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株式会社島村工業

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島村工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島村工業のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島村工業で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島村工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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島村工業の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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島村工業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社島村工業の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年7月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

資格取得に関して合格時に補助は出るものの、会社としてのサポートはそれのみとなる。
資格を取れ取れと圧力をかけてくるものの、いかんせん現場優先となってし...続きを読む(全162文字)

この投稿でわかること
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    島村工業の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社島村工業の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広報 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土木がメインの会社な為
    経営基盤は、非常に安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列ではある。
    どんなに成果をあげても...続きを読む(全95文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広報 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    深夜が強い方には
    かなりお勧めではある。
    土日祝日休みたい方には
    不向きの職場だと...続きを読む(全80文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 広報 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な料理を担当できる事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年配の従業員が非常に多い為
    いかに使いこなす事が出来るかが
    大事な点ではある。続きを読む(全79文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年8月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    県内ではトップクラスのため、知名度は高く、顧客への信頼は厚い。技術面に関してはそこそこだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    県...続きを読む(全182文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年8月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係に関しては良かった。可愛がってくれた。将来の事を見据えて転職を決断した。後は特に無し。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間...続きを読む(全183文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年8月14日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無し。年間休日106日。少ない方だと思います。6連勤もあります。日曜休んだだけでは疲れは取れません。来週の事、仕事の事など頭によぎってしまい...続きを読む(全189文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    見本となる社員が多い。
    わからないことはしっかりと教えてくれる。
    可愛がってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やはり業界がら...続きを読む(全196文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年6月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 15年前 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    地場ゼネコントップクラス
    顧客の信頼、満足は高い。
    賞与もそれなりに良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界的には厳しいと思うが...続きを読む(全185文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本給は低めだが、社内の資格手当てや現場手当てなどの各種手当てが大きい。
    賞与体制がしっかりしているのは嬉しい。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

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    株式会社島村工業の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年12月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年功序列です。
    あとは、資格を取れば多少給料に反映されます。
    ただ、ほとんどの人が資格を取るので差は出ません。
    年収自体は埼玉県内では良いと...続きを読む(全208文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 18年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の目標とする資格を
    会社の費用で資格取得が可能です。
    また、自分がついているポジションについての資格も積極的に応援していただけます。
    【...続きを読む(全123文字)

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    双葉鉄道工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制は色々試そうとしている段階。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は多々ありますが、正直意味がある中身かどうかは先輩方に聞い...続きを読む(全100文字)

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    鹿島建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 設計 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    DXの影響で積極的に新しいソフトの研修を受けさせてもらえたり、日常的に業界の最先端の知識を周知し意識が高い印象を受けました。
    【気になること...続きを読む(全221文字)

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    五洋建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年間何十万か(24万だったか?)、スキルアップのために自由に使えるお金が申請すれば支給される(実費)。資格の講座などを受講したり、英会話をし...続きを読む(全99文字)

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    エクシオグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の教育は全くと言っていいほどプランが無く、勝手に育つしかないので自発的に勉強して学習しないと無能認定される。...続きを読む(全143文字)

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    積水化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:1993年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 32年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自由である。マニュアルもなく、自分で歩き回って経験者から生の声を聞けた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ないと困る人もいるので仕事...続きを読む(全103文字)

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    三和建装株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早くから現場での役割が与えられるので、経験を積むことができると思います。現場の職人さんとも繋げてくれるので、監督の立場と、職人とのギャップも...続きを読む(全88文字)

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    NTTインフラネット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    特になし。
    良い人間関係を築けたらそれなりに良かったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によるのでしょうが男女ともに派遣が...続きを読む(全175文字)

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    三球電機株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 その他の出版・印刷関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員全員が資格試験合格を日々目指している。
    またそのためのフォローアップも非常に充実している為、社員の資格保有者はほぼ100パーセントで、企...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NTTファシリティーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    幹部候補は選抜研修なんかもあります。そこでは結構お金をかけた教育を受けさせてもらいました。奨励金もあって資格取得には部署全体でサポートしてく...続きを読む(全128文字)

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    島村工業の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社島村工業
    フリガナ シマムラコウギョウ
    設立日 1951年12月
    資本金 4億6800万円
    従業員数 250人
    売上高 182億8921万1000円
    決算月 9月
    代表者 島村健
    本社所在地 〒350-0127 埼玉県比企郡川島町大字牛ケ谷戸489番地
    電話番号 049-297-1177
    URL http://www.shimamura-k.jp/
    NOKIZAL ID: 1596087

    島村工業の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。