伊藤忠エネクスホームライフ東北のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
制度はとても整っていると思う。だがどの様な制度があるかは自分から調べなければわからないことの方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

【良い点】
家賃手当が充実しており、単身者なら一律8千円、妻帯者でも2割程の負担額ですむ。
これは給与には含まれていない。
また残業代は必ず発生する
【...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップはあまり期待しない方がいいです。
役職者も安定はしてません。
役職者といえども、能力がない人間は飛ば...続きを読む(全187文字)

【良い点】
親会社が伊藤忠商事なので　調べてみると様々な教育支援や社員割引の制度がある。
しかし、大々的に宣伝しているわけでもないので　自分で調べて利用...続きを読む(全163文字)

【良い点】
私の住む地方の他の会社よりは給料は高いと思う。が、業務成績が悪いと評価で次々と下がっていくどころか　遠方に転勤　又はあっという間に事業所が閉...続きを読む(全184文字)

【良い点】
早い段階から時差出勤やリモートワーク、毎日の検温を取り入れておりました。
マスクの支給もあり、初期のマスク入手困難時には大変助かりました。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
検針票のペーパーレス化など、ＳＤＧＳの観点も取り入れており成長性を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社でプロジェクト企画・...続きを読む(全210文字)

【良い点】
伊藤忠エネクス100％出資のため、やれることの幅が大きい。最近ではLPGの自動検針システム導入やそれを利用した高齢者見守りサービス、バスケッ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
以前よりもかなり有給休暇は取得しやすくなりました。各営業所に配属になった場合、当番や夜間待機があります。
振休と有給を取得奨励しているので、...続きを読む(全196文字)

【良い点】
社内での親睦会にて社員旅行を実施する。
少し手出しをすれば海外旅行に行けたりなど、中堅社員以上のお金に余裕があるのある社員は楽しんでいる。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
近年新卒を多く採用してるため若手が多く、若手向けに研修を行っている。
また、資格取得に向けて受験費など会社が払ってくれる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
教育体制は全くない。なので技術にばらつきがとてもある。
同じ部署内・営業所内でも人によって教え方が違うため教えられる側が
きちんと精査しなけ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
良くも悪くも昔ながらの体質が色濃く残る企業。年功序列の給与体系で、上司も年配者。若者の意見を取り入れようとする姿勢はあるように感じた。
【気...続きを読む(全143文字)

【良い点】
現場自体が忙しく、スキルを覚えないと仕事が進まないので自動的に着く
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度なんてほぼないと思った方...続きを読む(全88文字)

【良い点】
人間関係がいい
【気になること・改善したほうがいい点】
教育システムはないに等しい。マニュアルがあっても簡易的なものしかない。配属店舗により...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は全くと言っていいほどしてもらえなかった。
入社時研修も管理職の一存でスケジュールや日程が変わっていた。
総...続きを読む(全112文字)

【良い点】
専門的なスキルアップはできます
資格とか積極的に取得してください
転職時に同じ系統にいけば使える知識と
スキルはつきます続きを読む(全66文字)

【良い点】
社員教育には熱心な会社だと思います。
お客様第一主義研修は全社員が対象で２０年以上継続されているとのこと。続きを読む(全59文字)

【良い点】
資格取得制度として会社負担で業務にあたり必要な資格、特別教育は受けさせてもらえます。また、音響・照明を同社で行っているのでやる気があればどち...続きを読む(全165文字)

【良い点】
一応の研修制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修も個人任せのため、本気でやる気のある人でなければ無意味の研修内容。覚えて...続きを読む(全83文字)