この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本店の立て替えに伴い、現在はかなり厳しい経営状態である。
新本店に関しても、従業員には詳しい方向性が示されておらず、どのような形になるのか、不透明に感じ...続きを読む(全154文字)
株式会社近鉄百貨店 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近鉄百貨店の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近鉄百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本店の立て替えに伴い、現在はかなり厳しい経営状態である。
新本店に関しても、従業員には詳しい方向性が示されておらず、どのような形になるのか、不透明に感じ...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大手の同業企業と比べるとマーケティングすら感じない行き当たりばったりの戦略性。
その上で、危機感を感じてない従業員。
今はどうかわからないが、管理シス...続きを読む(全176文字)
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2008年はまだ出張など、勉強会に活かせてもらう事もありましたが、2009年以降大幅な早期退職制度などが始まり、ボーナスは延期で寸志になりました。その後も...続きを読む(全162文字)
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阿倍野本店が2013年巨大百貨店としてオープンすることと、翌年の阿倍野ハルカス全館オープン(西日本一)で、関西人の新し物好きということも相まって、13年オ...続きを読む(全228文字)
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事業の成長性としては、業界が業界だけにかなり縮小傾向だと思う。
社内では「阿倍野のタワーが完成さえすれば・・・」と
今後の業績回復にあわい期待を持ってい...続きを読む(全173文字)
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ネット販売が主力になる世の中なので、百今後貨店も販売の形を考えるべきだとおもわれる
不景気により、売り上げも大幅に落ちお客様に買っていただくためにはこの...続きを読む(全157文字)
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主に南大阪、奈良が商圏と捉えているので、キタやミナミの百貨店競争とは一歩引いた形になっています。
あまり手を広げすぎず、阿倍野本店、上本町店、奈良店を手...続きを読む(全205文字)
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数年前、ここでアルバイトをしていました。最近は百貨店はどこも、年々売上も下がっており、業界自体が弱っているように思います。その中でも近鉄は上位ではないので...続きを読む(全152文字)
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今大掛かりな工事をしてビルを建築中ですが、百貨店も売り場面積が拡張して今まで百貨店に縁の薄い若者やファミリー層にも喜ばれて、何度も足を運んで貰えるような新...続きを読む(全174文字)
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今も在社する元同僚に聞いた話では
競争の激化、大規模旗艦店の売り場面積増大化に伴い
売り上げがある店に資本・資材を集中させ
不採算店は閉鎖してゆく方...続きを読む(全230文字)
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本店周辺の商業施設開発に注力しており、手を広げなければ将来は固いと思う。あべのに関しては、東急不動産んが主導している大規模再開発が進んでおり、大阪南部、和...続きを読む(全151文字)
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高級な品物やブランド品が多いので 日々勉強をして
いかなければお客様からの質問や要望に応えられない。
このお店で買ったから安心だと思ってもらえるような...続きを読む(全162文字)
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事業の将来性は極めて暗いというほかありません。
大方の社員も明るい希望を持っているようには思いません。
これは、一部の勝ち組企業を除いて、ほとんど全部...続きを読む(全171文字)
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現在は新規の店舗を建設中など色々なところにも前向きに取り組んでいるようですが、現在ある店舗だけでもそれなりにはやっていけると思います。ライバル企業としては...続きを読む(全151文字)
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2014年には本店が大きくリニューアルする予定です。
関西?で1番大きな百貨店に生まれ変わるらしいです。
今は厳しいですが、リニューアルオープン後は売...続きを読む(全150文字)
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売り上げが大きく減っているため、将来性はあまり見込めない。
成長性は・・・上司は口ばかりで、やる気が見れないため、成長性はあまり考えられない。
企画に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
子育て中の方も多く働いている。小学六年生になるまで時短勤務制度が利用できる。子供を産むことで仕事を辞めないといけないという不安感はない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休暇のとりやすさ、多さ、福利厚生の充実度はかなり感謝している。予定が入れやすく、働きやすいと思った。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の面談もふわっとしていて何がどうなのかはわからない。明確なアウトプットはない
スキルアップしたい、キャリアア...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成ができない。同じところで同じことをするのでいいのであれば向いているがキャリアアップしたい、自分の成果を...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エキスパート社員が社員になる明確なキャリアアップモデルがない。声がかかった人しか社員試験を受けることができない。仕...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
接客業なのでカレンダーは基本的に関係なく、逆に言うと平日休みが簡単に取れる点はいいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
シ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人間関係よかった。
接客のマナーなどたくさん学べた。
学生だったけど、学校通いながら働きやすかった。
クレーム対応はいやになるが、慣れればそれ...続きを読む(全542文字)
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【良い点】
スタッフ皆仲良かった。 女性が多いので、働きやすかったです。休憩室、社員食堂が綺麗で、とてもリラックスできます。景色も良いです。
【気になるこ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
近年は女性の管理職や役職者も増加し、 女性のキャリアアップもはかりやすくなっていると思います。ライフスタイルに合わせて働くことが出来ます。期間...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワンオペで人員が足りていない。
代わりがいない事、急な欠勤はできませんでした。
それが辛かったです。主婦さんとか子...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
株式譲渡前の経営体制では、意思決定のスピードが遅かった。年齢層高い経営陣が古い体制での企画戦略が行われていた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
地に足をつけた経営です。堅実な経営です。経営者の性格なのか冒険はしません。今の社長だったら将来は安泰ではないかと思います
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人材に投資しないと会社は成長しない
経営陣は現場の状況を把握しておらず、机上の空論を押し付けるだ...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
山形県で一番のスーパーマーケットです。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に人がいません。若手社員も店舗チーフとして活躍していますが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
クイズラリーだとか一部商品のサブスクだったりとか様々なことに着手している印象は受けます。それに伴ってお客様が増えている印象もあります。
【気に...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
百貨店という事業形態の特徴として成長性や将来性は乏しいと考えられます。ネット通販や他の小売店と差別化できる何かが必要ですが現状それは難しいと考...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
私が働いていたお店は退職後何らかの理由で閉店しましたが百貨店の新宿店自体は開発でなくなるまではターゲットもしっかり考えられている感じで売れ続け...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
EC、ネットスーパーに力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合スーパー事業は先細り。ブランド力強化を掲げているが、消費者...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
岡山県県北を中心に鳥取、島根など、中国地方を北に攻めて行っている印象です。先日島根県に2店舗目が開店していました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
最高収益とったと言っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ給料があがるわけではないし、仕事はどんどんキツくなるし、売上額も...続きを読む(全92文字)
会社名 | 株式会社近鉄百貨店 |
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フリガナ | キンテツヒャッカテン |
設立日 | 1934年9月 |
資本金 | 150億円 |
従業員数 | 2,127人 |
売上高 | 1135億600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 秋田拓士 |
本社所在地 | 〒545-0052 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目1番43号 |
平均年齢 | 46.4歳 |
平均給与 | 468万円 |
電話番号 | 06-6624-1111 |
URL | https://www.d-kintetsu.co.jp/ |
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