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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東栄商事の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東栄商事株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東栄商事株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東栄商事の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.7年収・評価2.9社員・管理職3.6やりがい3.3福利厚生2.6スキルアップ3.86
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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東栄商事の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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東栄商事の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

属性
11件中11件表示

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アミューズメント関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別で特段不便を感じるようなところはない。シフトの時間も融通をきかせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにきになるところ...続きを読む(全84文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員のだけの研修がある。そのおかげで女性社員のマインドやスキル、人となりが変化した。(私もその一人)
女性が働きやすい職場になりつつある...続きを読む(全189文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年09月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
15年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員が少ないですが、だからといって働きにくいということはなく、男女問わず働きやすい環境作りを心掛けてくれます。どちらかと言えば、やること...続きを読む(全260文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年06月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
12年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の好きなことや個性を最大限に発揮出来る。優しい社員が多く人間関係で苦労するようなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全185文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年03月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
アミューズメント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門的な知識が無くてもしっかりと社員研修で教えてくれる。女性でも、店長まではいかないが役職に付いている人も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人の定着が難しい業界であるが、20年以上新卒採用を続け、10年以上女性を採用し続けてている人事部の努力は賞賛に値する。
社内恋愛や結...続きを読む(全329文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の積極採用をしておりホール業務以外の活躍する場も増えてきている。女性だけの研修制度もあるので知識を学ぶ事は出来ると思います。
【気になる...続きを読む(全180文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
16年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男女関わらずやる気がある人を採用しており、女性だから不利ということはまずありません。しかし、現状として育休や産休が無く、辞めてしまう女性社員が多かったで...続きを読む(全160文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性社員の採用は積極的に行っています。ので、マッチングすれば入社はしやすいと思います。明暗は結構分かれますが。産休は(今のところ)ありません。妊娠したら...続きを読む(全186文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年10月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に女性の採用に対しては力を入れているので、比較的簡単に内定をもらえると思います。が入社してから、生理休暇や産休、育休は取れないものだと覚悟しておい...続きを読む(全182文字)

東栄商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アミューズメント関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

出産・育児をする上で、働き続けることは難しいと感じる。私を含め、ドル箱の上げ下げで体(主に腰)を壊して辞める女性社員は多い。若い時は体力があるので仕事が...続きを読む(全150文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東栄商事の 他のカテゴリの口コミ

東栄商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生に対して大きな不満があります。特に、有給休暇の取得が非常に困難で、プライベートの予定を立てるのが難しい状...続きを読む(全310文字)

サービス(エンタメ)の女性の働きやすさの口コミ

株式会社コシダカの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
接客業ですので女性の方が威圧感がなくお客様にとっては安心すると思うので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
お酒を提供...続きを読む(全135文字)

東栄商事の 会社情報

基本データ
会社名 東栄商事株式会社
フリガナ トウエイショウジ
設立日 1978年4月
資本金 4500万円
従業員数 310人
決算月 4月
代表者 岡田東津
本社所在地 〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目1番地6
URL http://toay.jp/
NOKIZAL ID: 1701748

東栄商事の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。