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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の総合職の方も多かったが、皆、仕事ができるので、男性と同様に勤務していた。また、人格者が多く、新入社員でも、優しく仕事を教えてくれる...続きを読む(全84文字)
株式会社三晃社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三晃社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三晃社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員の総合職の方も多かったが、皆、仕事ができるので、男性と同様に勤務していた。また、人格者が多く、新入社員でも、優しく仕事を教えてくれる...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代を無くすための名ばかり管理職がほとんどなので、部長でも1社員と変わらない。現場の...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
もちろん個人の人間性よるけど、基本的に優しいひとが多かった。それ以前の職場やその後の職場と比較すると、ほんとにイイ人が多かったと感じる。仕事...続きを読む(全265文字)
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アットホームな雰囲気で、プライベートも一緒に過ごすこともあります。強要されるというよりは本当に好んで付き合えるようなとても良い人間関係を構築することがで...続きを読む(全204文字)
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平社員の上がすぐ副部長職で管理職扱いとなり年俸制になるが、管理職的業務をするのは局長職からで、部長職・次長職は現場として担当を持つことが多い。率先垂範の...続きを読む(全157文字)
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社員と管理職の仲は良いので、コミュニケーションの風通しは良い。管理職はマネージメント能力を求められるというより、プレイヤーとして数字を作ることを求められ...続きを読む(全181文字)
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自分の力量で好きなように自由にやらせてもらえた。
会社規模が、それほど大きくないので、役員とも普通に接することができ、距離が近いと感じた。意見も言いや...続きを読む(全150文字)
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管理者クラスも基本的には良い人柄の人が多いのでしっかりと主張することが重要していけば話は聞いてくれます。ただし、管理職と言っても給与の面では決して恵まれ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、東京本社は経営危機に陥り、当初30人以上いた社員がリストラや転勤等で2年間で10人少しになっていた。当...続きを読む(全547文字)
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【良い点】
退職を決めるまではかなり迷いました。特に悩んだのは、「引き止められるのではないか」「後味の悪い辞め方にならないか」という点です。直属の上司と...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
全体的に見て、ワークライフバランスは比較的取りやすい会社だったと思います。私が在籍していた部署では、基本的に残業は少なめで、定時で帰れる日も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社員もみんな穏やかで良い人が多かった。入社時、社員の方々が良い会社に入社したと口々に言っていた入社時、売上よく、若手からベテランまで、みんな...続きを読む(全391文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の総合職で入社したが、入社1年目の給料からほぼ年収が上がらなかった。当事の給料は、大企業の一般事務職とは比較...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
広告会社の業務を基礎から一通り学べる。上司にもよるが、運が良ければ様々な業務に関わることができ、未経験でも力をつけ、成長できる。タイミングに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
既存の仕事を引き継ぐだけでなく、自ら考えて仕事を作り出すことで面白味が増す。わりと自由な社風のため、積極的な姿勢で取り組み、アピールすれば上...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力があれば男女分け隔てなく活躍できる。
全社的に女性ならではの発想や働き方を尊重しているように思える。
産休育休を経て復帰している方もわり...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分のステップアップのためデザイン会社に転職しました。クリエイティブ職だと転職はよくあることなので強く引き留められる事はありませんでした。ま...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
女性社員も昔よりは増えてある程度の評価は得られていたので割と働きやすいように思う。ただし積極的に女性管理職を起用したりママ社員に時短対応とい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は全体的に落ち着いており、先輩社員は優しく、質問もしやすい環境です。新卒入社の場合はOJTがつき、業務を一つひとつ丁寧に教えても...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社員・管理職ともに現場の声をよく聞いてくれる風土があり、意見や改善提案を出しやすい環境だと感じます。役職に関係なくコミュニケーションが取りや...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
社員に関してはコミュニケーションが取りやすく穏やかな方が多い。風通しの良い企業文化を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部な...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
年齢層が近いためざっくばらんに話しやすい。不満があれば伝えやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
よくもわるくも聞くだけとい...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本的に全員前向きである。
社員・ビジネスパートナー関係ない良い提案した人の意見が通る風土がある。チャレンジしたい人を応援する風土がある。
...続きを読む(全322文字)
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【良い点】
若くても実力があれば2年ほどで管理職に登用されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は売上が達成すれば管理職になれるような感じ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
やさしい先輩たちが多く、とくに社長はとても親しみやすいです。新人にはやさしい雰囲気があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
人は良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートが多い部署がおおくなるべく風通しよくしようとしているが、相手が今何をして...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
個性のある人が多い。新卒での入社も広告に関することで知識をもった人も多く入ってくる。刺激を受けて毎日が楽しい続きを読む(全60文字)
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【良い点】
同世代の社員は仲がよかった。定期的に飲む機会も多かった。あくまで個人同士での飲み会ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部と...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | 株式会社三晃社 |
|---|---|
| フリガナ | サンコウシャ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 148人 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 川村晃司 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目20番9号 |
| 電話番号 | 052-961-2225 |
| URL | https://www.sanko-sha.co.jp/ |
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