この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、またその後の仕事復帰してからの働き方についてはしっかりとフォローしている印象があり、金融窓口や内勤など残業を伴わないポ...続きを読む(全195文字)
山形農業協同組合 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、山形農業協同組合の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に山形農業協同組合で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、またその後の仕事復帰してからの働き方についてはしっかりとフォローしている印象があり、金融窓口や内勤など残業を伴わないポ...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性には働きやすい会社だと思います。周りの女性社員の方も産休、育休を取得しているのが見受けられます。またお子さんの学校行事、習い事についてのお...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休制度がしっかりしているので、結婚後も子育て中も安心して長く働けます。復帰後も時短勤務ができ、残業もなく働けます。女性の課長、役職も多く...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性が多く勤めています。
特に大きな差別は感じないと思います。
試験制度もあるので、試験に合格していくとキャリアも望めるんじゃないかと感じまし...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休は1年あります。
一応、女性ならではの休暇もあるようですが…
総合JAの観点から、金融共済担当が多いです。
もっともっと、経済事業にウ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしているため、育児休業は取得可能。最近時短勤務者も少しずつ増えているため、女性が働きやすい職場である。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育児休暇は1年しっかり取得できます。また、子供が小さくて風邪を引いたりして早退しなくてはならないときなど、上司は嫌な顔1つせず帰らせてもらえま...続きを読む(全179文字)
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産休や育休はとりやすい。ただ復帰すると必ず別店舗に異動するため、渉外担当者は馴染んだ顧客と離れるため、続けて実績をあげていくのは困難になっていく。ただ、た...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
金融・共済部門に限った話ですが、やはり世の中の金融と同じ動きをするので、休みは基本カレンダー通りです。しかし、隔週で土曜出勤が半年ほどあったり...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
推奨資格(農協内部試験など)を取ってさえいれば、農協内部で昇格する際の足枷にはなりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
現実的に、...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
地元密着型なので、お客様と深く関われる部分が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事とプライベートを切り離したい方はあま...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
昇給は毎年されるので、よっぽどなミスをしてしまったということがなければ減給とかもありません。言われたことを平均的にこなしていれば特段給与に響く...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしている人としていないで平然と過ごしている人のギャップが凄い。特に管理者、責任者でその傾向がある。寝ているの...続きを読む(全261文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を問われれば、まず見通しが立たないのが現実である。他農協との合併などが視野に入っている中、他県ではすでに実施...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門にもよるが、営農経済部門の配属では、繁忙期にはほとんど休みが取れずに肉体労働に費やされる。そのかわり、閑散期と...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
地元企業で地域に根ざし、地域密着型の金融機関等です。転勤もなく結婚後も長く働けると思います。研修制度がしっかりとあり、様々な研修会に参加できま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月初めなどは残業が少ないことが多いので、ワークライフバランスは保てると思います。
定時が5時ということで残業なしの時は結構時間の自由が聞くと思...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
慣れたら楽な仕事です。
やりがいもありました。
同期もいい人たちばかりだと思います。
研修はしっかりしています。
他農協の方たちとも合同なので...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
産休育休は取りやすいと思うが、産休育休が増えてきたらまたかみたいな雰囲気はあったからそれが嫌だなと思った。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
内勤の女性はほとんど定時で帰れていたし、お子さんの急な体調不良でも休むことが出来ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は圧倒的...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
育休、産休は当たり前に取得でき、女性の管理職比率もここ数年でかなり上昇してきている。また転勤も女性は希望しない限り遠くへ異動にならない印章。近...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
事務の女性は不遇な部署にいかなければ働きやすいと思うし、基本は5年以内に異動なので、人間関係は変化の多いところは良い部分
【気になること・改善...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
育休産休はみんな取って時短勤務で戻ってくる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短を取っていれば基本内勤のみ。不公平感がとてもある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
キャリア転換はしやすいため、正社員からパートに変えて長く続けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートの賃金は最低賃金...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
産休育休は通常通り取れます。
女性には比較的優しい職場だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性活躍には程遠いです。
あまり...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休を経て復帰される方も多いため、周りの理解も高く、働きやすい環境は整っていると思います。時短勤務もできます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
時短制度は使えるが結局仕事が終わらなければ帰れないような雰囲気を代理が作ってしまうとなかなか帰れません。子育てに理解のない代理にあたってしまう...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
もし子供が熱を出したりしても、帰れる環境ではありました。総合職と一般職が選べるようになり、女性でも営業で活躍出来る環境にはなっています。続きを読む(全74文字)
会社名 | 山形農業協同組合 |
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フリガナ | ヤマガタ |
従業員数 | 496人 |
売上高 | 71億6300万円 |
決算月 | 2月 |
本社所在地 | 〒990-0047 山形県山形市旅篭町1丁目12番35号 |
電話番号 | 023-641-3121 |
URL | https://www.jayamagata.or.jp/einou/einou01.html |
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