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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

松商の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社松商の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社松商で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

松商の 社員・元社員による会社の評価

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松商の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社松商の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の温かさに魅力をかんじ入社
【気になること・改善したほうがいい点】
古い人ばかりのため、人材マネジメントができていない。続きを読む(全67文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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松商の 他のカテゴリの口コミ

株式会社松商の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいです。
仕事時間は、お客様数によって長い時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は含...続きを読む(全81文字)

株式会社松商の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女問わず働きやすい環境かと思います。特に女性の考慮はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人材マネジメントが必要かと思...続きを読む(全96文字)

株式会社松商の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人と繋がる
【気になること・改善したほうがいい点】
将来どうなりたいか考えるべき。続きを読む(全47文字)

株式会社松商の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様はいっぱい来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
自分がどうなりたいか見据えないと時間だけ過ぎます続きを読む(全62文字)

株式会社松商の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の受け入れはスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由、夢のため続きを読む(全48文字)

株式会社松商の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様と話せることが魅力
【気になること・改善したほうがいい点】
人材配置、管理職の改善

人によって、
立場に胡座をかいている
お客様目線が...続きを読む(全110文字)

株式会社松商の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮がある為、節約は、できます
【気になること・改善したほうがいい点】
古い人ばかりの為、マネジメントが出来ていない続きを読む(全63文字)

株式会社松商の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮がある為、節約は、できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望者にはまかないがあります(3食)が、食べれた物じゃないです。続きを読む(全74文字)

株式会社松商の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
末端のチーム力は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
長くから居る既存スタッフは、頭が固くやりずらい続きを読む(全60文字)

株式会社松商の口コミ・評判

女性の働きやすさ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の食品・化粧品関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・出産・育児においては会社内オフィスに子供を預けるという形で対応していた。
育児休暇という形で休業したという話は見かけなかった、無いとみてよいと思う
...続きを読む(全167文字)

インフラ・物流(鉄道業)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな幅広い事業、フィールドをもっているため、経験を積み成長できると思っていた。もっといろいろと活躍したかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
3年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道の様々なリソースを活用して、地域貢献したいという想いがあり、志望しました。地域のために、影響力高い鉄道事業や生活サービス事業まで、幅広い切...続きを読む(全351文字)

豊橋鉄道株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最短車掌を1年経験すれば、運転士になる為の社内選考を受験できる。駅員よりも運転士になる方が簡単な珍しい会社。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全198文字)

西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
除草など入るまでは思ってもいなかった仕事もあるため、その職だけと思っていると想像していたものと全然違うと感じる人も...続きを読む(全83文字)

西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他の公務員・団体職員関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していると思っていた。
西日本で一番の鉄道インフラを築き上げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
鉄道は西日本で最大だが、百貨...続きを読む(全139文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道というインフラの大動脈を担う業務には大変なやりがいを感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくライフワークバランスが取りにくい。続きを読む(全80文字)

日本貨物鉄道株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1ヶ月程度研修期間があり同期と絆をふかめることができる。集団生活で協調性を鍛えられること。理不尽で意味不明なシゴキや体罰はないので安心できまし...続きを読む(全186文字)

東武鉄道株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔は体育会系の感じがしたが、今は良くなった。
配属先にもよるが、面倒見の先輩方が多く、仲良くなれればとても楽しく仕事ができた。
【気になること...続きを読む(全161文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
運輸関連
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても研修設備も充実しており良く学べた。また労務管理もしっかりしているので、他の私鉄より働きやすくびっくりしました。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)

北海道旅客鉄道株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
駅業務は旅行者、通勤通学などの対応もあるが、それ以上に鉄道マニアが多く存在していてその対応が多い。また癖のあるマニ...続きを読む(全96文字)

松商の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社松商
フリガナ マツショウ
設立日 1976年4月
資本金 2400万円
従業員数 25人
代表者 松本亨太
本社所在地 〒379-1721 群馬県利根郡みなかみ町藤原甲4957番地1
URL https://hotel-sunbird.com/
NOKIZAL ID: 2679111

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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