回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初日に、接客対応についての動画をみた。この動画で業務や接客の流れを知ることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
品切れなどをお...続きを読む(全179文字)
ホリイフードサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ホリイフードサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にホリイフードサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
初日に、接客対応についての動画をみた。この動画で業務や接客の流れを知ることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
品切れなどをお...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
入社前に本部で研修をするなどして、社会人としての意識づけはしっかりしていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ現場での業務...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育体制は結局どの店長の元で働くかなので当たり外れがかなり有ると思います。
悪い上司にあたると自分の事しか考えてないので 自分だけ休憩をとっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店舗に寄りますが、店長やSVとの距離が比較的近く、様々な意見交換ができます。社員のいる店舗では店長より社員のほうが新人などに教育をすることが...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
お通しなど、既製品を使うこともありますが、前の日に仕込んで作ることもあったので、ホールでも少し料理の勉強になりました。ドリンクなど、作り方や...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々なスキルアップ、キャリア開発など、教育体制もきちんとしている方だと思った。しかし即戦力を求める要素もあるので、そこはきちんと意識を持って...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
私の場合キッチン(調理場)について、食材に対するこだわりはほかのチェーン店に比べてあると感じた。レタスは手でちぎることを徹底したり、包丁は1...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本的に強制的な人事異動は無い、断ることができる。断りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
出店場所が微妙で最初から...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
法令遵守と言っているだけあって、他の飲食業と比べると残業時間はかなり少ない方だと思う。また、問題があると部長クラスの上司が一対一で話をしに来...続きを読む(全218文字)
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臨機応変な対応力とクレーム処理能力を得られます。優秀な店長の下で働くことができれば、回転率向上の方法や廃棄による損失回避・低減の方法を学べます。
業...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
給与自体は相場かそれ以上くらいの支給があったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などはしずらく、異動も多いなと感じまし...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が1人店舗のため、公休を取るのが他店の社員の空き次第になるため、プライベートの予定...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給消化など退職時に対応はしっかりとしてもらいました。今思えば、あたりまえですが消化させて貰えただけ良かったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
グランドメニューに使用している食材などを店舗にてアレンジして提供などすることが出来その地域の客層にあった店舗限定メニューなどを作ることが出来...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
有給を全て消化させてもらってから辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客についての方針が店長によって差がはげしかっ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
常連様が手土産を持ってきてくれることもあった。
頑張り次第では口コミに自分の接客についてお褒めの言葉を書いてくれることもあり嬉しかった。
【...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
メニューが頻繁に変わる印象
予約管理がタブレットに変わったことは良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
予約管理がタブレットに変わ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
新卒で入るにしては相応な金額が貰えていたのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ膨大な残業込みの金額であり、休みの...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
春夏秋冬に応じて、その季節によったメニューが出るのはお客さんにとっても嬉しい点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理な拡大...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
技術のある先輩が教えてくれるので、実践しながら作り方などを教わったりできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるが、少...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
安定した経営基盤:セブン&アイ・グループであり、福利厚生が充実している点が高評価です。
研修・教育体制:未経験から店長を目指せる研修制度や、...続きを読む(全591文字)
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【良い点】
定期的に研修は設けられています。
社員としての心構えはそこでしっかりも学ぶことができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属さ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
入社から1か月間、ビジネスマナー、損益計算書の見方、調理方法、衛生管理などの研修を受けられました。総合職は就業時間中に衛生管理責任者資格を取...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
教育マニュアルはあり、だれでもある程度の仕事は出来るようになっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
メニューを覚えないといけない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
皆さん優しくて、丁寧に教えてくれるのでとっても働きやすいです。料理も少しずつできるようになると思うのでとても良いです。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
いつも忙しいので「仕事を覚える気持ち」がないと付いていけない、
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えの悪い人にはいずらくなってしまう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社内研修は飲食店にしては
それなりに多い方だと思う。
次の役職に上がる為の講習がある。
店長なら取らなくてはいけない資格もあるが
民間資格だ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば頑張るほど評価されるかと言われるとそうでもないと感じる。
年に2回評価面談を設けて...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社内研修は豊富で、人に対するスキルを大きく学ぶことができる。その他店舗マネジメント、店舗経営スキルも学べるので、そこだけじゃなく後に活かす事...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
できるまでサポートしてくれるし、1人で考えて行動できるようになるために挑戦もさせてくれます。成長速度は他社より早かったと実感しています。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | ホリイフードサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホリイフードサービス |
| 設立日 | 1993年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 133人 |
| 売上高 | 47億7000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤田 明久 |
| 本社所在地 | 〒310-0803 茨城県水戸市城南3丁目10番17号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 476万円 |
| 電話番号 | 029-233-5825 |
| URL | https://www.horiifood.co.jp/ |
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