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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新秋木工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、新秋木工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に新秋木工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

新秋木工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.5
退職理由
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1.5

新秋木工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

新秋木工業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当する仕事を終えれば早く帰れることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤もあり、基本労働時間が長いので、休みの日以外の平日は...続きを読む(全93文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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カテゴリから評判・口コミを探す

新秋木工業の 他のカテゴリの口コミ

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女の給料面での差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
働いているひとがほぼ男性なので、食堂や休憩所などを女性が利用しづらいところ...続きを読む(全81文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
単純作業が多いので、工程によってはあまり頭を使わなくても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら同じ作業なのは仕方ないが、生産...続きを読む(全104文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社は大きく、従業員もそれなりにいるので、普通に働いていればある程度はお金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
事故や火災に対す...続きを読む(全104文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間三回(夏冬、決算)賞与があり、県内にしてはまともな額のお金が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は良いが、月の給料が少な...続きを読む(全102文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なところがあるので、普通に働いてある程度の年数勤務出来れば昇格はしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味能力がない...続きを読む(全115文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の社員として働く分には悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は休みがほぼなく、みんな疲れた顔をして働いている。そのため...続きを読む(全91文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生として社員食堂があり定食と麺類が200円から食べることができる。
他には秋田ノーザンハピネッツとブラウブリッツ秋田のスポンサーであり従...続きを読む(全201文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に終日立ち作業になる。
難しいことや必要な知識などは必要ない為、未経験者で体力がある人は大丈夫である。
フォークリフト、ローダー系の資格...続きを読む(全191文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(その他)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃金に関しては県内の企業に比べると多い。
真面目に勤務していれば昇給・昇格もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定さ...続きを読む(全181文字)

新秋木工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も無ければ、給料も他と比べてかなり安い。組合もあまり力にならない。ボーナスは決算も合わせると年3回あるが総...続きを読む(全139文字)

メーカー(住宅・インテリア)のワークライフバランスの口コミ

株式会社オリバーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インテリアや家具が好きで商材に興味がある人は残業があっても向いていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や職種にもよるが、担...続きを読む(全116文字)

アイピック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時に上がれるのは良かった。
土日祝日が休みなので良いところといったらそこだけである。
ワークバランスは良かった方かと思う。明日にまわせる業務...続きを読む(全83文字)

オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みはかなり取りやすい。有休消化率もかなり高く、営業職以外の職種で希望級が取れなかったといった話は2年間で一度も聞いたことがない.仕事とのバラ...続きを読む(全135文字)

河淳株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制で社員は基本土日祝は出勤です。アルバイトやパートスタッフが多い店舗では、比較的希望休は通りやすいです。希望休は1カ月3日まで、など決め...続きを読む(全228文字)

株式会社オカムラの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いい点としては、アクセスの良い地域にオフィスがあり,家からアクセスがいいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
満員電車は日常茶飯...続きを読む(全91文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みがすごく多い会社だと思います。それでも前より減っていますが。ワークライフバランスは取れると思います。ただoemは大変みたいです。続きを読む(全72文字)

コマニー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事の進め方や周囲への仕事の振り方次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも他人に仕事をふれるか、テンポよく仕事を...続きを読む(全124文字)

河淳株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造業なのでカレンダー通りに休日が取れた。年末年始や夏季休暇等もカレンダー通りでスケジュールの調整に関してはメリハリがあり満足していた。
【気...続きを読む(全190文字)

カリモク家具株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休日も社内、得意先からの電話がきます。休日も電話に出る事が当たり前の文化で、電話に出ないと怒られます。続きを読む(全71文字)

フルハシEPO株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給もほぼ必ず取れます。
水曜日はノー残業デイなため定時で帰れますが、土曜日は営業しているため電話はなります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全119文字)

新秋木工業の 会社情報

基本データ
会社名 新秋木工業株式会社
フリガナ シンアキモクコウギョウ
設立日 1907年4月
資本金 1億円
従業員数 128人
売上高 136億1600万円
決算月 10月
代表者 佐々木健次郎
本社所在地 〒113-0033 東京都文京区本郷1丁目25番5号
電話番号 03-3814-1621
URL https://s-akimoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1665898

新秋木工業の 選考対策

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