小松ウオール工業の一般事務の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
自社で設計、製造、販売、物流、施工までの全てを一貫して行っているので、いろいろな部署の方と関われるのは面白いと思った。
【気になること・改善し...続きを読む(全217文字)

【良い点】
出産育児にはとても理解がある。昔は寿退社が多かったようだが、現在は結婚出産でやめる人はほとんどいない。(家庭の理由でやめる人はいた。)
時短勤...続きを読む(全167文字)

【良い点】
残業をしない方向に上が動いてきているので、繁忙期以外は定時で上がることができる。部署にはよるが有給、時間給も充分にとれてありがたかった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
賞与は年2回あり、4ヶ月分ほどでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門は年功序列制度が濃く、昇給はほとんどない。評価制度は場所...続きを読む(全109文字)

【良い点】
上場企業であるため、事務職の給料が良い方だと思われる。福利厚生もきちんとされているため、産後育児休暇を取れるし子育て中の女性も活躍しているイメ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
事務職なので体の負担はほぼなく働きやすいと思う。子育て、家事のワークバランスを取りやすいと感じる。
支店、営業所の事務員の関係性も仲が良く、人...続きを読む(全185文字)

【良い点】
事前に報告しておけば有給休暇は取りやすい。福利厚生でチケット割引があり、お得に買い物などに使用できる。
残業は繁忙期によって変わるが比較的少な...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残業は少なめで、定時しっかり帰れて、プライベートも充できた。休日出勤もなく、女性の一般職として働くにはいいと思う。
福利厚生では、少ないが住宅...続きを読む(全157文字)

育児休暇は、支店では基本的にはとれないので、やめるしかありません。
社内恋愛もあるので、私がいた時期には結婚退職する方も多かったです。
本社では、たく...続きを読む(全197文字)

設計事務の仕事をしていますが、やりがいを感じることはなかなかないと思います。
担当している物件を訪問したりもありませんし、自分が物件に携わっているという...続きを読む(全186文字)

退職を希望する理由は、人間関係、仕事内容です。
仕事のミス(不良の件数とは別物です)の件数をカウントされ、さらに仕事の速さも計られ、それが全部グラフ化され...続きを読む(全189文字)

昇給は年1回でほんの少ししかあがりません。
賞与の評価制度は目標を設定し、それを達成したかどうかを自己評価し、次に課長、部長と評価していき賞与を決めます...続きを読む(全249文字)