この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
業務をうまく組み立てれば、比較的残業を抑えて仕事ができる。
会社イベント(忘年会、懇親会等)は、コミュニケーションを高める効果があるものに対しては、補助...続きを読む(全162文字)
川木建設株式会社 報酬UP
属性 |
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業務をうまく組み立てれば、比較的残業を抑えて仕事ができる。
会社イベント(忘年会、懇親会等)は、コミュニケーションを高める効果があるものに対しては、補助...続きを読む(全162文字)
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中小企業にしては研修制度が充実している。
上司は事なかれ主義で、社長や力のある人にまかれてすべてを決断しているが、そこは気にせず、会社方針から逸れなけれ...続きを読む(全193文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月21日在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年7月8日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年9月25日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月7日在籍時期:2011年頃
投稿日:2013年2月17日会社名 | 川木建設株式会社 |
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フリガナ | カワモクケンセツ |
設立日 | 1965年9月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 81人 |
売上高 | 46億1254万6000円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 鈴木健二 |
本社所在地 | 〒350-1117 埼玉県川越市広栄町4番地16 |
電話番号 | 049-242-2111 |
URL | http://kawamoku.com/ |
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