ＲＴホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
賞与・昇給はあるが、主任になっても手当は3000円しか増えない。
残業代はしっかり支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全101文字)

【良い点】
10代、20代の方を相手にするので、話しやすい。また、直接「ありがとう」の言葉を言われるので、やりがいはとても感じる。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)

【良い点】
車の免許が必要な限り、需要が無くなることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供の数が減っているので、売上を伸ばすことが難しい...続きを読む(全122文字)

【良い点】
時短や土日だけといった働き方をしている女性もいたので結婚や妊娠、育児について不安がある人にとっては働きやすいのではないかと思う。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分（や限られた人）にしかできない仕事をしているという満足感があったが、家族に何かあったときや急な病の時にそれが...続きを読む(全221文字)

【良い点】
できることが増えていって喜んでもらえるのがすごくうれしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
車に乗ってしまうと自分しか頼れないの...続きを読む(全256文字)

【良い点】
人間関係は良かった。若い先輩は本当に良い先輩が多く尊敬する人が多かったが、指導員で頑固なおじさんはキツイ人もいました。管理職で教育に伸び代が...続きを読む(全183文字)

【良い点】
私が在籍していた頃は、副業は基本できなかったと思う。
その他の福利厚生として、社員旅行は毎年あったと聞いている。私が在籍していた頃はコロナの...続きを読む(全87文字)

【良い点】
講師の場合は入社後に講師の資格を取ることになるが、この資格の取得がなかなか難しくしっかりと勉強して対策をしなければならない。
また、資格取得...続きを読む(全255文字)

【良い点】
資格を取らせてくれる。人がいないので早めに色々な資格に挑戦できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率の高さ。せっかく資格を取ら...続きを読む(全87文字)

【良い点】
勤務時間外に会議が入ったりする時は上司に許可をもらえれば時間調整をしてもらう事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く言え...続きを読む(全174文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
振休を認めない休日出勤があるところ。
いい社員のモデルケースとして終業後の会食等による時間共有...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直かなり厳しめです。授業だけでなく準備・教材研究・面談・保護者対応・事務処理が重なり、繁...続きを読む(全139文字)

【良い点】
基本は上半期は比較的に調整がしやすいですね。
それに尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
求められる仕事の結果の為には営業時間...続きを読む(全193文字)

【良い点】
日と祝は確実に休みが取れるのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を使えるが、その代わり当日の電話対応は他の社員が代わりに担...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ないと思った方がいい
新卒は教材の準備などで終わるし
休みも少ない
数字が悪いと暗黙の了解で休みをなくすようにチ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給は消化しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になるとかわりの人がいなくて休みにくい
夏休みは時間がながく10時間労働にな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
生徒とのマッチングで自分の働きやすい時間帯に授業が入れられる。自分にあったスケジュールで取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

【良い点】
配属される学校にもよるが、土日が基本的に休める点。パソコン1つあれば自宅でも業務が進められる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
自...続きを読む(全97文字)

【良い点】
日月休みとの固定休のため予定はある程度たてられる。
ゴールデンウィーク休暇やお盆休暇、また年末年始休暇などまとまった休みも取得できる。続きを読む(全73文字)