回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇格するための条件が明確に定まっていることは評価できる
店舗予算の作成方法など一から学べる環境です
この先自分で商売したいと考えている人には...続きを読む(全389文字)
株式会社丸千代山岡家
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社丸千代山岡家のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社丸千代山岡家で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
昇格するための条件が明確に定まっていることは評価できる
店舗予算の作成方法など一から学べる環境です
この先自分で商売したいと考えている人には...続きを読む(全389文字)
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【良い点】
パソコンや電話対応などのスキルが自動的に身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいため教育が放置状態になりやすい。
難しい事を...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
やった事はやった事として見てもらえる良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上に気にいられないと上に行けないのはキツイと思います続きを読む(全79文字)
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【良い点】
どんどん新しいことを覚えさせてもらえるので、仕事に飽きを感じることなく、自分自身の成長も感じることができました。教育も、見込みのある人は特に...続きを読む(全91文字)
全店舗直営であり、お客様を笑顔にするという理念のもと統一された研修や教育プログラムが実施されている。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
先輩も積極的に育成をしてくれるため、成長はしやすい。階級ごとに学ぶべきことも決まっている。教育体制も整っている。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
教育・研修:教育・研修の時間は自分にとって、良い時間だったと感じる事が多かった為、もう少し増えると嬉しいです。相談は良くなってくれます続きを読む(全73文字)
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【良い点】
アルバイトだが、実際の調理は全て任されることもできる。
自分のやる気次第。
アルバイトでのランクアップのために本社に行っての研修等もある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
カリキュラム自体は決まっておりやるべき事は明確
【気になること・改善したほうがいい点】
自主性を重視されるのでやる気がないと進まない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ストレスを感じなければラーメン屋としての動きは何かと見につくかも?
【気になること・改善したほうがいい点】
教える内容を段階的にやるべきなの...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
与えられたカリキュラムをこなして試験に合格すれば昇格する。上長も足りない為、門戸が狭くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
パートナー、社員、店長それぞれに会社独自のキャリアアッププログラムが形成されており、それに沿ってトレーニングをして昇格するという仕組みです。...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
SVなど管理者と比較的近い位置で働くことができる。また、出来ること出来ないことが目でみて評価できるようになっており、評価がされやすい印象。そ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
バイト、パートでもランクがある。
軽い試験もあるから、目に見えて自分の頑張りがわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
その人の、得...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
未経験者は本当に大変な思いをします。
マニュアルもありませんし(あっても既存アルバイトがマニュアルを無視している...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
全くありません。
強いて言えば、反面教師が多いことでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず正しい日本語を喋れるスタッフが少...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員希望の方は外れの店を引くと時間帯によっては変な人間しかいないので、教育体制は運ですね。
普通に喋れるのに、仕...続きを読む(全221文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
言ってることとやってることの矛盾がありすぎます。
「積極的に動け」と言う割に積極的に動き失敗すると「できないなら...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
オペレーションは慣れたら楽です
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は店による、この一言です。
他店舗の様子が日報で確認ができる...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
材料の仕込みやスープの仕込みなど、アルバイトでも一から教わります。
今まで包丁を手にしたことがない、料理をしたことがないといった方でも、
数...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
環境にも恵まれいい人ばかりでした。
和気あいあいとした楽しい雰囲気で、仕事は大変ですが、教育体制もしっかりしているので出来るようになればそれ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
教育マニュアルを見れば、業務の大体のことは習得できるし、最初は周りのベテランさんや店長がフォローしてくれるので、接客未経験でもすぐ慣れるし、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
業務に関しては簡単なことばかり。
休み希望を出せば、比較的良く休みを取れるような気がします。従業員は割といい人が多い印象ですが、まあ色々な人...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
事前に休み希望を出すと希望日に休めることが多いです。100%ではないですがある程度融通が利きます。また人間関係も良好です。サービス残業もなく...続きを読む(全225文字)
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現状はまさに会社が拡大できるかの過渡期ですね
コアなお客様に愛されて、なんとか店舗拡大出来てきましたが
今からが正念場だと感じます。
基本的に現場...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性でも分け隔てなく仕事の出来でスキルアップ出来るので、やる気があるひとなら誰でも上に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
たくさんのお客様と接する事ができ、忙しいけどやりがいがある。マニュアルが項目毎にあるのでしっかり覚える事ができる。自分でやる気になれば上を目...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
目眩がひどくなりお客様対応が出来なくなった為辞めた。皿洗いが大量で、首を動かすと目眩がひどくなる事も多々あった。休む事が多くなっても文句を言...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
時給が良くて暇な時などとても楽なこともありよかったとおもう。
でも、これは各店舗で結構な差があるようだったからめっちゃ売れる店舗とかだと人が...続きを読む(全585文字)
非常に多くの方々と関わる機会がある為、たくさんの縁を作ることが出来る。また、1から教育をする機会が多いため、指導やマネジメント経験を身に着けることができる...続きを読む(全93文字)
ブランドとしての知名度がとても高い。また、店舗の拡大を積極的に行っており、将来性はあると考えられる。
また、24時間営業かつ年中無休だある点で集客を見込...続きを読む(全93文字)
年収ベースは外食業界の中では高い方とのこと。また、役職が上がればそれに伴って給与も上がっていくとのこと。評価については上長による実力に基づく評価に基づいて...続きを読む(全82文字)
基本的な福利厚生は全て揃っている。また、引っ越しの際は会社が社宅を用意してくれるとの事。資格取得の支援も行っており、業務に関係しなくても合格すればその費用...続きを読む(全95文字)
店舗営業職はシフト制の為、休みの日や勤務時間はバラバラである。大体月6~8日程度の休みがある。希望休については比較的通りやすいとのこと。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
残念も無く、職場環境もしっかりしていて、やり甲斐もあり楽しかった。
社長がたまにジュースを奢ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
あまりない。店舗経営には携わるため数字の管理意識などはつくと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり接客、サービス系の仕事...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
1人一台支給されるスマホでいつでも研修が受けれたり、事業所での勉強会や資格取得の支援など常に成長できる環境が整っていると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
役職ごとに必要なスキルを、対面・オンラインの研修で学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の業務についてはマニュアル...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
先輩は優しく丁寧に教えてくれる人が多く、マネージャーは仕事ができて尊敬できるような人だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
iPadみたいなものを使って行う新人研修はわかりやすかった。すぐ見返せるのもいいところだと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
入社してから、研修はオンライン・対面共に充実していました。調理器具の使い方や、蒸し料理や揚げ物等調理方法別でポイントをまとめた動画など、オン...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
東急グルメフロント・渋そばのアルバイト教育体制は、マニュアルが整備されており、業務内容が明確で未経験でも仕事を覚えやすい点が良いと感じた。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
教育体制の面では、コロナ禍においても感染対策を講じた上で、同期との研修が複数回開催されていました。対面や集合の機会が限られる状況でも、学びや...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
アルバイトではありましたが社会に出る前の礼儀などは教えてもらえたと思います。接客や同僚との関わりで学べることは多いと感じました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
入社後に研修が本社で2〜3日程ありますがそれが終われば店舗で実務経験です。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーによっ...続きを読む(全185文字)
| 会社名 | 株式会社丸千代山岡家 |
|---|---|
| フリガナ | マルチヨヤマオカヤ |
| 設立日 | 1993年3月 |
| 資本金 | 3億2583万2000円 |
| 従業員数 | 742人 |
| 売上高 | 345億8500万円 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 一由 聡 |
| 本社所在地 | 〒007-0827 北海道札幌市東区東雁来七条1丁目4番32号 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 434万円 |
| 電話番号 | 011-781-7170 |
| URL | https://maruchiyo.yamaokaya.com/ |
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