三省製薬のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
ライティング
現職では、製造現場から生産管理、管理業務まで幅広い経験を積むことができ、業務改善や組織運営など多くの貴重な機会をいただきました...続きを読む(全634文字)

【良い点】
業務を俯瞰する力は手に入ると思います（なんでもやらされるので）
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもやらされるので結局は各業務のス...続きを読む(全92文字)

【良い点】
ありません。施設の雨漏りがひどく年数回は漏電します。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職には人をコストでしか見ていないのでおすすめ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
一部の経営陣は退職までの残りわずかな時間をいかに残るかしか考えていません。
【気になること・改善したほうがいい点】
60過ぎの会社を支えてき...続きを読む(全120文字)

【良い点】
社長から直接詰められます。緊張感を持って取り組めます。
社長がマイクロマネジメントしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給与は同業他社と比較して、比較的良い方だったと思う。続きを読む(全32文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の考えがよく分からない。マーケティング戦略が弱いように感じる。続きを読む(全54文字)

【良い点】
社内保育園や、時短勤務ができる点では女性も働きやすいと思う。
有給休暇も時間単位で取得できるため、子どものお迎え等も対応しやすいのではないか...続きを読む(全168文字)

【良い点】
社員は全体的に優しい人が多く、人間関係での問題はなかった。
頻繁に飲み会等が行われるようなことはなく、丁度よい距離感だった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
良くいえばみんな仲良し
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の重役ではあるが自分の事しか考えていない、社長しか見ていない続きを読む(全70文字)

【良い点】
定時は17時で商談を日中に寄せれば帰りは早い日もある。とはいえ試作や表示確認のタイミングが重なると残業は発生します。有給も計画的に取る人が多...続きを読む(全82文字)

【良い点】
コアタイムなしのフレックス勤務はかなり利便性が高い。本社では当たり前のように活用されており、自由度が高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全305文字)

【良い点】
配属される部署によるとは思いますが、前日でも有給は取得可能です。
管理部門であればテレワークに関しましても、当日の朝に連絡すれば問題なく取得...続きを読む(全110文字)

【良い点】
通常は非常に休みの取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に高熱の体調不良で休もうとすると、後から嫌味を言われる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
結論から言うと、調整力さえ身につけば働き方は作りやすい部類だと思います。定時が17時なので、商談を午前〜夕方に寄せて組むとリズムが整います。...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは総じて悪いと言わざるを得ない。制度上は「固定残業30時間を厳守し、超過時は指導対象」とされ...続きを読む(全427文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの繁忙期では残業が多く、日を跨いで仕事することもある。海外出張時に予定よりも長く滞在することもありうる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
部署によると思うが間接部門は、有休は取りやすい。フレックス制度も活用でき、ワークライフバランスは取りやすかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
残業はかなり少なく、有給も取りやすいため、ワークライフバランスは取りやすい環境です。一方で、残業時間の抑制には力を入れており、業務状況によっ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
有給が比較的取りやすいほうでいいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はあまりしたことがありませんが残業する場合は申請が必...続きを読む(全80文字)