネイルができた。
副店長...続きを読む(全258文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では年間休日が120日以上あると聞いていた。しかしドコモの派遣として働くことになり、年...続きを読む(全168文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の連絡が遅い。
本社に出勤するのではなく、ドコモに出勤しドコモでの出勤時間とグローバル...続きを読む(全113文字)

【良い点】
シフト制のため土日出勤や遅番も多く、プライベートとの両立には調整が必要でしたが、事前に希望を出せば休暇取得も可能でした。有給も比較的取得しや...続きを読む(全91文字)

【良い点】
女性スタッフも多く、男女関係なく活躍できる環境でした。産休・育休取得者もおり、復帰後に時短勤務を活用している例もありました。ただし、キャリア...続きを読む(全102文字)

【良い点】
お客様のニーズを的確に把握し、最適な提案を行って感謝の言葉をいただけたときは、大きなやりがいを感じました。日々変化する製品知識をキャッチアッ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
年功序列ではなく、実績や接客スキルに応じてインセンティブが支給される評価制度でした。特に販売成績やお客様対応の満足度など、数値での成果が反映...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新規営業をしているため、メンタルの強さや全お客様が異なるため、即興で提案する力がついた。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期はた...続きを読む(全166文字)

【良い点】
すぐ辞められます
【気になること・改善したほうがいい点】
退職後の書類は一部しか発行されません。多分会社の事情もあると思いますが。社員が多い...続きを読む(全87文字)

【良い点】
異動前は退職を検討すらしておらず、その部署の居心地はよかった。どの部署に配属されるかで天国か地獄かにわかれるので、もはや運ゲー。
【気になる...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
公共インフラに携わるやりがいを感じながら働いてきましたが、業務運用・労務管理・内部統制の仕組みが、近年のコンプラ...続きを読む(全507文字)

【良い点】
大学院時代からすでにメンタル不調があり、新卒で入社したにも関わらず全くの無能であった自分に復職支援や教育プログラムなど割り当ててくれたこと
...続きを読む(全119文字)

【良い点】
給与やワークライフバランスには満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームメンバーの仲がよろしくなく、業務に関係のないと...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の場合は正社員になるのはかなり難しいと思う。非正規でも残業は当たり前、仕事内容も正社員と全く変わらなかったため。続きを読む(全79文字)

【良い点】
優しい人はたくさんいます。休日数も多いですし、有給休暇もしっかり使うことが出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
月収、ボーナス...続きを読む(全101文字)

【良い点】
派遣先で、上司となる人にいじめを受けた際に相談
相談した際は親身に話を聞いてくれて、派遣先にも言ってくれた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全241文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しく派遣された会社の人間関係が悪く、かつ自分の希望する仕事とは少し異なっていたため。
また、通勤の利便性が悪く...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約満了で退職した
正社員の道もあるがハードルが高く無理
その割に親会社の社員の能力が高いかっていうとそうでもない続きを読む(全77文字)