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京都リサーチパーク株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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京都リサーチパークの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都リサーチパーク株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に京都リサーチパーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都リサーチパークの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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入社後のギャップ
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1.3

京都リサーチパークの 学生による会社の評価

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総合評価
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京都リサーチパークの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に上手いことをいわれても 経営層も管理職も数年ごとに入れ替わって過去の引き継ぎもさ...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    イメージだけは一流。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    宣伝とは全く別の世界が広がっています。ゴーイングマイウェイな人たちがお上さんの...続きを読む(全91文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都リサーチパークの 他のカテゴリの口コミ

    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良い点は特に無い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先にも書いたが
    ・上司の質なんて求めてはいけない。数年ごとに何処かしらからの天下...続きを読む(全173文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません、50字以上書く必要もない。無いものはない。良い点はない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず、数年で管理職が入れ替...続きを読む(全192文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2024年12月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 25年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職自体が天下りで数年ごとに入れ替わる時点で事業を真剣にやることは考えていないことが明...続きを読む(全136文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

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    【良い点】
    スキルは得られません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルを無料奉仕させられる上、スキルは評価されない。


    そもそも 人を育て...続きを読む(全103文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

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    【良い点】
    良い点はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の管理能力が悪すぎて人が定着しません、というか、使い捨てにしています。続きを読む(全75文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

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    【良い点】
    良い点はありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員は何年 休んでも職を失うことがないようです。

    周りへの皺寄せは考慮されない。続きを読む(全79文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人をモノ扱いして使い捨てにする会社です。入らない方が良いです。精神的に病みます。この企業に...続きを読む(全101文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い、と言う点だけは評価できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多いけど、使い捨ての駒です。安く使い潰されるのがオチです。続きを読む(全77文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの機会は多くあると思います。施設がインキュベーションや学術的な会議場機能があるので,自分でアンテナを張っていれば,いろいろな刺激...続きを読む(全212文字)

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    京都リサーチパーク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年11月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大ガスグループですので,その制度を受けることができます。大企業グループならではの福利厚生制度だったと思います。例えば,グループ会社のスポーツ...続きを読む(全167文字)

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    不動産(総合不動産・デベロッパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社コナミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 CGデザイナー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    泊りが日常的と聞いていたが、繁忙期のみで安心した。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってから、担当すべき業務を具体的に説明されるが...続きを読む(全212文字)

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    プロパティエージェント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロパティエージェントへ入社して感じる良い点として、まず若手にも大きな裁量が与えられ、成長スピードが速い環境が整っていることが挙げられます。...続きを読む(全494文字)

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    森ビル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属部署に関してコミュニケーションが取りづらい人が多く、皆ちょっとずつ仲が悪い?信頼して仕事してるようには見えな...続きを読む(全115文字)

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    セントラルリーシングシステム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    不動産は思ったより大変でした。それでもやりがいはあると思います。ギャップは以外にそのくらいでしかも年寄り社員もあ...続きを読む(全100文字)

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    森ビル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署やポジションによってはおおきな仕事に従事でき、誇りに思うことができる業務に携わることができる。また業務量は上司やチームで調整することも可...続きを読む(全183文字)

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    株式会社イコムの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    コールセンター部門なのにPCソフトの通話品質が悪くタイムラグがあるため、お客様とのコミュニケーションが取りづらい...続きを読む(全224文字)

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    一建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    木造の戸建て住宅の施工管理に興味があったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒の際に希望していない地域に飛ばされたが、地元に戻...続きを読む(全107文字)

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    株式会社グッドライフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    不動産営業はもっと個人プレー主義かと思ってましたが、チーム制ゆえに組織で動く場面が多くらフォロー体制も充実してました続きを読む(全64文字)

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    J.P.Returns株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    生半可な気持ちで入ると確実に置いてゆかれます。成長スピードが本当に速いため、常に課題を見つけて改善していくことや自分で0→1を創る主体性が必...続きを読む(全80文字)

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    リアリティマネージメント株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    インバウンドや都市開発の領域に関わりたくて選択した。実際に営業として外国人向けの不動産案件や提案業務に携わり、戦略の練り方や顧客対応の細かさ...続きを読む(全162文字)

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    京都リサーチパークの 会社情報

    基本データ
    会社名 京都リサーチパーク株式会社
    フリガナ キョウトリサーチパーク
    設立日 1999年7月
    資本金 1億円
    従業員数 89人
    決算月 3月
    代表者 浅野貢男
    本社所在地 〒600-8813 京都府京都市下京区中堂寺南町134番地
    電話番号 075-322-7888
    URL https://www.krp.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1217813

    京都リサーチパークの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。