アプライドの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務遂行をある程度まで任せてくれる。
コロナ前までは、社員研修も盛んに行われていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に隠蔽体質が...続きを読む(全215文字)

【良い点】
AIなどの分野にもどんどん参入してきていることも含めて、新しいことにどんどんチャレンジしている
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
グループ会社として、パソコン販売以外にも様々な分野に手を伸ばしており、色々なキャリアを選べる点に魅力を感じ入社しました。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
休日出勤や残業については、以前と比べると改善はされているようです。店舗内でもできる限り早く帰れるようにしようという空気はあります。
【気になる...続きを読む(全198文字)

【良い点】
店舗のメンバーは店舗差はあると思いますが基本的に仲が良く、店舗数字を上げるために協力して営業をしていくので、そういったところにやりがいを感じる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的には店舗内でのOJTです。ほぼ毎日ミーティングをするのでその中で先輩方の意見は凄く参考になる。後はロールプレイングをやることも多いので勉...続きを読む(全187文字)

【良い点】
セールストークが身に付く。顧客が何を求めているか、どの提案なら成約いただけるか。多方面の顧客が来店くださるのでいろいろなセールストークが学べる...続きを読む(全201文字)

【良い点】
管理職にはすぐになれます。営業成績を残して行けば必然となります。店舗によって退社時間や、方針が全く違うのでそこら辺は運です。転勤があるのでいろ...続きを読む(全179文字)

パソコン整備士3級を研修の際に受ける。ただ資格の維持には年会費が必要なので、維持する社員は少ない。
パソコンを組み立てたり、修理する技能は自ら進んでやれ...続きを読む(全156文字)

残業代が時間に関係なく、40時間分のみ出ていた。タイムカードもなく、退社時間の明確な決まりもない。家でやることがない、会社で在籍期間に結婚した等の人が多い...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部長のパワハラ・モラハラがひどく、精神的に参ってしまい退職しました。日常的に暴言を吐かれ、些細なミスでも責め立てら...続きを読む(全251文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署は、協力会社が大半です。人の不足が深刻で、動かない管理職も多いです。
魅力的にうつる人は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
厳しい面もあるが、結果を残せば正当に評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設会社なので口調の荒さが目立つ。気になって...続きを読む(全95文字)

【良い点】
少なくとも自分の周りの社員は不思議なくらいみんな揃って良い人。挨拶も明るく返してくれたりと当たり前のことはもちろん、相談したりしても嫌な顔一つ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
部署内での社員同士は中が良い。
新人、中途、コミュニケーション取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人によっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ソフト面で良い方が多い。質問しても嫌な顔せずアドバイスをくれる方が多いのでその点はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
アンガーマネ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
熱血な社員がいます
【気になること・改善したほうがいい点】
気性の荒い従業員がいます
強い人にはおとなしく弱い人には攻撃的で曲者です
私はコテ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
何も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJT など全然無い。管理能力は全然無い。
管理ではなく監視ばかりしている。管理の意味を履...続きを読む(全84文字)

【良い点】
部下よりもフレッシュな上司が多く、やる気に満ち溢れている。情熱的で優しい方が多いため質問もしやすいし、自分からぐいぐい行けば喜んで仲良くしてくれる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ある程度コミニュケーションは取りやすいと思います。業務上分からない事等があれば、質問すれば教えてくれる人がいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)