回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が細かく設定されている。
不安なことがあれば個別で聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲示板のようなコルクボードに...続きを読む(全122文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社第一寶亭留
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社第一寶亭留のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社第一寶亭留で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が細かく設定されている。
不安なことがあれば個別で聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
掲示板のようなコルクボードに...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正しい接客スキルやマナーが身につきます。本当に強い武器になります。
新卒社員は初め、マナー講師の方の研修が受けられるので、正しい言葉遣いや...続きを読む(全605文字)
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やりたいと言えば必ず一度はやらせてもらえます。
ですが、他の部署の人が居なくなるとそちらに回されますので一つのことをずっとは出来ません。
教えて欲...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年2月1日【良い点】
管理職の真面目さやチームの雰囲気を大事にする姿勢はよく基本的に人柄が安定している人が多いのが特徴としてある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年10月31日【良い点】
若手であれば、同年代の平均年収よりやや高い待遇で働ける。また、実家の距離に関わらず住宅手当として数万円が月給に上乗せされるようになった。
【気...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
一つの業務に留まらず、いろんな業務を任せられるので飽きたりすることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな業務に従事す...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
支配人は良い人もいるが、合わない人もいる。人間関係なので仕方ないが、運が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
支配人の考えでホテル...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな業務を任せられ、昨日教えてもらったことと別の事をまた覚えなければならないことも…
支配人との折り合いも合わず…続きを読む(全79文字)
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【良い点】
寮がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮はあったが、ホテル内の一室が自分の部屋になるので(お客様も泊まるフロア)仕事が終わって...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期はとても忙しく、働いていた当時は朝から夜中まで働かなければならなかった。
有給が付与される前に退職したので...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
会社見学や事前研修では丁寧な説明や、対応だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
第一希望の配属先に行けるとは限らない。人柄やその人...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
昇給になるのかはわからないが、グループ全体で1番お客様の評価が高かった人や頑張った人を表彰する機会があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
新しいことに取り組む姿勢が見られる。
トレンドにも敏感に取り組んでいると思う。
コンセプトを大事にしており、その場所場所で様々なコンセプトが...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上席の者は稼働が高いと出勤が多く、拘束・残業時間が長いです。人があまりいないにもかかわらず、新しい施設をどんどん...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
契約の際に人によって休みが月に6日と8日等で違います。在籍する施設によっても全く違いますが、希望休は基本的に通ります。
【気になること・改善...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
接客業なので、話し方など徐々に身についてくると思う。
場所によっては外国人のお客様がたくさん来る所もあるのでそこに配属された場合、英語力も上...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
社内教育システム、サービスがある。使う人はごくわずか。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務の教育に手厚くするべき。
自分で見て学ぶ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の役職は基本キャリア採用なので新卒で入るとなかなか上がれない気もします。ただ頑張り次第では役職もすぐに上がれます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
入社後の研修から配属後まで教育が手厚く、マニュアルも完備されていている。
上司や先輩との距離も近く、分からないことなどがあればすぐに相談に行...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
企業とのやり取りをほとんどフロントが行います。団体予約をとったり納品発注なども。
請求書を作ったり書類を作ったり電話をしたりなど全てをこなす...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
新入社員の頃は頻繁に研修があり今思えばとてもありがたい環境だったと思います。海外にも数回行くことができました。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・直属の上司との相性で評価が左右される場面が散見される。
・英会話教室など、言語に関する講座などを積極的におこな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
先輩は優しい方もおり、分からないことを聞きやすく、初めて行う業務に関しても教えてくれる環境だったと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
定期的に研修があり、社員の教育は頑張っていると思う。
はえぬきの上長も多く、長期的なキャリアの見通しは立ちやすい。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
仕事内容は多岐に渡るので、一つのスキルを磨くと言うよりは、幅広く様々なことを経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多い...続きを読む(全105文字)
| 会社名 | 株式会社第一寶亭留 |
|---|---|
| フリガナ | ダイイチホテル |
| 設立日 | 1957年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 265人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 布村俊雄 |
| 本社所在地 | 〒061-2303 北海道札幌市南区定山渓温泉西3丁目105番地 |
| 電話番号 | 011-598-2141 |
| URL | http://jyozankei-daiichi.co.jp/ |
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