この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様が美味しそうに食べていると少し嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えろというのはあまりにも酷だと思うのでそこは改善し...続きを読む(全84文字)
株式会社丸千代山岡家 報酬UP
属性 |
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【良い点】
お客様が美味しそうに食べていると少し嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えろというのはあまりにも酷だと思うのでそこは改善し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料は思ってたより良かったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を使えないのなら最初からあると言わない方がいいと思います続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
退職しようとすると物凄く引き止められるが、退職検討理由の改善は全くされない。
残業が多すぎ...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、欠員が出ると休みでも普通に呼び出される上に、月の残業が45時間を超えている場合サービスをしないといけ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やった事はやった事として見てもらえる良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上に気にいられないと上に行けないのはキツイと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は1年目でも相当な額が頂けます
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績の決算賞与なので一般的なボーナス時期には出ないのでそれ...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅の自己負担が4万と非常に高く、年5日のシーズン休暇が制度があるだけで全く使えず、また誕生日休暇も使わせて貰えない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
店舗でほぼ食材の仕込みを行っている為面白味はあります
【気になること・改善したほうがいい点】
一部はセントラル化をしてもらわないと、業務過多...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生だと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅費用が5年間ありますが
5年以内に店長に昇格するのが殆どなのに...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
日勤か夜勤をやるかを自由に選択出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
人手がいないといない時間に入らなくてはいけない為、パートを採用...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
明らかに転職したら年収が下がるため迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に移動が絡む時はその店舗と前任者に問題がある事...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
店長に昇格するとお金に困る事はない年収である。評価もこの数字はダメこの数字は良いとようやく全店統一の基準が出来たため公平だと思う。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
社員の男女比は50対1位の割合だが
パートを入れると女性の方が多いので気にならない方は気にならないと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
カリキュラム自体は決まっておりやるべき事は明確
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性を重視されるのでやる気がないと進まない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
最近ブームが来ているのか売上の伸び率がすごく、コロナ禍でも前年比100以上だったのは本当にすごい事だと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい店舗にて就業しており、アルバイトが辞めて人で不足になった際に月1しか休みがなくなった。
店舗管理者は自分の...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業して代は出なかったが、休日出勤手当、深夜手当てはしっかり出ていた。
ボーナスはないので基本のベースは高かった気がする。
【気になること・...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
アルバイトの育成によって休める人は休めるし、休めない人は休めない。
自分のアルバイトの育成力、管理能力によって変わる。
忙しい店舗は社員が複...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
コロナ禍で飲食店は厳しい会社が多いなかかなり健闘しているのではないだろうか。黒字を確保している。今期は時短営業の店舗が多くかなり厳しいかも。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗経営に関して、数字の見方や報告の仕方はしっかり教えて貰えます。会社独自のフォーマットに入力していく形になるので非常に覚えやすいです。
【...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
店長・シニア店長になるとシフトの裁量が増え、休日を増やすことが出来る。
SVが近隣他店舗のアルバイトを融通してくれることもあり、横の繋がり...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
あくまでも上司次第だが、本人の努力と成果次第で評価してもらえる。
ただし、直属の上司(SVなど)により個人的な感情で評価を下される事もあった...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
実績に応じた昇給があり、昇進も出来ます。教育体制も作ろうとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の数字報告の裏を取っ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
退職にあたる手続きはスムーズでした。
自宅に必要書類を送付して頂けるなど、不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終的...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
店長や店舗を統括するSVは、ざっくばらんな性格な人が多くとても接しやすいです。勤続年数が長いスタッフは特に大切に扱ってくれる傾向があります。...続きを読む(全283文字)
会社名 | 株式会社丸千代山岡家 |
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フリガナ | マルチヨヤマオカヤ |
設立日 | 2006年2月 |
資本金 | 2億9164万7000円 |
従業員数 | 617人 |
売上高 | 264億9400万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 一由 聡 |
本社所在地 | 〒007-0827 北海道札幌市東区東雁来七条1丁目4番32号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 438万円 |
電話番号 | 011-781-7170 |
URL | https://maruchiyo.yamaokaya.com/ |
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