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株式会社エムエムアイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エムエムアイのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エムエムアイのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エムエムアイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エムエムアイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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エムエムアイの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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エムエムアイの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社エムエムアイの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
受注状況によりますが、事務系は比較的早く帰れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計は遅くまで残って仕事をしている人が多...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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    エムエムアイの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    設計社員のスキルはかなり高いと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ベテラン設計者と若手設計者の差が激しすぎるため、ベテラン設...続きを読む(全95文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由:大きな設備を設計したかったからなのと、天井クレーンの自動化を開発しており将来性も感じたため。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全133文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    そこそこもらえます。年間 賞与は2回+期末賞与があります。評価もランクはあるもののそこまでランクによる差は無かったと思います。
    【気になるこ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大手商社の子会社なので潰れることはないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    子会社なので役員などには親会社からの出向者が就...続きを読む(全103文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きな天井クレーンを動かすため、実際に設計した天井クレーンが動いている姿を見たときは感動しました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全95文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 制御設計(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    発注元の力が強いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    天井クレーンでは珍しい自動化開発を行っていたが実際は従来のリレー盤での制御方...続きを読む(全85文字)

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    株式会社エムエムアイの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    1人一物件担当なので、巨大なクレーンを自分が造るという責任感と醍醐味があります。
    また、敷地内の工場で製作しているので、自分が設計したものが...続きを読む(全182文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社ニッセイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は取れるでも2日取ると代休にされる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人が辞める組織なのでワークライフバランスが取りやすい環...続きを読む(全85文字)

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    株式会社鳥取メカシステムの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場の作業員は基本的に残業時間はないが、設計や組み立てなどの部署によっては残業が多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土、日、祝日は...続きを読む(全93文字)

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    栗田工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    •有給休暇が取得しやすく、休みの調整が比較的しやすい
    •フレックス制度や在宅勤務制度があり、働き方の自由度が高い
    •最近はコンプライアンス意...続きを読む(全191文字)

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    ヤンマーアグリ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    残業時間はほぼゼロでした。
    あるとすれば繁忙期に1~2時間程度の残業のみでした。
    有給消化率は100%です。続きを読む(全60文字)

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    リョーノーファクトリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇から復帰したら、急に負担が重く仕事することもなく、徐々にコンディションを整えらせて、仕事を慣れていくようにしました。残業もありません...続きを読む(全132文字)

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    椿本メイフラン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇はかなり取りやすくほぼ100パーセント消化できる。当日急な申請をしても却下されることはない。場所によって異なるが、残業もほぼない為、...続きを読む(全89文字)

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    株式会社OSGコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前に比べると残業削減への意識が高まってきており、定時で帰る文化が浸透してきました。
    土日祝日の休みもしっかり確保されています。
    ただ、営業...続きを読む(全124文字)

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    テクマン工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定時の為、自由に時間が作れます。
    有給休暇も半年勤務すれば5日間あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜日に強制有給休暇5日...続きを読む(全96文字)

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    バキュームモールド工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は残業申請制度が導入されたため、残業時間の管理が厳しくなりました。全社的な残業時間抑制の動きが強まっているため、ライフワークバランスを確...続きを読む(全206文字)

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    ニデックマシンツール株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスは程よくといった感じで、休日出勤も月に2~3はあることが多いため、そこまでいいとは言えません。残業は他と比べると...続きを読む(全242文字)

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    エムエムアイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社エムエムアイ
    フリガナ エムエムアイ
    設立日 1973年9月
    資本金 8000万円
    従業員数 100人
    決算月 3月
    代表者 本多修
    本社所在地 〒498-0012 愛知県弥富市五之三町川平341番地1
    電話番号 0567-67-1161
    URL https://www.kk-mmi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1341776

    エムエムアイの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。