この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランドによっては将来性や成長性が感じられるが、売り上げがなければ急に切り捨てられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません。続きを読む(全77文字)
株式会社サーズ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サーズの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サーズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ブランドによっては将来性や成長性が感じられるが、売り上げがなければ急に切り捨てられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
わかりません。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル店舗の店舗運営の代行というビジネスモデルであるため、特に成長性とかはないと思う。続きを読む(全64文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが出ない年もあるし会社的に余裕はない。基本的に経費もかけてくれない。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近はハイブランドの代行依頼が特に増えているので利益は上がっていると思う。
会社としては順調だと思う。あくまで会社としては。
【気になること・...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
なし。新店舗を出したがるが、すぐ手を引いたりもする。何がしたいのか分からない。
汚いやり方で利益を出そうとしているようにしか見えない。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ショップによるが、スタッフはいい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の集団のため、精神論が横行している。
アパレル...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
給与面はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い。
働いていくと社員にならないか言われるが、職場環境も良くはないためおすすめ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
いい意味で現場に投げっぱなしなので、好きなように運営できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品説明やマニュアルもないので自分で調べ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人気ブランドを扱える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に任せっぱなしでマニュアルが全くない。緊急時に上司との連絡が取りづらいこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はアルバイトだったが、社員の人も退職金が無いと聞いて驚いた。長く勤めるところではなさそう。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長、マネージャーなど管理職は常に忙しそうにしていて、社員もボーナスが出なかったりと魅力...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月ほど前に、マネージャーからお店が閉店することが急に言われ、個人都合の退職扱いにさせられた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女子スタッフどうしで楽しく勤務できる。売り上げにうるさくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足で1人に仕事が多く集中する...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
いい意味で自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員で募集されて入社しても、社員は1店舗に1人。みたいな感じで、本当に社員になれるわ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
時給がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが低いと、シフトが削られたり出勤時間を短くさせられるので、思ったように稼げない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一時期はブームなどもあってオシャレな感じがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近ではフラッグショップなどが閉鎖しており、今後が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手の安心感。福利厚生も悪くはない。社販もあり、配属されたブランド以外でも、アダストリアどのブランドにも適用する。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
日本のみならず世界的にも有名ブランドになっていて、立場を確立していると感じます。そのため今後なくなることもない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
どんどん販売の範囲を海外に広げているため将来性がとてもあるなと思います。給料的にもどんどん上がっているので成長性もあると思います。社内でも新規...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍をキッカケにたくさんの店舗がしまった。コロナが納まっても店舗が増えることは無い。イオンモールにほんの少し増...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
一定数の根強い顧客がいる為、将来的にも継続した販売実績が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規顧客の開拓に苦戦していた為、顧...続きを読む(全109文字)
「製造」から「仕入れ」「小売」まで行っており、教販一体というビジネスモデルはこれからも安泰続きを読む(全45文字)
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【良い点】
会社全体としてみたら頑張ってる様子ではある(ブランド数を増やすなど)
【気になること・改善したほうがいい点】
バイトまで社員と同じ重荷を背負わ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
海外に展開したり、有名な芸能人、インフルエンサーをモデルとして起用したり、色々なキャラクターとコラボしたりと様々な戦略が行われているので、当分...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
トレンドに合わせて常に新しい製品を発売するため、発展の可能性は高いと思います。 またユニクロのおかげでブランドに対する信頼感が大きく、安い価格...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社サーズ |
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フリガナ | サーズ |
設立日 | 1997年6月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 600人 |
代表者 | 笹川克巳 |
本社所在地 | 〒060-0809 北海道札幌市北区北九条西3丁目10番1号小田ビル5F |
電話番号 | 011-738-5644 |
URL | https://sirs.co.jp/ |
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