伊藤忠エネクスホームライフ東北の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
制度はとても整っていると思う。だがどの様な制度があるかは自分から調べなければわからないことの方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく資格の必要な仕事が多い職場です。
だから毎年、資格試験を受けているような印象です。
取っても取っても資格...続きを読む(全192文字)

【良い点】
親会社が伊藤忠商事なので　調べてみると様々な教育支援や社員割引の制度がある。
しかし、大々的に宣伝しているわけでもないので　自分で調べて利用...続きを読む(全163文字)

【良い点】
通信教育や受験料、参考書代の補助など自己啓発を支援する制度がとても充実しています。私がいた部署では積極的な説明はありませんでしたが、資格や技...続きを読む(全185文字)

【良い点】
早い段階から時差出勤やリモートワーク、毎日の検温を取り入れておりました。
マスクの支給もあり、初期のマスク入手困難時には大変助かりました。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
検針票のペーパーレス化など、ＳＤＧＳの観点も取り入れており成長性を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社でプロジェクト企画・...続きを読む(全210文字)

【良い点】
伊藤忠エネクス100％出資のため、やれることの幅が大きい。最近ではLPGの自動検針システム導入やそれを利用した高齢者見守りサービス、バスケッ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
以前よりもかなり有給休暇は取得しやすくなりました。各営業所に配属になった場合、当番や夜間待機があります。
振休と有給を取得奨励しているので、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社内での親睦会にて社員旅行を実施する。
少し手出しをすれば海外旅行に行けたりなど、中堅社員以上のお金に余裕があるのある社員は楽しんでいる。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
インフラ事業が収益の大半を占めている。
ほとんどがガスの収益なので、収益基盤は安定している。
また大会社の系列販社になるため、企業としても安...続きを読む(全192文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はマンネリ化していて、評価技術が分かりにくい。また評価制度が理解しがたい。簡単は物...続きを読む(全99文字)

【良い点】
営業職として在籍していました。正直に言うと、数字を出せればしっかり稼げる会社だと思います。基本給はそこまで高いわけではありませんが、歩合給の...続きを読む(全619文字)

【良い点】
私は現在、飯田産業で働いています。年収についての正直な感想は、「悪くはないが、楽に高収入というわけでもない」というところです。若いうちからあ...続きを読む(全536文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
働き始めた当初と比較すると給与は多少上がっているものの、スキルや担当物件数などの実績で変動する仕組みにはなってい...続きを読む(全490文字)

【良い点】
部署により年収差があるが営業は若くても成績をあげると評価され年収やポジションは上げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設・現...続きを読む(全212文字)

【良い点】
給与水準は業界の平均水準に近く、極端な上下はありません。評価制度は年功的な側面が残っているため、短期間で大きく昇給・昇格する環境ではありませ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
業界では賞与がないところもあるため、賞与自体あるのは非常にありがたいです。
コロナ禍中は全く別の受付業務等をやったり給与を絶やさなかったらし...続きを読む(全217文字)

【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全738文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度のチェックシートのような物がありますが、
陳腐化されており、全く機能しておらず
どのように評価されている...続きを読む(全113文字)

【良い点】
1000万円以上の収入は本当に可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない。役職手当もないのでできる課長ほど仕事が多くなる。続きを読む(全77文字)