丸千代山岡家の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
人による。
お客様に喜んでもらえた時だけやりがいを感じる。あとは後輩に頼られた時。
ある程度仕事ができるようになってくると、そういったやりが...続きを読む(全272文字)

【良い点】
ないです。
給料も最近では上がっていますが、たいしたことないでしょう。
飲食店なので。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は適...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点なんてありません。福利厚生も、ラーメンが多少安く食べられるくらいです。そのせいで社員は肥...続きを読む(全86文字)

【良い点】
成長しているので、今後また時給が上がる可能性も。

上場もして無難にラーメン屋スタッフになるには悪くはない。続きを読む(全60文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職しようとすると物凄く引き止められるが、退職検討理由の改善は全くされない。
残業が多すぎ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給料は思ってたより良かったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を使えないのなら最初からあると言わない方がいいと思います続きを読む(全77文字)

【良い点】
お客様が美味しそうに食べていると少し嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えろというのはあまりにも酷だと思うのでそこは改善し...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、欠員が出ると休みでも普通に呼び出される上に、月の残業が45時間を超えている場合サービスをしないといけ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年収は1年目でも相当な額が頂けます
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績の決算賞与なので一般的なボーナス時期には出ないのでそれ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
やった事はやった事として見てもらえる良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上に気にいられないと上に行けないのはキツイと思います続きを読む(全79文字)

【良い点】
現場の社員たちで新作メニューを考え、実際に販売することもできる。現場の社員は基本良い人たちばかりだが、ホールよりはキッチンの方が風通しは悪い...続きを読む(全81文字)

【良い点】
良い意味で体育会系だった。研修も数週間かけてお辞儀の練習をしたり、お寺修行をした。指導員の方はかなり厳しかったが、いざ退職するという時はわざ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
店長になると自分のお店を持つ事になるので、その点の責任感や裁量を持つことになる。スタッフも多く働いているのでコミュニケーション能力は向上する...続きを読む(全168文字)

【良い点】
正直、店舗によると思うが、きつい人もいた。店長は、バイト含め色んな人をまとめないといけないから、大変そうだった。続きを読む(全62文字)

【良い点】
主任は保育が上手いと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は時給の低さを自覚して欲しいと思った
ほぼ最低時給でレポート出された...続きを読む(全100文字)

【良い点】
皆、生き生き働いているのでそこはとてもいいです。

チャレンジさせてくれるので、とくに独身者で自由に動ける人にとっては楽しい。

管理職は若...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自分の上長はとても良かったため、自己スキルの向上が大きく望めた
【気になること・改善したほうがいい点】
上長と場所には当たり外れがあるのでな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
称賛しあう社風のため、スタッフ同士がお互いを褒め合ったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士で褒め合うことはほとんどない...続きを読む(全131文字)

【良い点】
管理はその店舗ごとにことなるかと思うが、全体的に的確にされていると思う。管理能力を評価するうえで重要なのは、会社の組織構造とそのリーダーシッ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
風通しはとても良いと思います。社員がそこまで多く無いので直接経営陣と相談出来るところは有り難い。きちんと根拠や具体的な情報を伝えると意見は通...続きを読む(全156文字)