アップルパークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも時代に合わせようという気がなさすぎる。良くも悪くも社員同士話すことが多く、話が常に筒抜けでモラルが一切ない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
武蔵野のコンサルが入っていて、研修に行かされます。
今の時代には合わない昭和スタイルで朝の清掃や、強制参加の飲み会...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
帰宅するのは社員の皆様営業内勤問わず他社よりは早い印象です。
ただ、早朝勉強会や、会社強制の飲み会があるので必ずし...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方はお子さんが体調を崩せばそのたび有休（在宅制度や、看護休暇は一切なし）となるため大変だと思います。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に評価されればうなぎのぼりですが、年一回の昇給はすずめの涙ほどしか上がりません。年収は期待しない方がいいです。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
コロナ渦で外食できなくなった際も社内に飲食スペースを作ってくれたり、社内環境をよくする努力をしていたところが良かった。仕事を快く教えてくれる先...続きを読む(全188文字)

【良い点】
営業部の年収は、インセンティブに頼っている状況。基本的に年間の利益分を12等分した金額を4月〜翌3月まで査定し、その金額がインセンティブになる...続きを読む(全215文字)

【良い点】
営業はフリーな時間が多く、一日開拓に行けば時間に縛られる事なく動ける。毎日違うこと、違う人、違う場所に行けるためルーティンが苦手な人には良い環...続きを読む(全188文字)

【良い点】
口が上手ければ会議など乗り切れる。要領が良ければ、あまり怒られずにスルーできる。給料や昇給も社長に気に入られれば、昇進していく。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
外部研修が無料で、飲み会が500円とお安くコミュニケーションをはかる事ができますので、社員の人間性が良くわかることが出来ます。
【気になること...続きを読む(全221文字)

【良い点】
最近やっとスキルアップのための研修などが増えてきた
教育体制も以前よりしっかりしており、入社時の研修期間も伸びた続きを読む(全62文字)

【良い点】
未経験の方も多く働いていますが、経験を積んでいく事で慣れていくと感じでおります。それが自信へとつながればスキルアップにもつながっていくので、や...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同族経営のため、出世は見込めず、上司の意見にそぐわないと露骨に楯突く厄介者として扱われます。上司、特に経営者にはイ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修や社内資格が多いと思います。
普段の生活に役立つ知識も仕事で身に付いた点は良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内資格...続きを読む(全121文字)

【良い点】
私がいたときは、自分に合わない部署、仕事の場合、他の部署に異動させてくれた。社員のキャリアを考えてくれる、いい仕組みだったと思う。
【気になる...続きを読む(全97文字)

【良い点】
会社の将来性がとてもよく感じられるので、キャリアアップを目指そうととても前向きに考えれるところがとても良い続きを読む(全59文字)

【良い点】
中途社員の研修は1日のみで次の日からは店舗に出されます。現場経験重視の方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産に...続きを読む(全192文字)

【良い点】
最初のうちは、いろいろな部署の人が関わってくれる制度が充実している。
年に何回か社員全員が集まる会が開催され、色々な催し物もある。
【気になる...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チラシ投函や飛込など時代錯誤な営業をしている。
正直セキュリティが厳しくなっているため、通報されて謝罪しに行く事も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)