「ラーメンでお客様に喜んでもらう」ことを基本理念として掲げており、社員一同がその使命を果たすべく努力している。続きを読む(全55文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
丸千代山岡家の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丸千代山岡家の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社丸千代山岡家で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
丸千代山岡家の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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丸千代山岡家の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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丸千代山岡家の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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丸千代山岡家を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2017年頃
投稿日:2024年9月9日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月18日在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年7月30日- 回答者:
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- 10代後半
- 男性
- 11年前
- 技能工(整備・メカニック)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ヒトの暮らしあるいは活動、文化が存在する限り基本的に需要はある仕事だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
段々人手不足が進んできて...続きを読む(全83文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年12月21日- 回答者:
-
- 40代前半
- 男性
- 4年前
- アミューズメント関連職
- 課長クラス
- 正社員
【良い点】
経営陣のかたはガソリンスタンドでの作業のことはなにもわかってないかんじはあります。もうすこし目線を落としてくれるとありがたい続きを読む(全68文字)
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ラーメンの基本要素である「麺・スープ・タレ」の研鑽を重ね、多くのお客様から支持を得ているため、品質の高い商品を提供することにやりがいを感じられる。続きを読む(全73文字)
2024年1月期の売上高は264億94百万円であり、全国各地への出店を進めていることから、今後も成長が期待される。続きを読む(全57文字)
全店舗直営・24時間営業を基本としているため、シフト制での勤務が一般的である。そのため、勤務時間や休日はシフトによって決定される。続きを読む(全65文字)
全店舗直営であり、お客様を笑顔にするという理念のもと統一された研修や教育プログラムが実施されている。続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトは店舗によってベースアップがある。他の飲食店と比較しても高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては負担がのしかかる。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業は基本的に男女関係なく活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものを整理したり運ぶ業務があるため、それは男性スタッフに協...続きを読む(全91文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理法や接客に関する学習はWeb上ですることが可能。動画での視聴も可能なため分かりやすい。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
先輩も積極的に育成をしてくれるため、成長はしやすい。階級ごとに学ぶべきことも決まっている。教育体制も整っている。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辞める際によくヒアリングしてくれていた。有給も残った日数しっかり使わせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の負担が大きすぎる続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様においしいと言っていただける事が時々あり、その時はやりがいを感じる。また、スキルアップの仕組みもあるため、積極的に勉強できる。続きを読む(全72文字)
サービス(飲食)の組織体制・企業文化の口コミ
社員からは、職場のメンバーがみんな仲が良く、協力しながら働く環境であるとの声がある。 続きを読む(全43文字)
外食産業は強豪がひしめいてるが、その中で独自の地位、視点から見ていきより良いものを提供したいと考える人がおおい。続きを読む(全56文字)
マクドナルドが多様な人材でも働きやすい環境を掲げているため様々な人がいる。まとめるのは大変であるが、勉強になることも多い。続きを読む(全61文字)
自分の裁量で付加価値をつけていく仕事ができる人を求める人物像としてるので、比較的自由な社風だと思います。続きを読む(全52文字)
意見交換が活発で、上下関係に捉われない風通しの良い職場。続きを読む(全28文字)
飲食勤務経験者が多かったように思われる。続きを読む(全20文字)
店舗によってまちまちだか、少ない所ではひと店舗に社員が一人のみであったりするらしい。続きを読む(全42文字)
企業文化としておもてなしをスローガンに掲げており、ロボットによる接客が流行してきているので、その分お店では店員が丁寧な接客をするという文化がある。また行き...続きを読む(全97文字)
一杯のおいしいコーヒーを通じて、お客様にやすらぎと活力を提供することを大切にしている人が多い続きを読む(全46文字)
接客業のため、話し合う機会が多く風通しが良いと感じる。続きを読む(全27文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
丸千代山岡家の 会社情報
会社名 | 株式会社丸千代山岡家 |
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フリガナ | マルチヨヤマオカヤ |
設立日 | 1993年3月 |
資本金 | 2億9164万7000円 |
従業員数 | 589人 |
売上高 | 264億9400万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 一由聡 |
本社所在地 | 〒007-0827 北海道札幌市東区東雁来七条1丁目4番32号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 438万円 |
電話番号 | 011-781-7170 |
URL | https://maruchiyo.yamaokaya.com/ |
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