この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については特に無し。半期ごとに上司の指導の元で目標設定をし、達成出来たかの面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の...続きを読む(全186文字)
清原株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年収については特に無し。半期ごとに上司の指導の元で目標設定をし、達成出来たかの面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
昇給額は低いが安定して上がっていく。年功序列。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年収が低い。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い事。
素材・パーツがメイン商材なので、最終消費者やユーザーの顔が見えにくい部分に物足りなさがあった。
退...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
会社として有休消化率を高めたい動きがあり、自身の裁量で休みは取れる環境であると思う。忙しい時期もあるが、繁忙期を越えれば落ち着くため、家庭と仕...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
アパレル業界に関わる仕事だが、給与自体は業界の中で言えば少し良い基準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年では年功序列か...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
新規案件開拓に注力していること。
成果はこれからだが、縮小する業界に危機感を覚え、行動に移そうとしている点。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
様々なアパレルメーカーと携われる点
自分が携わった、洋服が店頭にでていることはモチベーションにつながった。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多くなって、体調を崩したので、辞めようと思った。退職日でもめた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
コロナ禍になってから、リモートできるようになったり、時差出勤も採用されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできない。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリアアップはあまり望まないと思ってました。とにかく人員不足。新しい人入ってきても仕事を教える人が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業績不振であってもボーナスは年2回でる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い評価されてますと言われてるけど、どう評価されたのかいまい...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場のことがわからない人が多いので、いまいち大変さが伝わらない。同じ問題をずっと抱えてる。成長が感じられない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
産休、育休制度にはかなり力を入れてるように感じる。男性も育休取る人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに関しては、...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署により、定時で帰れるところもあれば、残業当たり前のところもある。繁忙期の時期は20時、21時が当たり前続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことを始めても気付いたら終わってることが多い。業界的にも将来性に不安あり。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
締日前や繁忙期で無ければほぼ定時で帰れます。私がいた当時は朝は9時半開始で少し通勤ラッシュから外れた時間だったのでゆとりを持って通勤出来ました...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
自身の在籍していた部署の課長は新卒の人や若手の社員にもこれがわからないから教えて、と素直に聞ける方でした。だからこそ若くして出世なさっていたの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
定時で帰ろうと思えば帰れるのでワークライフバランスは取りやすいかと思います。社員の方はサービス残業や休日出勤をされていたようですが…
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この業界は全体的にそこまでお給料が高くないと思いますが長く勤めている人が多い印象だったので給与以外のメリットがあるのかなと感じました。
自身は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
楽はできる。
ボーナスは年々減っているが、一応は年2回出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
楽はできるが、がんばっても評価制度に反映...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
人事がしっかりしているので退職後の手続き書類などはスムーズに対応して下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に非正規で働いて...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
非正規、正社員ともに女性が多かったように思います。配属先が営業部だったので、営業の方は男性が多かったのですが、管理職は女性の占める割合は多く感...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員、非正規社員どちらも女性の比率が高い方だと思います。私が在籍していた当時の営業部は営業の方は男性が多かったですが、課長クラスは女性がほとん...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
アパレル事業部以外にも3事業部があり、4本の柱で支え合っているイメージ。そのため、コロナ禍で低迷した事業部を他の事業部の好調で支えるなどし、同...続きを読む(全190文字)
会社名 | 清原株式会社 |
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フリガナ | キヨハラ |
設立日 | 1948年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 410人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 斧原正明 |
本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目5番2号 |
電話番号 | 06-6252-4371 |
URL | https://www.kiyohara.co.jp/ |
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