ジェイプランニングの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

会社風土は旧態依然の雰囲気でくらいです。年寄りも多く、アパレルっぽい雰囲気ではありません。ですが、やる気があれば色んなことにチャレンジは出来ます。会議が...続きを読む(全154文字)

経営不振により営業所の縮小、人員削減、ボーナスカットなど、
とにかく経営不振でやばいです。
いつ潰れるかわからないため、先々が不安になり退職を決意。...続きを読む(全300文字)

福利厚生は整っていません!
一族経営であり、業績も悪く営業の縮小やボーナスカットは5年以上続いています。営業マンのやる気もなく、売り上げをとれなくても...続きを読む(全151文字)

時間管理が上手な人が多く、仕事とプライベートをしっかり区別していた。
年5回の展示会前は忙しく、残業も多かったがメリハリをつけていた。
育児休暇取得...続きを読む(全155文字)

営業をやっていましたが、ある程度は自分の考えに沿って営業をやらせてもらいました。得意先に対して企業とゆうよりも個人商店感覚で商売をさせてもらっていました...続きを読む(全157文字)

給与は業界自体が低いのもあり、あまり高くはないです。業績給がありますが、ハードルが高く中々支給してもらえませんでした、賞与も業績に比例しますが、最低ライ...続きを読む(全152文字)

これからは、かなり厳しくなるものと思われます。海外ブランドの進出、価格の安い大型店の参入などが相次ぎ、既存得意先の体力、競争力が衰退してきているのが現状...続きを読む(全155文字)

得意先を社用車で回り商品サンプルを用いた商談。ドサ回り的な手法でした。ほぼ一人で考え一人で実行して数字を上げる。会社対得意先と言うよりも自分対得意先とい...続きを読む(全201文字)

上下関係などは必要最低限以外あまり意識した事がありませんでした。社内会議等では皆顔色が変わるほどお互いの意見をぶつけ合っていました。たてまえ抜きの本気バ...続きを読む(全162文字)

【良い点】
入社を決めた理由は、『お客様の体型に合わせた最高の既製品を作る』という理念に強く共感したから。
入社後、期待していた通り採寸やフィッティング...続きを読む(全231文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗ガチャで全て決まる。短気な上司の下でパワハラを受けた。暴力は無かったが、毎日怒鳴られた。少...続きを読む(全214文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間内にできる業務量ではなかったため
毎日残業をしていましたが、年俸制ということで残業代はつきませんでした。残業...続きを読む(全204文字)

【良い点】
入社前にカラー番号やサイズ番号の勉強をしておかないといけない。(例えば01→sサイズなど)入社日に本社の方でテストがあり90点以上取るまで再...続きを読む(全274文字)

【良い点】
入社の決め手は元々好きでよく買っていた為。全国転勤ありの仕事がしたかった為。
トレンドを取り入れたもの、ベーシックなもの、華奢な人からふくよ...続きを読む(全339文字)

【良い点】
想像以上に年休が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより体育会系で昔ながらの会社という雰囲気が強い。DXを推進し...続きを読む(全109文字)

【良い点】
オフィスが綺麗、上場企業なのでつぶれない、という、浅はかな理由で決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職であったが、全く担当...続きを読む(全191文字)

【良い点】
販売スタッフは、人によって違うのですが大半は感じ良く優しい先輩ばかりで、書類作業などもやってる内に覚えられるような、単調なものでしたし接客に...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ラコステのブランドが好きでよく服を買っていたので好きな会社で働く事に魅力を感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかっていた事で...続きを読む(全169文字)

【良い点】
昇給はしやすい。
真面目にコツコツ働いていれば上がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業をするのが当たり前の環境だったこと...続きを読む(全104文字)