東急コミュニティーの新卒採用・就職・企業情報
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本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
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Q.
学校生活以外での活動
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A.
・演奏会運営に携わり、組織運営を学ぶ。・時間帯責任者としてアルバイ...続きを読む(全73文字)
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Q.
あなたがもっとも力を入れて取り組んだ出来事とその成果ついて教えてください。
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A.
アパレルのアルバイトにおいて、接客スキルの向上に力を注いだ。アルバイトを始めた当初は、お客様に商品の提案をして共感を得ることはできても購入に繋がらない日々が続いた。この原因は、自身の知識不足により、お客様一人ひとりに寄り添った具体的な提案ができていないことにあると...続きを読む(全494文字)
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Q.
東急コミュニティー志望理由
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A.
私は、人々にとって不可欠な住環境を整備することで人々の暮らしを豊かにしていきたいと考え、不動産業界を志望しています。中でも御社を志望する理由は2点あります。まず1点目は、御社は修繕や地域貢献など事業の幅が広く、多くの業務を経験できることに魅力を感じたからです。御社...続きを読む(全508文字)
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Q.
志望動機
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A.
私は「空間を通して誰かの日常を豊かにしたい」という考えを軸にしている。建てて終わるのではなく、建物を建てえた後も長く使われ、人々の日常を支えることが出来るようにする必要があると考え、不動産業界の中でも建物の維持・管理を主軸に志望している。既存の建物の空間で人々が安...続きを読む(全497文字)
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Q.
東急コミュニティを志望する理由について教えてください。500文字以内
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A.
豊かな暮らしの提供を通して、人々に笑顔と喜びを与えたいといった思いを実現するために、不動産管理業界を志望する。中でも貴社の、ビル、マンション、公共施設の幅広い管理とグループからなる幅広い事業領域により、様々なお客様のニーズに対応して業界屈指の実績を残している点に強く惹かれた。現状に満足するのではなく、総合不動産管理会社圧倒的No.1を目指し、チャレンジし続ける貴社は、変化を求め、何事にも挑戦する自身の性格とマッチするのではないかと考える。また、私はコンクリート材料研究室でビルや建物の様々な安全・安心を学ぶ中で、建物を長期的に使用するためには、ビルメンテナンスが欠かせないと改めて感じた。建物を長期的に使用するためには、貴社で働くことで、安心・安全な質の高い管理はもちろん、人にも寄り添った総合建物管理で快適な空間づくりを行うことができると考えて志望する。
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Q.
当社を志望する理由
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A.
不動産の維持管理管理に携わることによって、まちの魅力の向上に貢献したいという思いから貴社を志望いたします。
私は大学のゼミナールで「空き家活用」について研究していく過程で、人口減少に伴い、空き家、空き店舗が年々増加していること。既存建物が適正に運営・管理されず、使われてない建物が増加すると、まちの活力や魅力が低下してしまうこと。既存建物が適正に維持管理されないと、地震などの災害時に二次災害を引き起こしてしまう可能性が高くなってしまうこと。を学びました。
この経験から、まちの魅力の向上には、建物を建てて終わりにするのではなく、その建物が長期間使われるような維持管理をしていくことが欠かせないと考えます。
その中で貴社は、管理物件の多さからビル、マンション、公共施設などの多様な物件の維持管理に携わることによって、まちの魅力の向上に大きな影響を与えられると考えるため、貴社を志望いたします。
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Q.
Q1東急コミュニティーを志望する理由について教えてください。
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A.
大学二年生の冬に友人と一緒に危険物取扱者乙種第4類を受験し合格しました。この資格を活かせる仕事がないかインターネットで探したところ、ビル管理という仕事を見つけました。その後実際にビル管理会社のインターンに参加しました。インターンで業務内容を聞いたところ、色々な種類の建物や設備について関わり日々の当たり前を守る仕事とのことでした。好奇心旺盛で当たり前を守ることをやりがいに感じる自分と合っていると感じました。ここから、私の就職の軸は「好奇心を満たせて、なおかつ日々の当たり前を守る仕事に就くこと。」になりました。その点貴社は、マンション約84万戸、ビル約1500棟で管理戸数実績業界トップクラスです。加えて、オフィスビルをはじめ、商業ビルや空港、ホテル、大学、コンサートホール、総合運動場などあらゆる建物を管理しています。また、直近ではPFI事業に力をいれているとのことでますます建物の種類の幅が広がっています。これらから自分の就職の軸と御社の強みが一致していると考え志望させていただきました。
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Q.
志望理由を教えてください。
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A.
多種多様な建物の管理において幅広く挑戦し経験を積むことができると考えたからです。私の強みは何事にも失敗を恐れずに挑戦できることです。今までボランティアや新入生向けのオリエンテーションの運営等様々なことに挑戦をしてきましたが、その中でも高校時代にハンドボール部の主将を務めた経験が最も大きな挑戦でした。当時はプレイヤーが1人少ない状態で試合に出場していたことや、ケアレスミスによって点数を失ってしまうなど、敗戦が多かったことで悔しい気持ちを抱いていました。そこで1試合でも多く勝利できるような強いチームをつくり、もっと上を目指していきたいという強い気持ちからキャプテンに立候補しました。リーダーシップを発揮した経験が無かったため初めは自信を持つことができず、最初は不安も多くありました。プレーの中ではミスをする度に落ち込んでしまい、部活動に対するモチベーションが低くなってしまうことも多くありました。ですが、特にチームの弱点であるコミュニケーションと体力不足を克服するため新たな練習を取り入れる等様々なことに取り組みました。どんなにきつい状態でも常にコミュニケーションを取ることを忘れずに行った結果、ミスが徐々に減っていき目標としていた勝利に繋がり大きなやりがいを感じました。貴社では東急グループという強力な母体の基、マンションだけでなく商業施設やスタジアム等幅広い施設の管理業務を行っていることに惹かれました。多種多様な建物を管理する上で必要な知識やスキルを自ら吸収し様々な業務に挑戦したいと考えています。
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Q.
東急コミュニティーを志望する理由について教えてください 500
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A.
貴社を志望する理由は2点あります。
1つ目は、管理を通じて建物の価値を高め、人々の生活を充実させたいからです。この想いは私が学生経営のカフェバーの運営に携わった経験から生じました。店には16年間営業を続ける中で、設備や内装が経年劣化しているという課題がありました。そこで「居心地の良い空間を保ちたい」と考え、設備の買換えや修理を提案しました。購入計画を立て修理代の確保のために売上向上に注力した結果、設備や内装をリニューアルしお客様に喜んで頂けたことにやりがいを感じました。貴社においても利用者に満足して頂ける建物を実現することでやりがいを得たいです。
2つ目は私の強みである「目標から逆算して物事を考えられる計画力」を貴社の業務で活かしたいからです。インターンシップでは、貴社の業務は長期的な視点を持つことが必須だと学びました。PM業務では一棟の建物を何十年も使えるように、収支を管理することが求められます。そこで強みである計画力を活かせば、一つ一つの業務を着実にこなし、長期目標の達成に貢献できると考えます。
以上の2点から貴社に貢献し、自分自身も貴社と共に成長したいと考えるため志望します。
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Q.
東急コミュニティーを志望する理由について教えてください。(500文字以内)
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A.
業界トップクラスの受託実績を誇る貴社の事業を通して、人々の生活を支えたいからです。
私が不動産業界に興味を持ったきっかけは、地元の駅で行われた再開発により新たな建物が完成し、人が集まり賑わいが生まれた光景を見たことです。この光景から不動産に携わりたいと考えるようになりました。
不動産業界の中でも、不動産管理業界を志望する理由は、建物が実際に活用されている現場に関われる点に魅力を感じたからです。私は新しい不動産を建てること以上に、その建物がどのように運営されていくのか、どのような形で次世代へと受け継がれていくのかという点により興味があると感じました。なぜなら、新しい建物ができたとしても、適切な運営・管理が行われない限り、不動産の価値は低下し、その不動産が持つ価値を発揮しきることができないことに感じたからです。
不動産管理業界の中でもマンションやビルをはじめ、様々な施設の受託実績がある貴社のノウハウを学ぶことで、高いレベルのサービスを提供できるように成長できることから貴社を志望いたします。入社後はビル営業コンサルタントとして、快適なオフィスビル環境の提供に貢献したいです。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は、マンションの運営・管理を通じて、居住者様やオーナー様と信頼関係を構築し安心・安全な住環境を提供したいと考える。
この目標を実現するために御社が最適だと考える。
理由は二つある。
一つ目は、総合不動産管理業としての多種多様な建物を取り扱い、社会貢献性にす...続きを読む(全451文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は人々の暮らしに欠かせない住環境を整えることで、豊かな生活を支えたいと考え、不動産業界を志望しています。その中でも御社を選んだ理由は2つあります。まず、御社は修繕や地域貢献など幅広い事業を通じて、町全体を管理するエリアマネジメントにも取り組まれており、様々な経験...続きを読む(全251文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
御社を志望する理由の一つに挙げられるのは、事業の幅が広く多くの業務を経験できることです。自身は様々なことを経験し、将来的にはジェネラリストとして多くの方に頼っていただける社会人になることを目指しています。したがって、御社のように多くの事業を展開し、多様な施設を管理...続きを読む(全202文字)
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
業界トップクラスの受託実績を誇る貴社の事業を通じて、お客様に快適な空間を提供し続
ける点に魅力を感じ志望する。なかでも、東急不動産HDグループの安定した経営基盤
と、業界のリーディングカンパニーとして優れたノウハウを持つ貴社であれば、私の目標
である、「心の拠り所となる場所を作れる」と考えている。私は育ってきた街に強い愛着
を持っており、それは、生徒会活動や地域ボランティアなどで、居住地域の人との関わり
や繋がりがあったため、自身の心の拠り所になったと考えている。このことから、住環境
の整備は、生活の質や人生の彩りに直結すると実感したため、貴社の立場から、人々の
豊かな生活に寄与したいと考えた。その中でも、貴社は総合不動産管理会社としてマン
ション・ビル問わず、幅広いジャンルの事業を手掛けており、不動産管理のプロフェッシ
ョナルになるための幅広い知識や経験を身に付けられる環境が整っている点に魅力を感じ
た。私はこれまで、学級委員代表、同窓会代表等のリーダーを多く務めてきており、多様
な取り組みを提案し、新たな価値を作り続けてきた。貴社でも強い意思を持って、未来
を創る新時代のコミュニティーを創出したい。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私の志望動機は、東急コミュニティーが持つ多岐にわたる事業領域と、その中での不動産開発と商業施設運営に魅力を感じたからです。不動産市場の成長や都市の発展に関心を抱いており、東急コミュニティーの事業を通じて社会に貢献したいと考えています。
また、東急コミュニティーの持つ企業文化や価値観に共感しました。チームワークやお客様へのサービスに対する情熱、社会貢献活動への取り組みなど、これらの要素が私のキャリアにおいて重要な価値となると考えています。
さらに、東急コミュニティーは長期的なキャリアの発展を支援する環境を提供しているという印象を受けました。成長意欲を持つ人材が活躍できるフラットな組織文化や、研修プログラムやキャリアパスの構築に積極的に取り組んでいる姿勢に魅力を感じました。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私は空間づくりを通して人の暮らしを根底から支えたいという思いから御社を志望しています。○○や○○の経験から、自分自身の働きで人に前向きな影響を及ぼす空間をつくることにやりがいを感じてきたためです。中でも御社を志望する理由は大きく2つあります。一つは、豊富な管理実績です。公共性の高い事業に携われることに加え、多数の管理戸数から、自分自身がお客様のニーズに深く寄り添い応えていくにあたり必須になるプロとしての力を養う環境があると考えています。二つ目は、充実した研修制度とこれまでお会いした社員様がいきいきと働いている姿に魅力を感じたためです。以上の理由から、御社を強く志望しております。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
住環境を整備することでお客様の暮らしを豊かにしていきたいと考え、貴社を志望しています。私の就職活動の軸は「目の前のお客様の笑顔に貢献し、生活を豊かにしたい」というものです。飲食店でのアルバイトの経験から、目の前のお客様に心地よく過ごしていただくためのお手伝いをすることにやりがいを感じています。また、部活動の経験から住環境が人々の生活に与える影響の大きさを学びました。住環境を改善することは生活を豊かにすることにつながると考え、不動産業界を志望しています。その中でも長期的にお客様と関わり、生活を支えることの出来る不動産管理業界に魅力を感じています。マンションやビル、公共施設など様々な物件の管理を行う貴社であれば、多様なニーズに応え、多くのお客様や社会を支えていくことが出来ると考え、志望しています。また、オーナーや理事会の方々と直接関わり、そのニーズを把握することが重要な貴社であれば、部活動やアルバイトの経験で培った私の強みを活かすことが出来ると考えます。入社後はお客様と信頼関係を構築し、要望を実現することで生活を支えていきたいです。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が貴社を志望する理由は、2つあります。1つ目は、様々な建物や人と関わることができ、独立性の高いビジネスモデルの貴社で、今の日本に必要な建物の資産価値の向上に貢献できると考えた為です。私は大学生時代、住宅だけでなく商業施設等にも興味を持ち幅広く学んできました。そこで私は、お客様によって目線を変えて建築を考えることの重要性と面白さを感じ、様々な建物に関わる仕事がしたいと考えるようになりました。また、海外建築ボランティアを通して、管理の重要性を知り、管理ができていれば手放す必要がなかったものを、私も守っていきたいと考えるようになりました。2つ目は、お客様と長くお付き合いができる仕事に携わりたいからです。貴社は、不動産管理職ということもあり、長期的にお客様とお付き合いができると考えました。私は、アルバイト経験を通して、長期的にお客様と関わる大変さと楽しさを学びました。こういった経験から、貴社で、経営者や一般のお客様などから信頼してもらえる人材となり、建築技術コンサルタントとして、的確な提案、管理を行い、今の日本に必要な建物の資産価値の向上に貢献していきたいと考えています。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
管理不動産管理のプロとしてお客様に寄り添い、人々に快適な空間を提供し続ける御社の事業に魅力を感じ志望します。
私は幼い頃の引っ越しの経験から、、将来は人々が自分の居場所だと感じ、安心して生活を送れるような空間を提供したいと思うようになり、不動産管理業界に興味を持ちました。その中でも御社は総合不動産管理会社として幅広いジャンルの建物管理を手掛けており、豊富な知識を身に付けられる環境がある点や、ドローンでの点検など、お客様に新たなサービスを提供しており、挑戦的な姿勢を持ち続けている点に魅力を感じました。私は入社後、マンション管理に携わりたいと考えており、お客様の立場に寄り添った提案を行うことで人々に心地の良い暮らしを提供したいです。
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Q.
面接で話した志望動機を教えて下さい。
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A.
私が、御社を志望するのは、社会インフラの中でも最も重要かつ将来にわたってなくならない不動産に関わりたいという思いがあること、また、その中でも、現状維持をするのではなく、これからも成長を目指していく御社の社風が私とマッチしていると考えたからです。
御社は、不動産の中でも管理・運営のコンサルティング事業をしていますが、これらは住民の方にとって最も身近な存在であり、日々の問題に対して解決をしていくことは生活の中でも最も重要な業務であると思います。また、御社は、独自の教育制度を持ち、専門的に人々と向き合うことに関しては他社より秀でていると感じました。
人々を最も近くで支えることができる、その中でも専門的にスキルを身につけていくことができる環境が御社にはあると思います。
以上が志望理由になります。
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Q.
〇趣味や特技、そのほか自己PRがあれば、是非教えてください。(200文字以内・任意・自由記載)
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A.
私はより高い目標に挑戦し、努力できる人間だ。大学陸上部の活動に熱中し学業を疎かにした1年生を反省し、2年生以降は学部トップの成績を収めることで給付型奨学金の受給を目指した。隙間時間やeラーニングを有効活用し、自分を律して行動し続けた結果、2年連続で全学生の成績上位...続きを読む(全195文字)
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Q.
学生時代に力を入れたこと
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A.
私は、大学時代にサークル活動に力を入れました。私は、コンテストの運営を行うサークルに所属していましたが、そこでは幹部を務め、目新しい企画を提案するなど行いました。サークルメンバーの出席率がわるいなどの問題も発生しましたが、自身の声掛けや呼びかけにより改善も図れたと...続きを読む(全198文字)
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Q.
学生時代の部活、サークル、バイトエピソード(200文字)
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A.
何か新しい組織を運営したいという気持ちから大学2年生の秋にインカレサークル「〇〇」を立ち上げた。今年度の新歓活動においては知名度が低いことが懸念点であった為、他に似た内容のサークルが存在しないことを積極的にアピールした。その結果ビラ配りやSNS発信の甲斐もあり、サ...続きを読む(全152文字)
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Q.
学生生活で力を入れている事
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A.
私が学生生活で力を入れている事は所属しているマンドリンクラブでの活動です。所属前は一切音楽経験が無い私でしたが、マンドリンの繊細な音色に惹かれ、未知のものに挑戦する姿勢を培うためにも入部を決意致しました。最初は大きな音が出ない・フォームが安定しない等数多くの障害を経験しましたが、試行錯誤を重ねつつ練習を続けました。その結果、今では演奏会で10曲以上の曲を弾きこなすまでに成長することができました。何事にも積極的にチャレンジし、成果を出すために継続して努力を続ける姿勢を身につけることができました。
またマンドリンクラブでは皆が一斉に演奏する「合奏」の機会が多くあり、常に集団の中での自分が出す音の役割を自覚し実践する必要があります。皆で一つの音楽を作り上げる事を通じ、チームワークの大切さをも学ぶ事が出来ました。クラブで学んだ事を将来の仕事にも生かしていきたいと考えております。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
就活を始めたばかりで何をどうしたらよいのかわからず、不動産業界についてぎゅっと知ることができそうな日数の長いインタ...続きを読む(全120文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
不動産業界を志望しており様々な企業を見ていた中でこの会社に興味を持った。また、先輩が働いていた...続きを読む(全101文字)
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
本選考の面接が本格化する前に少しでも多く企業との接点を持ちたいと考えたのが1番の参加の動機。オファーアプリでインターン参加の案内を受けたこともあり、参加を決意した。また、不動産と言っても販売やコンサルのインターンは参加したことがあったが、管理・運営は参加したことがなかったため。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
合同説明会に参加した際に会社説明を聞いて、インターンに参加してもっと知りたいと思ったのが興味をもったきっかけ。オンライン開催の企業がほとんどの中、対面開催してくださり、複数日程だったので参加を決意した。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
東急グループの企業に興味があり受けた。私はまちづくりに興味を持っていたので、東急グループ230社以上の中でも、不動産を扱うこの会社のインターンシップを受けた。でも、事前にあまり会社規模を見ていなかったので、意外と規模が小さくてがっかりした。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
私自身東急沿線で暮らしていて東急沿線の学校に通っている。そして東急の店舗でアルバイトをしており今後も東急でと考えたからです。その中でも東急コミュニティーでは今後も日本の中心となっていく東急の沿線でマンションの管理を行なっており興味を持ったから。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
不動産管理業界(オフィス、商業管理)に興味があったものの、マンション管理のことについてほとんど知らなかったため、理解を深めるため参加希望した。また貴重な対面インターンシップであったため、対面に慣れるためにも参加した。
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Q.
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
不動産業界に興味を持っていたため。不動産管理の仕事を知るキッカケとしてこのインターンに興味を持った。大手不動産グループの管理会社の中から選びたいと考えていたので東急不動産系の東急コミュニティーを選択した。
- テストの種類
-
-
総合評価
- 3.0
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.9
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
2.8
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
2.7
- 退職理由
-
2.4
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
- 回答者:
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【良い点】
東急グループの一員として、商業施設・オフィスビル・マンションなど幅広い物件を管理しており、事業基盤は非常に安定していると感じます。不動産管理の...続きを読む(全304文字)
- 回答者:
-
【良い点】
施設を安全かつ円滑に運営するために、多くのテナントや協力会社と連携しながら業務を進めるため、調整力やコミュニケーション能力が身につきます。自分...続きを読む(全310文字)
- 回答者:
-
【良い点】
マンションやビルの管理を通じて人々の暮らしや街づくりを支える仕事に魅力を感じました。東急グループの安定した事業基盤と幅広い管理実績があり、長期...続きを読む(全232文字)
- 回答者:
-
【良い点】
東急コミュニティーの福利厚生については、住宅関連の手当や各種生活支援制度が整っており、安定した生活基盤のもとで働ける点が良いと感じました。また...続きを読む(全206文字)
- 回答者:
-
【良い点】
フレックスタイム制度を活用できる点や、年間休日・休暇制度が整っている点から、自分のライフスタイルや業務状況に合わせて柔軟に働ける環境だと感じま...続きを読む(全134文字)
- 回答者:
-
【良い点】
給与が低いが、その分激務ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い上に仕事量はほどほどにある。上長も自分の支店にはおらず、...続きを読む(全87文字)
- 回答者:
-
【良い点】
事務はほぼ同じ評価基準。正直何を基準に評価しているのか曖昧と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低いと思うが仕事も...続きを読む(全90文字)
- 回答者:
-
【良い点】
管理職になると給与はかなり高いがすごく忙しい印象です。。
...続きを読む(全77文字)
- 回答者:
-
【良い点】
ハーベストのホテルに泊まれることが魅力...続きを読む(全57文字)
- 回答者:
-
【良い点】
提案したものが通った時にはやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
漏水などの緊急時には、業者さんだけでなく、自分も床拭いた...続きを読む(全178文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
東急コミュニティーの
学生の口コミ・評判
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 10分〜30分は話す機会があった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 内定
- 参加イベント:
- インターン
- 説明会
- 選考
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
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- 2026卒
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- 2026卒
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- 選考
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 選考参加中
- 参加イベント:
- 説明会
- 選考
- 回答者:
- 学生
- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
- 理解度:
- やや高い
- 選考ステータス:
- 選考参加中
- 参加イベント:
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- 選考
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- 学生
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- 選考参加中
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- 2026卒
- 社員と話す機会:
- 直接話す機会はなかった
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- 選考参加中
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- 選考
平均年収
???
万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
職種別年収
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
???
万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
???
万円
基本データ
| 会社名 |
株式会社東急コミュニティー |
| フリガナ |
トウキュウコミュニティー |
| 設立日 |
1970年4月 |
| 資本金 |
16億5300万円 |
| 従業員数 |
10,234人 |
| 売上高 |
1816億7600万円 |
| 決算月 |
3月 |
| 代表者 |
木村昌平 |
| 本社所在地 |
〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
| 電話番号 |
03-5717-1001 |
| URL |
https://www.tokyu-com.co.jp/ |