山形農業協同組合の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、またその後の仕事復帰してからの働き方についてはしっかりとフォローしている印象があり、金融窓口や内勤など残業を伴わないポ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
推奨資格(農協内部試験など)を取ってさえいれば、農協内部で昇格する際の足枷にはなりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実的に、...続きを読む(全240文字)

【良い点】
地元密着型なので、お客様と深く関われる部分が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートを切り離したい方はあま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
昇給は毎年されるので、よっぽどなミスをしてしまったということがなければ減給とかもありません。言われたことを平均的にこなしていれば特段給与に響く...続きを読む(全194文字)

【良い点】
金融・共済部門に限った話ですが、やはり世の中の金融と同じ動きをするので、休みは基本カレンダー通りです。しかし、隔週で土曜出勤が半年ほどあったり...続きを読む(全290文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしている人としていないで平然と過ごしている人のギャップが凄い。特に管理者、責任者でその傾向がある。寝ているの...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を問われれば、まず見通しが立たないのが現実である。他農協との合併などが視野に入っている中、他県ではすでに実施...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、営農経済部門の配属では、繁忙期にはほとんど休みが取れずに肉体労働に費やされる。そのかわり、閑散期と...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性には働きやすい会社だと思います。周りの女性社員の方も産休、育休を取得しているのが見受けられます。またお子さんの学校行事、習い事についてのお...続きを読む(全173文字)

【良い点】
産休育休制度がしっかりしているので、結婚後も子育て中も安心して長く働けます。復帰後も時短勤務ができ、残業もなく働けます。女性の課長、役職も多く...続きを読む(全192文字)

【良い点】
職務内容は採用時の説明とそれほどギャップはありませんでした。たとえば一般職採用なのに外回りもさせられる、といったことはなく、一般職と総合職でそ...続きを読む(全187文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
数字の世界なのでできなければつめられるし、できたらやりたくもないのに渉外を継続して続けさせられる。個人の意見はあま...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格資格と、資格がとても大事に思える。正直ここまでとは思っていなかった。資格は業務時間外に勉強さなければなかさらない続きを読む(全78文字)

【良い点】
ゆるい。クビになることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用後、
農業新聞2,550円
増資 5,000円
など引かれるものが...続きを読む(全89文字)

【良い点】
安定して定年までいれるかなと思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職でたくさん人が辞め、楽しく働いていると思う人が見当たら...続きを読む(全95文字)

【良い点】
帯広に在住だと帯広信金凄いと言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日にも地域貢献という名目で駆り出されるため休みがないです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
一年目7月のボーナスは他と比べるとかなり貰えます。
有給も支店によりますが、いい支店なら一言有給いただきますと話すだけでもらえます。
ただ渉外...続きを読む(全488文字)

【良い点】
地域に密着して働くことで、豊田市の発展に貢献したいと思い決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当初は内勤の女性に対しては数字が...続きを読む(全113文字)

【良い点】
非営利とうたわれてはいますが、普通に業績の目標はあり、渉外部門では毎朝どうやって数字をとっていくかなど話し合われていました。なので普通に営業活...続きを読む(全82文字)

【良い点】
株式会社ではないため株主を意識しない経営、地域密着が第一であるという方針には共感できる。
地域の当事者意識としての意識が高まった状態で仕事がで...続きを読む(全177文字)