セイビ堂の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
結婚を機に退職することを決断しました。退職後は家庭内の役割をしっかりと果たしながら、家庭の安定を第一にしたいと当時考えていました。結婚生活が安...続きを読む(全139文字)

【良い点】
LED看板やデジタルサイネージ、eスポーツ、NFT事業など、多くの事業や幅広い業務に携わることでスキルの向上やキャリアの幅を広げると思い入社し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社員皆で大体共通していることで、しっかり定時で退勤している印象がありました。人によっては残業することはもちろんありますがそれを強制することは全...続きを読む(全165文字)

【良い点】
各種手当が魅力的だなと感じていました。特に、精勤手当があることで、勤勉な働きがしっかりと評価される点が社員のモチベーション向上につながります。...続きを読む(全154文字)

【良い点】
最先端のデジタルサイネージ事業に携わる機会が多く、常に新しい挑戦ができる点がにやりがいを感じます。自ら学び、技術や知識を深める必要がありますが...続きを読む(全161文字)

【良い点】
土日祝の休暇に加え、長期休暇も取得可能な点は、プライベートの時間を充実させるために役立っていたなと感じます。仕事が忙しい時期にもかかわらず、休...続きを読む(全143文字)

【良い点】
新しい技術を用いた大型デジタルサイネージのプロジェクトは、単なる製品開発にとどまらず、都市や地域の情報インフラを支えるという社会的な役割を担う...続きを読む(全201文字)

【良い点】
他の部署はどうなのかわからないですが、基本的には固定給でした。残業がほとんどなく定時で帰宅できるので残業代はなかったです。成果主義ではないので...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社前は、チームで協力して業務に取り組むイメージを持っていましたが、実際には、チームの基盤はありつつも、日常の業務は基本的に個人で取り組むスタ...続きを読む(全253文字)

【良い点】
退職の理由としては、自分のスキルやこの会社で学んだ経験をさらに成長させ、新しい取り組みに挑戦するためです。これまでお世話になった会社で多くの貴...続きを読む(全278文字)

【良い点】
エンジニアリング会社としては女性の比率もかなり多いと思います。
産休などもしっかり取れ職場復帰する方も非常に多いです。続きを読む(全65文字)

【良い点】
会社として過度なほど女性のキャリアには慎重に検討するようになっているとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場業務での女性社員の活...続きを読む(全135文字)

【良い点】
育休制度がらしっかりしている。
なので子供が産まれて復帰する人が割といる。早めの退社をすることでワークライフバランスを保つ様、上と相談して取り...続きを読む(全199文字)

【良い点】
元々、男性社会であり、男性しかいない職場だったので女性は本当に貴重であります。
そのこともあり女性に対して、キャリアプランを上へ上へと上げさせ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性管理職の育成に力を入れ始めた時期に入社しました。
当時は女性で役職を持っている方は少なかったと思いますが、総合職で新卒入社した方々はそれぞ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
職種によるとは思いますが、時短勤務(ファミリー制度)で出勤されている主婦の方が多かったイメージがあります。
営業や設計、工務ではあまり時短勤務...続きを読む(全213文字)

【良い点】
事務職は他社と比較して給料が高めで、定時に退勤できる日もあるため、家庭第一でない方、家庭を持たない方は働きやすい環境だと思います。
【気になる...続きを読む(全713文字)

【良い点】
設計課は比較的女性比率が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性ひ率が高い分、女社会らしくボスに気に入られないとその後厳しくなると聞...続きを読む(全138文字)

【良い点】
男性側もフェアネスに気をつけている人が大半だったので、女性だから不利みたいなことは比較的少ないように思いますが、あくまで男性側の意見なので女性...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が異性を軽視している傾向がある。その為、ハラスメントに対して耐力のある方でないと厳しい部分があります。続きを読む(全73文字)