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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三晃社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三晃社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三晃社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三晃社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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4.6
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.3
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

三晃社の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三晃社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 8

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月08日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
7年前
ブランド・プロダクトマーケティング
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3代目の若い社長の下、既存のスタイルからの脱却、働き方改革を含めて常に次代を睨みつつその先取りに意欲を示しているところ。会長が逝去され、現社長...続きを読む(全181文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年08月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとは地場の強いネットワークがあり、活用の仕方によっては新しい事業を推進しやすいポテンシャルは残っている。若手に依存せざる得ない体制は、逆...続きを読む(全184文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まさに、古き広告代理店という感じ。斜陽産業である広告業界において、新しいチャレンジをしないと企業の存亡すら危ういが、危機感があまりない。他社との比較どうこ...続きを読む(全162文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新東とは売り上げで負けていても、それほど競合していない印象でした。広告本業は大手クライアントの出稿が厳しい環境なので減少傾向にあると思いますが流通系は下が...続きを読む(全151文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

名古屋おもてなし武将隊など、地域に密着したコンテンツを開発しており、名古屋地区においては、無くてはならない広告会社だと思います。競合となる広告会社が電通や...続きを読む(全180文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社に比べて強みが何一つない。そこが弱みである。(逆に強みといえるかもしれないが。フラットに客観的にみれる代理店として。)
歴史があるため逆にITへの対...続きを読む(全181文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年10月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・企業独自のマーケティングベースがあるわけでもなく競争力に欠ける。
・企業体質的にメリハリがなく、スピード感・緊張感に欠ける。
・小規模の広告代理店が...続きを読む(全165文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風が自由すぎて働かずともいいという雰囲気まで感じてしまうこともあります。それにあぐらをかかず目標を持って取り組んでいけば、話は通りやすい会社だと思うので...続きを読む(全190文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三晃社の 他のカテゴリの口コミ

株式会社三晃社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
広告会社の業務を基礎から一通り学べる。上司にもよるが、運が良ければ様々な業務に関わることができ、未経験でも力をつけ、成長できる。タイミングによ...続きを読む(全181文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存の仕事を引き継ぐだけでなく、自ら考えて仕事を作り出すことで面白味が増す。わりと自由な社風のため、積極的な姿勢で取り組み、アピールすれば上司...続きを読む(全180文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力があれば男女分け隔てなく活躍できる。
全社的に女性ならではの発想や働き方を尊重しているように思える。
産休育休を経て復帰している方もわりと...続きを読む(全195文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のステップアップのためデザイン会社に転職しました。クリエイティブ職だと転職はよくあることなので強く引き留められる事はありませんでした。まっ...続きを読む(全214文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員も昔よりは増えてある程度の評価は得られていたので割と働きやすいように思う。ただし積極的に女性管理職を起用したりママ社員に時短対応という...続きを読む(全178文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月08日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
7年前
ブランド・プロダクトマーケティング
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
堅苦しさはなく、極めて家族的な人間関係です。入社後できるだけ早く業務プロジェクトでともに課題に取り組むことによって、チームとしての一体感を感じ...続きを読む(全179文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月08日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
7年前
ブランド・プロダクトマーケティング
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トレンドの動向把握とクライアントのシーズの先取りで、提案しだいで扱いはどんどん増やせる面白さ、やりがいがあります。種を蒔いて育てることも大切で...続きを読む(全227文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年04月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
クリエイティブディレクター
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は自社ビルで、全フロアを使用していたらしいのですが、同族経営にヒビが入ってからは、業績は悪化し、たくさんの方が転職されていかれたようです。当...続きを読む(全177文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職はしやすい。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が業界の中でも圧倒的に低いこと、将来上がる見込みが全くないことが最大の理由。
...続きを読む(全212文字)

株式会社三晃社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を無くすための名ばかり管理職がほとんどなので、部長でも1社員と変わらない。現場の仕...続きを読む(全192文字)

広告・マスコミ(広告)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社セイファートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
編集者
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代背景に合わせて、サービスの改善やアップデートをしてきている。今後更なる成長を考えた際、既存サービス以外の立案も検討余地ありかなと思います。続きを読む(全77文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今後も求人メディアという分野はまだまだ必要であることや、新しい事業についても果敢に挑戦していることが見受けられるため、将来性についても有望と感...続きを読む(全107文字)

デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
運用力は競合に圧倒的に負けていると思います。最新のプロダクトも競合が成功したから取り入れる、などあまり挑戦的ではな...続きを読む(全83文字)

株式会社ツナグ・マッチングサクセスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
女性
12年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新聞の折り込み求人広告を扱うため、当時から紙媒体の衰退や新聞購読者の減少で厳しい側面があった。逆に、新聞購読者層という年配者や富裕層に向けた求...続きを読む(全107文字)

東京ガスコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東京ガス以外からの仕事も受注できるようにしようと努力しえいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員が東京ガスからの出向者のため、どう...続きを読む(全92文字)

表示灯株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
アナログな広告媒体ということもあり、ネット全盛期の現在では苦戦することも多い。
コロナ禍においてはかなり大変な思い...続きを読む(全88文字)

サングローブ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年商150億を目指しているベンチャー企業。
会社名をころころ変えて荷電しまくる。
クレームにならないような教育はしっかりされる。続きを読む(全70文字)

株式会社デジタルアイデンティティの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
WEBプロデューサー・WEBディレクター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大量にM&Aを行い
様々な業種を取り込みながら成長を重ねているため
企業としての発展性はあるとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全122文字)

株式会社メンバーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
HTMLコーダー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性はあるのではないでしょうか。
ただ、現在目標としているビジョンは期限までに達成することは厳しいと思います。続きを読む(全62文字)

株式会社IMCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無くならない業界で比較的高いシェア率を誇っているので、安定はしていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業を行うにも同...続きを読む(全122文字)

三晃社の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三晃社
フリガナ サンコウシャ
設立日 1949年5月
資本金 1億円
従業員数 148人
決算月 5月
代表者 川村晃司
本社所在地 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目20番9号
電話番号 052-961-2225
URL https://www.sanko-sha.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577143

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。