ジャパンフリトレーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
カルビーグループなので、福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
カルビーと連携しているようで連携していない点がもど...続きを読む(全195文字)

【良い点】
世界トップクラスのブランドの商品を扱っていること、国内トップのカルビー株式会社の子会社という強みを持ち合わせている為、将来性は高く思える。続きを読む(全75文字)

【良い点】
スーパーフレックス制度を導入している為、ライフ・ワークバランスは比較的良い印象を受けています。有給制度につきましても、上司によるが融通をかな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性管理職の方々は増加傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のキャリアへの不安や、相談機会などは全く存在しない。そう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
老若男女問わず手に取っていただける商品を販売できるという点は、メーカーの営業としてやりがいを感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
40~50代の方々が非常に多く、その方々は20代から勤続している方々の為会社への愛は感じられることが多い。続きを読む(全59文字)

【良い点】
カルビー株式会社の100%子会社の為、福利厚生に関しては平均以上かと思える。昇給に関してはややハードルが高く、上司からの評価が大きく影響している。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若い世代でもどんどんチャレンジ出来る環境とアピールされていたが、実際はそういった風土を感じられることは少ない。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、カルビーの真似をしようとしているが、そんな立ち位置の会社では無い。グループ会社とはいえ、業務上の同...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
四角四面に物事を考えたり、机上の空論が多い気がします。中途者には、手厚い研修などはなかった気がします。続きを読む(全71文字)

【良い点】
若手でも大きな得意先を任され、やりがいを見つけることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテラン社員の一部はやる気もなく若手に...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によるが、昭和な考えの人が多い。若手だからという理由だけでこき使われるし、よく分からない風習も多い...続きを読む(全139文字)

【良い点】
尊敬する上司に複数名出会えたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
それらの上司の仕事ぶりと報酬が見合っているように感じられないこと...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は年数かかる月収なのでいつ辞めてもデメリットは無い。返すと続けるメリットがない。他の...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては上司から高圧的な態度を取られたり泣かされたりすることもある
考え方が古く頭硬い人間が多い環境なので...続きを読む(全278文字)

【良い点】
大学の授業が増え勤務時間の確保が難しくなったため退職を検討しましたが、店舗側がシフトの相談に丁寧に対応してくれたため、最後まで無理なく働くこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生が良い、住宅手当などがある。
社風も古い気質はありましたが、業界を考えると人は良い人が多かったような気がします。
【気になること・改...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に岩見沢市内の居住しか認められていないため、個人的な理由で札幌市内に転居しなければいけなくなったことで札幌...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって忙しさや雰囲気に差があり、体力面・精神面ともにタフさが求められる職場だと感じました。その分、成長でき...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務の範囲が明確でないため、どこの仕事か分からないものがある。規定にないローカルルールが多い。Dxが進まない。新...続きを読む(全166文字)