日本住宅の経理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
年俸制なので、業績に左右されることなく年収が保証される。事務員としては比較的年収が高い方かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時間外、休日出勤が多い。
上司が部下の業務を管理していないため、時間外や休日出勤を自発的に行わなければならない。出...続きを読む(全124文字)

【良い点】
相談できる人や具体的な指示を出せる人がおらず、自分自身の判断し処理する必要がある為、責任感が養われる続きを読む(全56文字)

【良い点】
新卒営業社員は、FPや宅建など、会社が費用を出して資格取得のための勉強の場を設けてもらえる。続きを読む(全52文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役員を含め、全員が自分の身を守るのに必死。社員を守ろうとする意識は全くなく、責めるだけで改善策など具体的な提案はない続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本部内の人員の入れ換えが激しく、上層部も退職者や異動が多く、中間管理職が次々といなくなってしまう為、人員不足から下...続きを読む(全134文字)

だいぶ古い話になって、皆さんの参考にはならないと思いますが、当時の状況は非常に前向きではあったが、日々努力のしがいがあった。今はどうかわからないが、恐らく...続きを読む(全101文字)

【良い点】
月2回のノー残業dayを実施している。
【気になること・改善した方がいい点】
月額給与に月60時間の残業代が含まれており、残業すればする...続きを読む(全153文字)