回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全738文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
鉄建建設株式会社
鉄建建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鉄建建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に鉄建建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全738文字)
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【良い点】
鉄建建設の給与面で良いと感じている点は、まず同業他社と比べても比較的高い水準にあることです。若手のうちから安定した収入が得られ、年次を重ねる...続きを読む(全704文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初年度から27万もらえる点は他業界と比べよいたんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく稀に臨時ボーナスがあるがそれに会費を...続きを読む(全109文字)
基本給も他社と比べて高めなので年収も期待できる。初任給も大卒で28万と高水準である。続きを読む(全42文字)
年収は年功序列で上がっていくから安心感。続きを読む(全20文字)
規模が大きすぎないため、高専卒でも実力次第で所長などのポジションを狙える評価制度があります。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
給与は同世代と比べると良いと思う。近年では同業他社の賃上げに合わせて基本給の引き上げが行われている。また、完全年功序列のため、毎年5千円〜1...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
年収に関しては
基本給(+資格手当)+残業代+ボーナス+(家賃補助)
昇給は1万円ほど?、ベースアップも毎年あるため基本給は上がりつつある。...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
基本給や賞与が業績が悪いにも関わらず、このところ上昇している。人材確保と社員への思いの強さを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全141文字)
年収は建築業ということもあり800万程度ととても高い。ただ、残業時間が多いことを考えれば妥当なのかもしれない。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしていたので毎年人間ドックを夫婦で受けていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店や現場によって、やり方ぎ違う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年功序列で年が上がると給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績によっては、ボーナスが出ないもしくは減らさせることがあ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収(昇給・賞与)は不満なく満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はある程度もらえるが、サービス残業が常態化している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
いまひとつな人にはとてもよい給与です
【気になること・改善したほうがいい点】
有能な人でもいまひとつな人と同じ給与なところ。一級建築士を取ら...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
20代の年収は良い。30代以降はどうか分からない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準に関しては、上司の裁量による感じがする。...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本給はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
45時間以上の残業は残業代がでない(少なくとも自分の所属部署は)
これは社員に過少申告...続きを読む(全212文字)
【本・サイトで調べた】平均年収は850万円弱であり、同年代と比較しても20代は給与の差がはっきりとわかるほど多くの額をもらうことが可能です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
近年の実績でボーナスは年間4.0ヶ月程。
評価方法が評価者の主観によるので曖昧ではある。ただ、普通に真面目に働いていれば5段階評価で4くらい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
同業他社または異業種と比べても悪くはない。年収に関して言えば文句は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は曖昧。続きを読む(全71文字)
【社員から聞いた】社員に給与を還元している企業だと聞きました。
【本・サイトで調べた】平均以上の給与はもらえるようです。年功序列から実力主義に変わり...続きを読む(全106文字)
【社員から聞いた】年収は東証プライム上場企業なので高いとのこと。平均で800万円ほどあり、賞与も年2回ある。残業代もきちんと出るとのこと。
【イベン...続きを読む(全156文字)
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額面はそこそこだが評価は賞与時のみで能力の有無はほぼ評価されない
誰でも一定の評価をしないと自身の評価が下がるので形骸化している。人事評価制度はあるだけ...続きを読む(全111文字)
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年収は同年代と比較し、高収入ではある。しかし配属先により、当たり外れが激しい。日々の残業が多く、ハズレを引くと、時によっては12時を超えることもしばしば...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
とっても働くには楽な会社。精神的にものんびりしてます。あの会社で音をあげるようでは社会では通用しません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年収はとても高い方であると思います。
また、福利厚生もしっかりしていて、都心であれば住宅手当も他の会社より多く出ているような印象があります。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
「鉄道工事に強い」という軸が明確で、参入障壁の高いインフラ領域で長年の実績と信用を積み上げている点です。鉄道は一度つくって終わりではなく、駅...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している、とくに新入社員にとって宿舎の提供はかなりありがたいと考えている
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、基...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
土木工事にはかなりの強みがある、鉄道系が特に強いと考えており発注先がJR系列のため利益は確保している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
同期や先輩、所長や協力業者に褒められる点ではやりがいにつながる人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし、不満はないと思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料や初めの現場の環境は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、例えば新入社員の配属のため、移動になったが、宿舎がやだと...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
近年はその点において注力しているとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、まだ追いついていない現場があると思う。例えば現場...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
役員や部長が思ったよりも腰が柔らかい人が多いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間が長いことをアピールしてるが、研修先...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
現場によっては休みを確保できる。
年始年末や夏季休暇、GWがフルで使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場や配属先によってはG...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
部長や課長クラスは人格者が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
5〜10年目の人では中には、いわゆるハズレがあるためその人のも...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格を取ると一定の金額がもらえるためやる気は出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、その難易度は高いため個人で講座を受けるた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業代は支給される為、健康と引き換えにそれなりに稼ぐことはできる。また資格を取得すれば多少手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
社員一人ひとりが明確な目標を持って主体的に挑戦できる環境が整い、努力や成果が公正に評価されることで自らの成長を実感できるとともに、仲間と支え...続きを読む(全938文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
決まった評価制度というものはありません。
インセンティブはなく、年に2回出る賞与で評価です。
その際に、所属長と...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収に関してはまずまずと言ったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な印象が強く、余程の成果を上げないと高い評価にはならない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年昇給等をしてくれるのはいいところであると思う。また、初年度は8割であるものの、ボーナスはもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本給は上がり続けている。普通は、基本給低くて残業代やインセンティブで稼ぐイメージだが、ここは違います。中途で1年働いて500くらいありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
頑張った分ボーナスで上乗せされ評価しえもらえる。給料については同期の中では悪くなかったので、ありがたかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
東急グループの強みを活かした都市開発案件が収益基盤となり、安定した年収水準を維持しやすい
準大手としては健闘しているが、トップ層と比べると差...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同年代と比較して高い。賞与の額も多く給与面に関しては満足出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がありきの金額である為、現場...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年収は全国平均と同じぐらいもらえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がありません。評価という言葉もありません。前...続きを読む(全145文字)
| 会社名 | 鉄建建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テッケンケンセツ |
| 設立日 | 1944年2月 |
| 資本金 | 182億9370万円 |
| 従業員数 | 1,917人 |
| 売上高 | 1851億1400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 伊藤 泰司 |
| 本社所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町2丁目5番3号 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 平均給与 | 916万円 |
| 電話番号 | 03-3221-2152 |
| URL | https://www.tekken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。