ジョイフルホームの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
中小企業なので充実はしてません。
一般的な厚生年金保険、健康保険組合等の福利厚生はありますが、企業年金、財形などの会社としての物はなかったと...続きを読む(全182文字)

【良い点】
福利厚生かと思えるようなことは何もしていないと思えるぐらい何もしてません。会社で主催するような忘年会や新年会の様なイベントも一切ありません。...続きを読む(全157文字)

【良い点】
どんな人でも入社しやすい会社だと思います。
私は業務上経験がなかったのに入社できました。
【気になること・改善したほうがいい点】
いくら残業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
何かにとらわれることなく提案できるのは強みでしょう。
ただし、それは強いブランドイメージが無いということにもなります。
【気になること・改善...続きを読む(全220文字)

【良い点】
特に良い点は見かけられませんでした。担当物件ごとに成果報酬が得られるのは良い点かもしれませんが、予定より利益額が下回ればタダ働きになってしま...続きを読む(全182文字)

【良い点】
比較的に、型にはまらない点は、自己の提案は受け入れしやすい部分はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
目指すべき方向が定まって...続きを読む(全186文字)

【良い点】
商品のラインアップが少なめですが、デザインより価格重視のお客様であれば営業は行いやすいです。ローコストで競合する場合、決まったパターンのプラ...続きを読む(全315文字)

若い女性社員もそれなりに多いので働きやかった。男だろうが女だろが実績は評価されるし、女だからといって甘やかす環境ではなかった。
ただ、引き継ぎをするの...続きを読む(全176文字)

価格エリアで参入したゾーンは失敗している。また、いろいろ商品がありすぎるため、方向性や独創性がなく纏まりがない。ライバル企業に後れをとっている。調査も評...続きを読む(全172文字)

【良い点】
待遇、休みの面は良かったです。
特にボーナスは今まで見たことない金額でびっくりしました。
これは、感謝かと思っています。
【気になること・改...続きを読む(全100文字)

【良い点】
多角経営の為、当時売上が不安定な独立系Sierと比べ、経営が安定している。メインのインフラ事業が業界上位。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期に聞いていた手当がなく、結局手当なしで仕事していました。なので年収がかなり低かったです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
地域のインフラ事業に深く関わることができると考えたから。
給料に関しても、ある程度期待できると感じたから（あくまで入社前段階ではあるが）

...続きを読む(全333文字)

【良い点】
入社の決め手は氷河期でどこにも内定しなかった為ですが、結果的に在籍して良かった会社です。ギャップは、現場監督の方々の性格でしょうか？少々荒々...続きを読む(全130文字)

【良い点】
入社して感じた良い点は、まず毎月の給与が安定して支給されることです。特別な手当や大幅な昇給は期待しづらいものの、決まった日にしっかり支払われ...続きを読む(全482文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や昇給・賞与の基準がやや不透明で、目標と成果の結びつきが分かりづらい点は改...続きを読む(全230文字)

【良い点】
もともと、人の人生に関わる大きな仕事がしたい、そして成果を正当に評価してほしいという理由で入社を決めました！入社前に想像していたよりも、ずっ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
仕事の基本的な動き方、考え方を押し付けられることなく、働くことが出来たのはよかった、自由に動けた半面、先輩上司からの具体的なアドバイスはなか...続きを読む(全528文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはりJRさんからお仕事を貰うので電車関係、どうしても夜勤が必然的に多くなってしまうので体調がおかしくなりやすい...続きを読む(全82文字)