回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制については、大手らしく手厚いです。安全第一に、最上の品質を追求する方式で従業員ファーストです。
同じ従業員として、丁寧に業務につい...続きを読む(全394文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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キヤノンオプトロンの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全3件）
キヤノンオプトロンの 社員・元社員による会社の評価
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.2
- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
1.1
キヤノンオプトロンの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
--
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
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- 社風・文化
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3.0
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【良い点】
『サマータイム』があります。7月〜9月の期間に実施され、『就業後のプライベートな時間を大切にしよう』という取り組みがあります。
『フリーバ...続きを読む(全333文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進については、昇格試験により決まります。学歴や家系に左右されない公平で公正な昇進制度で、給与支給額については役割等級制度を採用しています。...続きを読む(全429文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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キヤノンオプトロンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2009年頃
投稿日：2019年4月12日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 17年前
- データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 契約社員
【良い点】
資格手当は色々とつきます。他社よりもたくさんあるとおもう。キャリア開発に関しては、特になにもないと思う。スキルアップに関しては、努力次第といっ...続きを読む(全182文字)
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がらない。採用時は毎月4月に改定と聞いていたが、業績を理由に上がらない年が多く、8年働い...続きを読む(全225文字)
在籍時期：2018年頃
投稿日：2018年11月14日- 回答者：
-
- 20代前半
- 女性
- 8年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
部署によっては残業が少なく(1、2時間)土曜出勤も少ないです。OJT期間は基本的に残業がありません。有給取得推奨日があり、有給を取りやすいです...続きを読む(全328文字)
- 回答者：
-
- 年収？？万円
- 20代後半
- 男性
- 10年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
正直高い部類ではありません。田舎を地場にしてることもありますが、東京でなんとか稼いで繋いでいる節があります。
もっ...続きを読む(全176文字)
在籍時期：2024年頃
投稿日：2024年9月17日【良い点】
新入社員に対しては、社会人基礎からプログラミングスキル、クライアントへの提案演習など幅広く、また深く入った外部研修を取り入れているので、安心し...続きを読む(全270文字)
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キヤノンオプトロンの 会社情報
| 会社名 | キヤノンオプトロン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キヤノンオプトロン |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 194人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大垣晴信 |
| 本社所在地 | 〒307-0015 茨城県結城市大字鹿窪1744番1 |
| 電話番号 | 0296-21-3750 |
| URL | https://optron.canon/ja/index.html |
NOKIZAL ID: 1611841
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