フォークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ままさんもたくさん働いていらっしゃいますし、男性でも育休をとっている方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては...続きを読む(全106文字)

【良い点】
プライベートはとても充実させられるとおもいます。
休暇もとりやすく、連休を大型でとっている人もたくさんいました。
フレックス制も導入されている...続きを読む(全142文字)

【良い点】
リモートワーク手当は出ますが、普通に光熱費より低いのでそこは注意です。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスがなく、自宅でしか仕事...続きを読む(全83文字)

【良い点】
あまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
広告代理店を挟むことが多く、あまりやりがいを感じることがないことが欠点かと思います。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
産休後も職場復帰できる環境なので将来的に子育てしながら働きたいという方には良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔から...続きを読む(全179文字)

【良い点】
2年毎くらいに社員旅行があり、国内・海外などアンケートで行く場所が決まり、旅行が好きな人はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

【良い点】
外部の研修や社内の営業研修等、社員教育を積極的に行なっていてスキルアップには繋がっている。仮説を立て、それに沿った行動をして、改善があれば修正...続きを読む(全185文字)

入社の際、給料は高くはないがボーナスはいいと説明をうけましたが、実際はかなり低くギャップを感じました。
事務をしていましたが激務の割に給料は同年代の水準...続きを読む(全177文字)

【良い点】
評価制度は細かくある。一応毎月店責と面談があり、そこでフィードバック等もらうことになっている。だがやられていない店舗が多いと思う。
【気になる...続きを読む(全156文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
グレードというものがあり、これが上がると給料が上がる。日々の業務態度や売り上げなどで決まる。インセンティブのような...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。当時はボーナスではなく寸志を渡される。半年に一回全社員が会議室に集まって社長から直接渡される。新卒で入...続きを読む(全95文字)

【良い点】
良くも悪くも昇給は基本エスカレーター式。部門によってスピードに差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は同業他社と比べても大...続きを読む(全106文字)

【良い点】
勤続年数や勤務実績によってランク分けされており明確な給与テーブルがある。
23区内だと住宅手当が2万ある。
その他、制服手当7000円、食事手...続きを読む(全221文字)

【良い点】
4年続けたが全く給料が上がらなかった。2024年から制度が代わり昨年より10％給料が上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
お店の...続きを読む(全125文字)

【良い点】
昇給・賞与などに関する評価基準がないため、ある意味平等。
長く働いている先輩も、入ったばかりの後輩も、ほぼ給料が変わらない。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年功序列で賃金が上がっていく。成果だけではなく、プロセスの部分も評価してくれる仕組み。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格は年功序列...続きを読む(全124文字)

【良い点】
年収は良い方だと思います。
総合職は年俸制です。やったことをしっかりと評価してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸にボーナ...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平社員の給与は多くありません。ボーナスもありませんでした。一方で昇給は毎年僅かずつですがありました。続きを読む(全70文字)