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朝日綜合株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

朝日綜合の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、朝日綜合株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に朝日綜合株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

朝日綜合の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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1.7
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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朝日綜合の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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朝日綜合の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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朝日綜合株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良く言えば仕事を早い段階から任せて貰える。早くから責任ある仕事を任されたい人にはいいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員間の結束は固い。
    別部署の人間に対してもフランクに接してくれるうえ、悩み相談にも乗ってくれる人が多い。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年7月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係が良い事。基本的にフランクな人が多いため煩わしさはなくコミュニケーションは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一人...続きを読む(全187文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社長一族以外の社員みんなの結束があってよかった!労働組合結成によりストライキなどできればなお良かったのでは?
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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 秘書 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    事務職を経験していたので同じ事務職だったこと、会社の雰囲気が良かったので入社しました。実際働いてみると、同じ部署の社員の方々はとても親切でした。他の支店...続きを読む(全201文字)

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    朝日綜合の 他のカテゴリの口コミ

    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1年間働けば3年分の仕事ができるって言われてたので、忙さつされてもいいから実務したい人におすすめです。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人口減が大きく響く業界と考えればあまり芳しくはないように感じる。ここで経験を積んで県外の同業に転職するくらいの気...続きを読む(全91文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員旅行や登山があります。イベントが好きな人には向いていると思います。他にもアパートの大家さんの行事などもあります。
    【気になること・改善し...続きを読む(全157文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業スタッフは残業が多いです。そのせいかわかりませんが社員の退職も頻繁にあり、社歴の浅い社員が多い会社です。会社...続きを読む(全151文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    正月休み、ゴールデンウィーク、お盆休みなど、カレンダー通りにまとまった休みが取れるところは良いと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全234文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    賃貸仲介管理会社の中では秋田県随一の給与体系に思う。個人ノルマよりもチームでの売上重視。ボーナスが年3回あり、基本給の5ヶ月〜となっている。...続きを読む(全92文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    毎週水曜日と隔週の日曜日が定休日となっており、年末年始やお盆、ゴールデンウィークなどのまとまった休日がとれる。有給取得は病欠意外でとっている...続きを読む(全135文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    店舗内の社員同士の関係性はよいが、店舗間の交流があまりない。その店舗の雰囲気により良し悪しが大分ある。続きを読む(全57文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    顧客満足よりも売上重視の上司の口調が強すぎる。業務量や会議が多く、家族経営特有のデメリットがあり退職者も多い。続きを読む(全75文字)

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    朝日綜合株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 個人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    店長以上の技量、店の雰囲気による。上を見て働いている上司が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出来ないと責められるが出来ても当た...続きを読む(全100文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    大東建託リーシング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    やりたいことがなかったので、取り敢えずお金を貯めるために入社しました。想定通りお金は貯めることができましたが、残業や休日出勤は当たり前で、有...続きを読む(全201文字)

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    株式会社穴吹ハウジングサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他の不動産関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    仕事はチームワークでノルマもなく休みも多く働きやすい印象
    【気になること・改善したほうがいい点】
    すごく自由な環境で野放しに近いのでメリハリ...続きを読む(全119文字)

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    株式会社ジョイント・プロパティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な職種を経験できた点は良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が思ったほど上がらなく今思えば搾取されていたと思う。...続きを読む(全105文字)

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    株式会社サンフィールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的若い社員が多く、分からないながらに頑張っているという印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ダラダラとした残業が多い。見込み残...続きを読む(全97文字)

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    ロイヤルハウジング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住まいを通じてお客様の人生に長く寄り添う」という同社の姿勢に強く共感したからです。賃貸仲介は単なる物件紹介ではなく、家族構成やライフスタイル...続きを読む(全238文字)

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    アーバンシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産・賃貸管理に興味があったので入社した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しが良いとは言うが、入社時の事務所の印象は陰湿な雰囲...続きを読む(全80文字)

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    株式会社大京穴吹不動産の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり社員の育成制度が整っていない。配属先によって社員の待遇が違いすぎる。若手の経験できる業務が、店舗によって違...続きを読む(全115文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事業の面白さと面接時の雰囲気の良さに惹かれて入社したが、その点に入社後も大きく変わらなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    想像...続きを読む(全111文字)

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    明和地所株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    初任給が高かったこと。
    営業として高額商品を扱いたいと思ったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    初任給は高いが、拘束時間が長いで...続きを読む(全95文字)

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    株式会社アップルパークの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後のギャップは感じる人は多いかもしれない。
    残業時間も思っていたよりは覚悟が必要。
    また、2ヶ月の研修は会社...続きを読む(全113文字)

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    朝日綜合の 会社情報

    基本データ
    会社名 朝日綜合株式会社
    フリガナ アサヒソウゴウ
    設立日 1981年1月
    資本金 8000万円
    従業員数 120人
    代表者 熊谷邦夫
    本社所在地 〒013-0064 秋田県横手市赤坂字館ノ下80番地1
    電話番号 0182-32-6263
    URL https://asahisogo.com/
    NOKIZAL ID: 1293915

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