この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助が手厚く、ベネフィットポイントも使い切れないほど貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂がないため、お昼代はかかるため...続きを読む(全88文字)
株式会社JERA 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JERAの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JERAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家賃補助が手厚く、ベネフィットポイントも使い切れないほど貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員食堂がないため、お昼代はかかるため...続きを読む(全88文字)
カフェテリアプランや家賃補助も完備している。続きを読む(全22文字)
東京か名古屋がほとんどのため、都会で働けることが魅力的。続きを読む(全28文字)
コロナ禍以降リモートワークに力を入れるようになったと聞いた。続きを読む(全30文字)
かなりの家賃補助に加え、自由に使えるポイントが付与される。続きを読む(全29文字)
事務系に関しては転勤がないことからも労働環境には優れていると思われる。続きを読む(全35文字)
基本的に大都市の駅近隣にオフィスがあるため、立地は最高である。ただし発電所はJERAは海岸沿いにあるため、格差が大きい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
カフェテリアプランなどは活用可能。
副業も認められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は独身3万円/月で、他社と比べると...続きを読む(全85文字)
【本・サイトで調べた】東京電力と中部電力の福利厚生とほぼ同じのようで、特に困ることはないと知った。続きを読む(全49文字)
【本・サイトで調べた】福利厚生はかなり良い。東電と中電の福利厚生はそのまま反映されている。家賃補助、社宅、寮、カフェテリアポイントなどがある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が形骸化しているのか、ワークライフバランスを意識した取り組みがない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚いが、転籍組でも出身会社によって手当の内容が異なる。転職者についても同様。出身会社による違いの不平等が主張されており、制度統合が...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
カフェテリアプランなどは充実している方だと思うが、他の大企業レベルではないと感じている。
有休消化に関しては自由かつ積極的であるため、ワークラ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家賃補助、社宅制度あります。在宅ワーク可能です。フレックス勤務制度があり、コアタイムなので好きな時間に業務でき、ワークライフバランスが取れます...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
昇進は遅いですが、生活には不自由しない程度の給与は貰っているかと思います。それほど努力しなくても高い評価が貰えると思います。
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
事業規模はかなり大きく、新エネルギーの技術開発も早いため将来性は高いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
投資に対するノウハ...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のレベルがそこまで高くないため、財務面の知識などは自力で学んでいく姿勢が必要になると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業を強いられることはないためかなり良いと思います。休暇の取得に関しても自由度が高くかなり理解が高いです。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進は遅く、また商務人材のレベルが低いため、もっと早くいろいろな仕事を経験したいと思いたったためです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修は色々な種類の選択型研修がございます。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲の環境によっては、優秀な方が少なく、自力で学ばないといけない続きを読む(全80文字)
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【良い点】
グローバルな仕事ができるため、やりがいはかなり大きいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によりますが開発案件ではなく運...続きを読む(全104文字)
東電と中電の統合会社であるため、安定している。続きを読む(全23文字)
40歳で850万程度に到達する社員が大半。続きを読む(全21文字)
転勤範囲も全国ではなく、関東が大半であるため、ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
住宅補助や寒冷地手当など福利厚生は充実している。しかし、地域によって特に私の住んでいる場所は手当が交通費のみぐらいでそこの差は無くしてほしい。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので、福利厚生は良い。福利厚生に不満があることはほとんどないかと。福利厚生を使いこなせれば働きやすいのではないかと思う。...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
派遣社員だったので福利厚生を受けることはなかったのですが、社員の方は産休などをしっかり利用していたと思います。女性が多い職場でしたので、職場復...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトなので特に福利厚生の恩恵は受けなかったです。当時は長く勤めても有給休暇もなかったです。今はあるのかはあか...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しい。
利用したことは、ほぼない。
住宅手当の支給範囲なども、とても狭い。
社内制度もあまり整...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
福利厚生だけは充実しています。
休みも取りやすいかと思います。
コーヒーメーカーやドリンクバーなども充実しています。
健康診断も無料で受けるこ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度的な業務教育が殆どありませんでした。企業型年金などの社員向けの福利厚生もありませんでした。一応何かのサービスに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
独身時代は寮があって、多くの新卒社員は入寮し、楽しんでいるようでした
資格取得のサポートは充実していました続きを読む(全59文字)
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【良い点】
今は分からないが基本的に会社の飲み会は会社負担だった。規模の大きな飲み会はもちろん、仲の良い同僚数人との飲み会でも費用は会社持ちだった点が非常...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一時的な半導体バブルで待遇は一時的にではあるがよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
株価が異常な勢いで下がってることからも分かる通り...続きを読む(全131文字)
会社名 | 株式会社JERA |
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フリガナ | ジェラ |
設立日 | 2015年4月 |
資本金 | 1000億円 |
従業員数 | 4,167人 |
売上高 | 3兆7107億2700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 奥田久栄 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目5番1号 |
平均年齢 | 44.4歳 |
平均給与 | 878万2000円 |
電話番号 | 03-3272-4631 |
URL | https://www.jera.co.jp/ |
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