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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般社団法人日本経営協会の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人日本経営協会の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人日本経営協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

一般社団法人日本経営協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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一般社団法人日本経営協会の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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一般社団法人日本経営協会の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
施工管理
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが残業がない場所もある
休みについてはほぼ全職員が完全週休2日制
前職の経験はあまり関係ないので取り組みやすい
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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一般社団法人日本経営協会の 他のカテゴリの口コミ

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろんな人と関わってやる仕事なので間に挟まれて大変ですが、全部やり終えたら、すがすがしいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や...続きを読む(全90文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他に比べて水準は高いです。
労働時間も7時間ちょっとなのでタイムパフォーマンスはよいです。
年功序列な雰囲気があるので、年上ほどお金もらってま...続きを読む(全144文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量がおおきく、やりたいことをチャレンジさせようという意欲は感じられた。コロナ禍における研修需要の変化に対応すべく、オンライン事業に力を入れて...続きを読む(全180文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
施工管理
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人生プランを無視した人事異動があること。
チャレンジさせる意味合いがあるかもしれないが実態...続きを読む(全218文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年06月05日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
施工管理
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安い。
賞与も少なく家庭を持った時のことを考えたらとてもではないが養ってはい...続きを読む(全193文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に5000円くらいは手取りであがっていたと思います。
どこの地域でも家賃手当が1万円くらいしかなかったので、家賃を払って食費等を
含めたら毎...続きを読む(全189文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今はわからないが行政とつながりがある点でセミナー・講師の派遣営業等は、集客がある程度見込めていたと思うが、今後は、先細りになっていくだろうしコ...続きを読む(全182文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく普通。住居手当はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来取得できるはずの休暇が、上司の機嫌次第でとれないことがある。制度は整っ...続きを読む(全180文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一見穏やかな方が多い。パワハラ等の心配はないように感じるが、責任をなすりつけたり、言った言わないになって下の人が泥を被ることが多かった。忖度で...続きを読む(全210文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務時間が短いわりには、給与は普通なのが良い点。それ以外の魅力は特にない。そう感じている方は周囲にも多かった。土日の拘束や苦手な上司から飲みに...続きを読む(全183文字)

サービス(専門サービス)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

弁護士法人ベリーベスト法律事務所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベンチャー気質があるから勢いはあるし、仕事がなくなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質があるからこそ、...続きを読む(全132文字)

アサヒグループホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
財務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル化が急速に進み、会社のカルチャーが分かりづらくなってきたようにかんじます。ちょうど過渡期なのかもしれませんが…続きを読む(全80文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にプロパーのMupは、人柄も良く頭が切れる人が多い。下を育てる気概がある。また全社的に見てもコンサルとは思えないほど穏やかな性格の人が多い。続きを読む(全77文字)

PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度がとてもしっかりしている。
きちんと評価項目が定められており、それに沿って年間の評価がされる。
各コンサルタントにキャリアコーチがつく...続きを読む(全323文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
その他のコンサルタント関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長できる環境であるし、研修制度もしっかりしているため入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスコンサルタントとして入社...続きを読む(全158文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は面接時にハードとは聞いてましたが、入ってみると思った以上にハードだったと記憶してます。でもそれぐらい働いたかたこそ社会人として成長できた...続きを読む(全156文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
0代後半
女性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に対する報連相が甘いです。
シフトも特定の人にばかり負担がかかる組み方をしますが...続きを読む(全201文字)

INTLOOP株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他営業関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前職の経験を基に、さらなる挑戦とスキルの向上を目指せる企業を探していた。その中で、ここは挑戦しやすい環境と社員の成長を重視する風土が整っており...続きを読む(全110文字)

株式会社東芝の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:1984年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
男性
40年前
通信インフラ設計・構築・設置
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業規模が大きく安定感があったこと。幅広い技術の研究、開発に投資していたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
学閥が強く、社員のモチ...続きを読む(全92文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
公認会計士
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の大手監査法人では同じ職階でもある程度の昇給はあるが、当法人で職階が上がらなければはあまり昇給はない。続きを読む(全72文字)

一般社団法人日本経営協会の 会社情報

基本データ
会社名 一般社団法人日本経営協会
フリガナ ニホンケイエイキョウカイ
従業員数 114人
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目31番11号
NOKIZAL ID: 2716318

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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