回答者：
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【良い点】
福利厚生の面に関して言えば、全く不満の無い、むしろ会社規模から考えると手厚すぎるほどの好待遇です。
トヨタグループに所属する親会社の関係で、...続きを読む(全214文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東海理化クリエイトの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東海理化クリエイトの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東海理化クリエイトで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東海理化クリエイトの 社員・元社員による会社の評価
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- 年収・評価
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3.3
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4.1
- 成長・将来性
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3.3
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東海理化クリエイトの 学生による会社の評価
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東海理化クリエイトの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
親会社の東海理化電機製作所のレベルにはさすがに及びませんが、この規模の企業としては福利厚生がとても良いと思います。その内容も社員アンケートな...続きを読む(全178文字)
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東海理化クリエイトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年11月14日【良い点】
自分が務めていた部署ではあまり女性は居ませんでし...続きを読む(全66文字)
在籍時期：2022年頃
投稿日：2025年6月23日【良い点】
親会社に準じた福利厚生がある。
親会社はプライム市場に上場していることもあり、一般的な中小企業よりは充実していた気がする。
【気になること・改...続きを読む(全180文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- 金融商品開発・クオンツ・アクチュアリー
- その他
- 正社員
【良い点】
定時で帰れるけどみなし残業があります。まあ地方からしたら年収は普通なような気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ないか...続きを読む(全122文字)
在籍時期：1996年頃
投稿日：2024年1月20日【良い点】
プライベートは確立できるはず、若い社員（女性）は定時と同時に帰れる。これまた不思議な部分だが、就業時間を使って帰宅準備に入れる。私語はいくらで...続きを読む(全218文字)
【良い点】
金利やNISA、iDeCoなどの知識は身に着ける事ができるため普段の生活に役立つと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によって...続きを読む(全442文字)
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東海理化クリエイトの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規模で考えると通常よりもスケールの大きい仕事を上流から下流まで進めることができ、主体的に仕事をしたい人には適した環境と感じる。
概ね自...続きを読む(全193文字)
回答者：
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【良い点】
有休をとる様に推奨されるため、比較的調整がしやすい風土があります。
また、労働組合の力も強いので、最低限取得有休を取得しないと問題として提起...続きを読む(全196文字)
回答者：
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【良い点】
他のトヨタ系列会社と比べてみると、若いころは年間収入が低い？抑えめだなという印象があると思うが、働きやすい環境が整っていたので良し。有給がき...続きを読む(全156文字)
回答者：
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【良い点】
部門ごとに異なるため、難しいところですが、良くも悪くも親会社の業績に左右される部門と独立して利益を稼いでいる部門の二種に大きく分かれます。
...続きを読む(全224文字)
回答者：
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【良い点】
営業でも残業代が全て支給される為、若手でもそれなりの手取りになります。
残業したい人にとってはいいと思います。
労働組合がある為、賞与や給与...続きを読む(全185文字)
回答者：
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【良い点】
社員数300名以下規模の会社としては、高水準な給料を貰う事が出来ます。
営業部門であっても基本的に残業代は全額支給されますので、生活は安定す...続きを読む(全200文字)
回答者：
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この会社は、有給など、とりやすく、女性には、かなり、待遇が良い会社だと思います。
産休後も、復帰しやすく時間も融通きくので、厚生福利は良すぎなくらいで...続きを読む(全154文字)
商社・卸(専門商社（化学・石油）)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
あるかな？ない気がする。産休制度すら産休した人は理由があって退社する方もあれば遠回しに復帰させないようにされるので実質産休制度無いようなもの...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
企業の成長スピードに対して、社内制度や福利厚生は追いついていないと感じる。ただ、これらを管轄するスペシャリストが...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
地域により上限があるが家賃補助があり基本給の1割負担でアパートに入居できる。入居時の敷金礼金その他諸々会社が負担してくれる。
【気になること...続きを読む(全171文字)
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健康診断やメンタルケア支援、社内イベントも充実しており、社員一人ひとりの健康と働きやすさを重視している。続きを読む(全52文字)
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回答者：
新しい店舗と古い店舗の差が激しいと聞く。外での仕事メインのため、夏は暑く、冬は寒いのが当たり前。福利厚生は本社採用の総合職なら充実していると感じる。続きを読む(全74文字)
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回答者：
基本的な福利厚生はもちろん、従業員持株会が設けられており、経営参加意識の向上に繋がると感じている。続きを読む(全49文字)
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三菱系で安定。勤務地や部署による勤務形態差はあるが、制度面は整っている。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
やはり親方日の丸であり、親会社の流れを受けてそれなりに良いといえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
次第に締め付けが厳しくなり、...続きを読む(全100文字)
回答者：
福利厚生は整っている一方、緊急対応や顧客対応が優先され、業務が突発的に発生することがある。続きを読む(全45文字)
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東海理化クリエイトの 会社情報
| 会社名 | 株式会社東海理化クリエイト |
|---|---|
| フリガナ | トウカイリカクリエイト |
| 設立日 | 1960年7月 |
| 資本金 | 1億7500万円 |
| 従業員数 | 131人 |
| 代表者 | 松山昌樹 |
| 本社所在地 | 〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵2丁目3番10号 |
| 電話番号 | 052-934-2111 |
| URL | https://www.torica.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1301249
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