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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代でもどんどんチャレンジ出来る環境とアピールされていたが、実際はそういった風土を感じられることは少ない。続きを読む(全75文字)
ジャパンフリトレー株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代でもどんどんチャレンジ出来る環境とアピールされていたが、実際はそういった風土を感じられることは少ない。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
カルビー株式会社の100%子会社の為、福利厚生に関しては平均以上かと思える。昇給に関してはややハードルが高く、上司からの評価が大きく影響している。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
40~50代の方々が非常に多く、その方々は20代から勤続している方々の為会社への愛は感じられることが多い。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
老若男女問わず手に取っていただける商品を販売できるという点は、メーカーの営業としてやりがいを感じる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性管理職の方々は増加傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のキャリアへの不安や、相談機会などは全く存在しない。そう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スーパーフレックス制度を導入している為、ライフ・ワークバランスは比較的良い印象を受けています。有給制度につきましても、上司によるが融通をかな...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
世界トップクラスのブランドの商品を扱っていること、国内トップのカルビー株式会社の子会社という強みを持ち合わせている為、将来性は高く思える。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
スナック菓子は自社工場で製造している
まかないきれない分はカルビーや他の会社にも委託して製造している
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
カルビーブランドの子会社、同じオフィスで働いているが接点はあまりない。
自由度が高い、福利厚生の充実、休みがとりやすい、リモートワーク、フレ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社側からの命令に近い。
異動できないのであればやめてくれと言われた。
拒否も不可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
食べ物の仕事なので、平和的な印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
革新的な新商品の展開が無いので、味を変えたりパッケージを...続きを読む(全185文字)
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在職当時は、全社的に慌しい印象を受けていた。仕事は毎日忙しかったが、時間外も適正な範囲だったように思える。休日はしっかりとれていたので、不満を感じる点は...続きを読む(全102文字)
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最近は経費削減やホップコーンブームから、利益は食品メーカーにしてはそこそこ出ている方ですが、限界に差し掛かっているのか?最近は利益が減少しているようです...続きを読む(全211文字)
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会社は従業員とその家族を重視すると言っていますが、全くそのようなことはなく、利益重視が鮮明です。社員の雰囲気も上の人の人間性も人事も最悪で、職場のあちら...続きを読む(全189文字)
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会社のやり方が汚くなってきたように感じます。やはり、カルビーの子会社になってからはカルビーに従わなくてはならないのでしょうか。はっきり言って上の人間は信...続きを読む(全165文字)
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カルビーの子会社になってからは、どんどん人が辞めていってます。カルビーの圧力と言っていいのでしょうか…やる気も活気も正直言ってありません。管理職でもカル...続きを読む(全170文字)
| 会社名 | ジャパンフリトレー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンフリトレー |
| 設立日 | 1957年7月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 285人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石辺秀規 |
| 本社所在地 | 〒306-0213 茨城県古河市北利根14番地2 |
| 電話番号 | 0280-92-3211 |
| URL | https://www.fritolay.co.jp/ |
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