ウタネのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
自分のペースで仕事が出来る
地理に詳しくなる
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与、退職金はありません。
共働きでないと生活が出来ま...続きを読む(全99文字)

【良い点】
良い点が見当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、福利厚生も整備していかないといけません。健康保険組合の変更により...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特にはみありませんが人間関係が複雑そうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員がパワハラ、セクハラの情報が入っており長い間...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上下関係が徹底されてませんので世渡りの上手い人が出世していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
執行部が仲良しグループで組織をつくり...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社員教育の徹底がないので堅苦しくはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育が不完全なまま現場への営業をする為、自分なり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
自分のコースを管理する為、会社の代表としての自覚を持って仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職のみで決定されるため現...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業なので自分のペースで仕事が出来るので途中、役所に行ったりすることも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる為、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
団結力がありそうでした
年２回の本社出張で全国の営業所員との交流の中で情報収集ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
過剰なノルマがなくてストレスはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
びっくりするくらい薄給。結婚して家族を養うとなったら自分じゃ無...続きを読む(全193文字)

【良い点】
激務は無いから長く続けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
癖のあるお局さんがいて新しく入ってきた子は働きづらいと思う。
...続きを読む(全194文字)

【良い点】
プライベートの時間は確保できる
直行直帰のため自己管理能力が身につく
裁量をもってスケジュール管理をしなければ上から指摘される
【気になるこ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
従業員により仕事の量が異なるが、一般社員は仕事しやすい環境かと思う。一般社員でも時期により残業する場合もあるが毎日のように残業することはない...続きを読む(全140文字)

【良い点】
リモートワークが可能なのでその点は融通が効いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は部署によるが、基本的には定時で帰っている...続きを読む(全134文字)

【良い点】
部署によって休日出勤があるが、代わりに必ず代休が取得できる。代休で休む人がいるので平日はだれかしらが休みであることが通常となっており、有給休...続きを読む(全280文字)

【良い点】
長い社員多いから仲良く仕事できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事の区別がつきづらい。休みだろうが寝てるの関係な...続きを読む(全150文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方を見ていると、20連勤している方がいたり、毎日ストレスでお腹が痛いと言っている方も...続きを読む(全108文字)

【良い点】
有給はかなり取りやすい。業務が逼迫していなければ、長期の休みも取得可能。会社として休みを取ることに対してネガティブな感情を持っている人は少な...続きを読む(全127文字)

【良い点】
有給を取得することについて嫌な顔をされるなどの取りにくさはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給をとるとその分、月間の実際...続きを読む(全136文字)

【良い点】
接客を中心に、商品管理やディスプレイ、繁忙期対応など幅広い業務に携わってきました。お客様に商品の魅力を伝え、喜んでいただけることにやりがいを...続きを読む(全259文字)

【良い点】
残業はほとんどなく自分でコントロールできます。休日出勤もないので気分転換もできて仕事に集中できます。続きを読む(全56文字)