日本住宅のその他の建築・土木関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
全くありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前（採用担当者による面接時）は、いい印象を受けたが、実際入社してみると、支店内で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
いい点は殆どありません。課長・副支店長・支店長には皆頭が上がらず、一方的に命令口調で業務を指示されます。中には親切な対応で接してこられる管理職...続きを読む(全169文字)

【良い点】
福利厚生は殆どなく良いと思えるところはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全営業会社なので、賃貸集合住宅の営業マンは...続きを読む(全199文字)

【良い点】
殆どありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸アパート等収益物件は、スルガ銀行の不正融資問題が社会問題となって以降、融資付けが...続きを読む(全216文字)

【良い点】
仕事の面白みは特にありません。建築・設計に関する知識が増えて、建築が好きな方にとっては一時の経験になるかもしれませんが、将来ずっとこの会社で働...続きを読む(全252文字)

【良い点】
新卒入社の社員の場合、一年目に、営業社員であれば宅地建物取引士、設計職であれば二級建築士を取得するよう教育制度がある。技術職であれば、建築施工...続きを読む(全215文字)

【良い点】
女性は事務職・設計職とおり、活躍している社員も比較的多くいると思われる。女性に対しては、管理職男性はそれほど口汚い言葉を浴びせたりはあまりない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
木造ツーバイフォーを主とするアパートメーカーですが、アパートの建築外観等は、見た目もよく、施主からの評判もよさそう。
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与は定期的な昇給は全くなく役職が昇級しない限り増加は見込めない。入社３年目頃の離職率が高いのも同業他社と比較して...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定年退職後の再雇用制度はあるが制度は名ばかりで再雇用の雇用条件は非常に劣悪なものです。雇用形態は正社員が６か月契約...続きを読む(全184文字)

【良い点】
技術系新入社員に対しては、入社して一般的な新入社員教育に加えて2級建築士の筆記試験までの期間引き続き受験対策講習を外部教習機関に委託して研修を...続きを読む(全229文字)

【良い点】
入社先の上司のパワハラが酷かったので半年足らずで退社しました。
部長職は古参でスキルのない30代と中途採用で保身だけが上手な人が多いです。
技...続きを読む(全304文字)

【良い点】
本部は残業が少ないノー残業デーや残業を少なくさせるための工夫をしている　自分は休日出勤を入れても２０時間を超える事はない。（逆に現場は多いが）...続きを読む(全208文字)