ケアライフ青森のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
実働時間に応じたポイント制度があり、達成すると臨時ボーナスがあったのが嬉しかったです。また年2回、処遇改善手当の支給があり、他社に比べて支給率...続きを読む(全349文字)

【良い点】
自宅から直行直帰のパートタイマーでしたが、子供が小さかったので時間にも融通を利かせて頂き、急な休みにも対応して貰えて働きやすかったです。パート...続きを読む(全189文字)

何年経っても基本給すら上がりません
給料が上がらないので年々モチベーション下がります
入社して1年間はボーナスもないのでため息出ます続きを読む(全66文字)

社員を大事にしないので
働くモチベーション下がります
将来性は無いです続きを読む(全35文字)

福利厚生は無いです
体力勝負の仕事なので、ジムの法人会員などに入って欲しいですね続きを読む(全40文字)

利用者さんに感謝される事があります　

真冬の猛吹雪の中移動時間30分、７軒とか行かされます
介護初心者で何もできない方と、経験者と同じ待遇、給料です
5...続きを読む(全123文字)

利用者さんに
ありがとう、助かったよと言われると
やりがいを感じる続きを読む(全33文字)

社員を大事にしない
昔の仕事のやり方を強要してくる
入社して間もない社員に、難しい利用者、細かい利用者、うるさい利用者を試練のように与え続ける
せめて仕事...続きを読む(全89文字)

処遇改善手当が年２回でます
半年毎なので大き気がしますが、会社の利益ではなく、国からの補助金なのに
支給月以外に退職すると全くもらえません
毎月国から支給...続きを読む(全93文字)

【良い点】
掃除のスキルと料理のスキルが上がりました。利用者様で心を開いてくれたときにはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ほ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スキルアップは自分の向上心が大事。研修も自分で申し込んでコツコツと進めてキャリアアップを目指していく感じ。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修自体が面倒だと思う人には楽な環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく研修制度が整っていなく、ほとんどないに等しい。昇給やス...続きを読む(全148文字)

【良い点】
プロ意識の高い介護職のかたもいて勉強になった部分もありました
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち帰りの研修レポート作成が多かったです。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
認知症ケアの勉強ができると聞いといたから入職を決めたのに、実際入ってみたら全く持って研修はなく、実際受けた研修も概...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社からとるように命令される資格でも自腹での研修が命じられる。またキャリアアップし給料が上がるかというとそうでもな...続きを読む(全255文字)

【良い点】
希望を出せば現場をはなれて異動することも出来る。年に何名か異動することがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などほとんどない。...続きを読む(全121文字)

【良い点】
沖縄支店の障がい者雇用で入っていた者です。一般会社に行けるように丁寧にサポートしてくれます。やる気がある方や、行きたい会社など決まれば職員さん...続きを読む(全196文字)

【良い点】
スキルアップに力を入れている。
研修などもたくさん用意されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受ける時間があまり無い。
園...続きを読む(全106文字)

【良い点】
定期的に研修が行われるため、知識を得る機会は比較的多く感じる。
また、それらの知識を活かすことができる。続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)