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株式会社オリエント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オリエントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社オリエントの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

オリエントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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オリエントの 学生による会社の評価

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オリエントの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社オリエントの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年9月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
作業員の能力を大幅に超える水準の受注量を持ち込み、上層部もまたそのすべてを何が何でもこなせと急かしてくる。最低限...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエントの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年6月17日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 女性 11年前 一般事務 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業がどんどん仕事をとってくるので頑張り次第ではたくさん稼ぐことができます。それでも大学出身の有無や正社員か派遣社員かどうかで基本給は全く異...続きを読む(全207文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    オリエントの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社オリエントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本国内の木造家屋を材料の面から下支えしていると言う点では実に誇らしく思う。
    大小さまざまな建築メーカーさんから数多くの注文を受け、それに見...続きを読む(全226文字)

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    株式会社オリエントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナ禍になる前は、昭和の体質が抜けきらない感覚があった。
    会社主催の宴会やレクリエーション企画への参加の有無が...続きを読む(全201文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社オリエントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月4日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いわゆる5S(整理・整頓・清掃・清潔・躾)の徹底にはかなり力を入れているところ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社が社員に対する...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社オリエントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的、会社の雰囲気はとても良いように思います。
    女性はライン作業なので 簡単な仕事も多く、たくさん働いています。
    【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

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    株式会社オリエントの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性に関してはライン作業が主なので比較的、有給取得など休みは取りやすいと思います。ただ、男性となると、あまり、頻繁に取りすぎると同僚から、ん...続きを読む(全181文字)

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    株式会社オリエントの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月30日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 9年前 積算 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    給料がそれほど高くなく、昇給額も高くない。最近は、残業申請も整うようになり、多少は助かっています。
    交通費、扶養手当ももう少し改善してほしい...続きを読む(全189文字)

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    株式会社オリエントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年4月5日

    回答者: 社員・元社員 60代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本社の内勤ですと、女性の社員も多く、またベテランの女性社員もたくさんいるので、その方たちに気に入られると可愛がってもらえるので働きやすいと思...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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    メーカー・製造業(住宅・インテリア)の退職理由の口コミ

    シモンズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルが身に付かず、運転と御用聞きとなっていた現状があり、自身の将来性が見出せなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前に、...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    コマニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定した基盤があり、オフィス空間づくりという専門性を身につけられる環境でした。法人向け提案営業として、大型案件に関われる点は大きなやりがいが...続きを読む(全242文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    タカラスタンダード株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他のことがしたくなったため。
    市場価値が上がらないと思ったため。
    年収を上げたいため。
    業界の将来性の不安。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    コマニー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職の意思を伝えた後は、引継ぎ範囲や優先順位を上長と整理でき、関係者への共有も進めやすかったです。担当物件の状況・注意点・協力会社情報などを...続きを読む(全276文字)

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    フランスベッド株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ため十分に満足しています。また、歴史ある大企業ならではの強みとして、各種手当や休暇制度などの基本的な福利厚生はしっかりと網羅されています。た...続きを読む(全611文字)

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    ナイテックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が非常に多く、それを相談しても改善してくれようという動きがなかった為、転職を決意しました。
    また、休日でも現...続きを読む(全143文字)

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    株式会社ノダの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の関わる方はいい人ばかりです。相談もしやすく雑談もしやすいです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される場所によって勤怠の状況...続きを読む(全90文字)

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    オリエンタル技研工業株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 設備工事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、意外と自由が効く
    社員同士仲が良い
    風通しは良い
    クラブ活動があって会社から人数✕数千円が出る
    社用携帯を持たせてもらえる
    ...続きを読む(全165文字)

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    株式会社オカムラの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。あげるとすれば他業種に手を出している会社なので潰れることはまあないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    前職では業務自...続きを読む(全415文字)

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    株式会社天童木工の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職は残業はほとんどなくワークライフバランスは取れたと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスや福利厚生がほとんどない...続きを読む(全82文字)

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    オリエントの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社オリエント
    フリガナ オリエント
    設立日 1957年5月
    資本金 2億円
    従業員数 338人
    決算月 3月
    代表者 宮澤裕泰
    本社所在地 〒378-0034 群馬県沼田市恩田町376番地1
    電話番号 0278-24-5558
    URL https://www.orient-corp.jp
    NOKIZAL ID: 1345607

    オリエントの 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。