この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員のだけの研修がある。そのおかげで女性社員のマインドやスキル、人となりが変化した。(私もその一人)
女性が働きやすい職場になりつつある。...続きを読む(全189文字)
東栄商事株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東栄商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東栄商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員のだけの研修がある。そのおかげで女性社員のマインドやスキル、人となりが変化した。(私もその一人)
女性が働きやすい職場になりつつある。...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員が少ないですが、だからといって働きにくいということはなく、男女問わず働きやすい環境作りを心掛けてくれます。どちらかと言えば、やることさ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
自分の好きなことや個性を最大限に発揮出来る。優しい社員が多く人間関係で苦労するようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
専門的な知識が無くてもしっかりと社員研修で教えてくれる。女性でも、店長まではいかないが役職に付いている人も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
とにかく人の定着が難しい業界であるが、20年以上新卒採用を続け、10年以上女性を採用し続けてている人事部の努力は賞賛に値する。
社内恋愛や結婚...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
女性の積極採用をしておりホール業務以外の活躍する場も増えてきている。女性だけの研修制度もあるので知識を学ぶ事は出来ると思います。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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男女関わらずやる気がある人を採用しており、女性だから不利ということはまずありません。しかし、現状として育休や産休が無く、辞めてしまう女性社員が多かったです...続きを読む(全160文字)
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女性社員の採用は積極的に行っています。ので、マッチングすれば入社はしやすいと思います。明暗は結構分かれますが。産休は(今のところ)ありません。妊娠したら辞...続きを読む(全186文字)
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基本的に女性の採用に対しては力を入れているので、比較的簡単に内定をもらえると思います。が入社してから、生理休暇や産休、育休は取れないものだと覚悟しておいた...続きを読む(全182文字)
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出産・育児をする上で、働き続けることは難しいと感じる。私を含め、ドル箱の上げ下げで体(主に腰)を壊して辞める女性社員は多い。若い時は体力があるので仕事がで...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
高齢者層をうまく取り込むことができており、固定客化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体が斜陽気味であり遊技人口も減少の...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
パワハラ等もなく働きやすい。シフトの融通が利きやすく、また、仕事量も多すぎず少なすぎずでちょうどよく、働きがいもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
お客様との距離が近く、お客様と直接会話することが多いため、どのようなコミュニケーションを取るとお客様に喜んでいただけるかという視点で常に考える...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
希望の勤務先に配属させて貰った事。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用担当は学生に対して
あまり社員同士が仲が良い、アットホームだと...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
他社に比べ、お客様との距離が近い。
お客様のご要望
(お菓子の景品で〇〇がほしい!等)を最大限に叶え、
「ありがとう」と言っていただけるのも
...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
新入社員や女性社員、店長など
位別の研修が充実している。
ホールで実践できる以外に、
人生において非常に役に立つ内容を勉強した。
講師の方々...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
入社前と入社後は全くギャップ感じていません。すごくいい会社です。ひとつだけ言わせてみれば、会社の福利厚生がとっても充実だという点ですね。全く申...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
ありがたいことに入社した時に何もわからない私に親切に教えてくれていた先輩達がいて、入社早々に任せられる一人前の社員になれました。本当にありがと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
対応すごく親切で良かった。特に人事の方がちゃんと福利厚生に関しての説明や、退職前の面談など細かく配慮してくれた、後上司も壮大な送別会を開いてく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ボーナスはほぼ満額で戴けました。昇給は年一回(7月)。
人事評価面談が年2回あります。その際に仕事に対する気持ちや思いを腹を割って店長と話がで...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
体力が問われる仕事の為、女性にはかなりきつい環境だと思います。産休から辞める社員も大勢いたと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
主婦の方が大半なので女性は働きやすいと思う、よく子供が熱を出したや参観会があるなどで休む方は結構多い
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
マンパワーは常に不足していたけれど、妊娠出産を控えた社員にはお互い様という雰囲気でお休みや業務量の調整など皆で行う風土だった。
【気になること...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
福利厚生が充実してるから女性にとって働きやすいが、キャリア形成は無く女性社会なので向き不向きがある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
結構動く職場なので健康に関してはすごく良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話で今は違うのかもしれませんが、研修で女...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
産休、育休をとれ、とてもいいと思います。何人かいらっしゃいました。
女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
男性社員からの不適切な発言について、上司に報告した時適切に対処して下さいました。とてもありがたかったです。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
男女差別なく仕事が出来れば誰でも昇格ができる
女性マネージャー等とも繋がれるため、女性でも相談しやすい環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、女性は働きやすいと思う。また、優しい人が多いため、人間関係の面で心配する必要はない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
マネージャーは全国転勤があるため、結婚とかは出来ないかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
パートのおばさんがだるいが、働きやすい続きを読む(全78文字)
会社名 | 東栄商事株式会社 |
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フリガナ | トウエイショウジ |
設立日 | 1978年4月 |
資本金 | 4500万円 |
従業員数 | 310人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 岡田東津 |
本社所在地 | 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目1番地6 |
URL | http://toay.jp/ |
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