回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代はほぼ100%つく。残業時間はある程度の限度さえ守れば特に注意はされない場合が多い。しかし働きかた改革のせいもあり最近は本社からチェッ...続きを読む(全188文字)
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-
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- 実際の働き方
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駿和物流株式会社
駿和物流株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、駿和物流株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に駿和物流株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
残業代はほぼ100%つく。残業時間はある程度の限度さえ守れば特に注意はされない場合が多い。しかし働きかた改革のせいもあり最近は本社からチェッ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本給は引くい為残業を行うか、休日を減らして出勤日数を増やすとその分給料は上がります。
今は景気も良くないく売上も低い為会社から残業や出勤日...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気。また、時間の融通はききやすい会社。就業時間もゆっくりなので家族とのコミュニケーションが図りやすい。急な休みなどにも対応...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン企業。社長の言う事は絶対。給料に関しては昇給は無く、賞与もすずめの涙ほど。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
みなし残業などはなく、全額支給されます。賞与は年二回、一ヶ月分ほどでていました。企業業績は安定しており、大きく上がることもなければ、下がるこ...続きを読む(全197文字)
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運送会社なので、夜は遅く、朝は早かったです。残業しないと給料ははっきりいって低いです。しかし、働いたぶん残業代として出るので、お盆や、年末年始の繁忙期に...続きを読む(全118文字)
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社内の雰囲気は最悪の一言に尽きます。社長もワンマンで怒鳴り散らす、社員の大多数は社長を嫌っており態度も悪く愛想もないばかりか、責任をなすりつける人もいる...続きを読む(全153文字)
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ここ20年、定期昇給は実際ありませんでした。役職がつくと月2万くらいあがります。有給はおおきな病気でもしないかぎり、とれません。現場の人間を極限以上にへ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社員でも、何も考えず黙々と作業だけしていれば普通に給料は貰え、求められる事も無いので出世欲の無い人には良い会社だと思う。だけど、平社員でも努...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
さしあたってない。
悪いことしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが非常に少ない
人が少なくなって
仕事量が増えることによ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特には思い当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は見て覚えろ。の昭和感満載な教育。
部署などによって違いはあるかも知...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
基本的に上の人間が無関心なので休みや融通は聞く方だと思う。
突発的な休みでも休めないことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
通常の運送会社みたいに、荷物の数とか走行距離に応じての歩合制ではなく、日給月給+残業手当てと言う感じですので、コツコツこなしていれば、そこそ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ない。福岡で生活ができたことはよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成ノウハウなし。職場環境悪し。残業だらけ。入社する...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良い点が思い当たらない時点で改善するところが一杯ある事は察せるとは思うけど、改善点を上げていくのであれば、社内の...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
初めて物流関連の仕事をしましたが、やることは簡単なので基本誰でも出来る事です。
女性は主に商品の確認をするため、重い荷物を持つなどの力仕事は...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
とにかく楽です。誰からも管理されません。惰性でのんびり仕事がしたいと考えている人にはいい会社かもしれません。仕事内容の割には給料もそこそこく...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
(気になること、改善した方がいい事)
・人間関係(派閥)
・時間外労働(無意味な残業)
・パワハラ(上司への意見...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は少ない
1回につき基本給分ほど(13万前後)
評価制度がズレているためノルマを達成しない人のほうがコミッ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
賞与は契約社員で3カ月分と定額分。
正社員で4カ月分と定額分。
がそれぞれ支給される。
どちらも悪くはない数字。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
下がることは無いが、大きな昇給もない。評価制度は機能していない
【気になること・改善したほうがいい点】
都市手当の見直しが必要、僻地だから物...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収水準は業界内では比較的高いものの、残業時間が多く、業務負荷や責任の大きさを踏まえると必ずしも十分に高いとは感じられませんでした。また、評...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与もそこまで多いわけではないので、残業で稼いでいる人もいた。
また早朝出勤もあるがその分手当が出るわけで...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は月のノルマがあってそれを達成したら多分上がっていたと思われる。
コールセンターでもノルマがあるから数字が嫌...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ありません、他の方も言及している通り収入についてはかなり苦しいものがあります。常に制限いっぱいまで残業して日常を潰すのならまだしもそれなりの...続きを読む(全742文字)
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【良い点】
2026年4月より給与制度が改定される。
営業職はインセンティブ制となり販売台数が多いスタッフは20代でもかなりの年収が見込める。
整備士に...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートから正社員になれる人もいるが、わずかしかいない。しかし仕事内容としては、パートも正社員と同じ仕事をさせられ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度が導入され、どの役割の位置にいるかが視覚化されたので給料と照らし合わせることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | 駿和物流株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シュンワブツリュウ |
| 設立日 | 1972年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 800人 |
| 売上高 | 39億円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 清水駿一 |
| 本社所在地 | 〒813-0023 福岡県福岡市東区蒲田2丁目28番3号 |
| 電話番号 | 092-691-8001 |
| URL | https://syunwa.co.jp/ |
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