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創業75年と老舗であることの安定性はあるものの、パチンコ産業であることから、今後の売上低下にどのように対応していくのかが気になる。続きを読む(全65文字)
株式会社安田屋
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社安田屋の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社安田屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
創業75年と老舗であることの安定性はあるものの、パチンコ産業であることから、今後の売上低下にどのように対応していくのかが気になる。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントとかが打てない昨今で設定も入れない、新台も台数が少ない等お客さんを呼ぶ気が無い気が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
今後は機械化が進むので人員の需要が減っていくかなと思います続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社員の有給消化率が高い。自社開発の遊技機を開発する。
【気になること・改善したほうがいい点】
遊技業界の市場規模の縮小が下げ止まらない。会社...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
薄利多売の精神で堅実な経営をしていると思う。遊戯人口が減っているので売り上げは毎年落ちてきているが堅実経営が功を奏したのか自分が働いている間...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
無借金経営をされているので既存の店舗は大丈夫かと思いますが、今後の時代の流れの中でどの程度のニーズがあるかによってですが、成長はあまりしてい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
業界内でも
トップ10にランクインされていて
他社からも評判がいい会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内遊戯人口の減少や...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
まだまだ利権の多い業界なので数十年は大丈夫だと思います。
ましてや業界の中でもTOP10に入るような大手チェーンなのでマルハンなどの超大手が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
総合売上よりも、総合利益を優先してるので、安定感はあるかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界全体に言えますが、I...続きを読む(全206文字)
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事業全体で言えば縮小傾向にある上で、大手に集約されてきているので、厳しいかと思います。ただ今も変わらなければ、利益率よりも集客を意識しているため、地元な...続きを読む(全151文字)
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現在の業界の流れを考えると厳しい時代がやってくる可能性のほうが高いですが、安田屋であれば他のパチンコ法人にいるよりも安心して仕事をしていけると思います。...続きを読む(全184文字)
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人材育成に力をいれており、正社員入社でも最初はアルバイトと同じ立ち位置での仕事スタートとなります。アルバイトの業務と社員業務を掛け持ちしなければならない...続きを読む(全161文字)
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会社の特徴として石橋を叩いても渡らない安田屋と言われるほど、リスクを避けた堅実経営をしています。そのため安定した業績を維持し続けている反面、新規出店がほ...続きを読む(全160文字)
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マルハンとかピアとかエスパスとか楽園とか、でかくてきれいなとこだけ生き残るのではないかと思います。
やすだは汚いし狭いし客層悪いですね。
そもそもパ...続きを読む(全153文字)
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関東近県では圧倒的な営業力を持ち、店舗のほとんどが地域一番店となっている。
昨今の不景気や、若年層のパチンコ離れが影響し業界全体は萎んでいるが、
こ...続きを読む(全156文字)
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1つの店舗の年間の売り上げは数億あります。
ただ、売り上げですのでそこから人件費や維持費雑費台の購入などマイナスされます。
が、新店舗を出しているの...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
福利厚生は非正規社員に対しても手厚いイメージ。テーマパークの割引券は何度か使わせて貰った。
有給も付与されており、退職時は全て消化することが...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
もともとパチンコが好きだったため好きなことを仕事にしたいと思い入社した、想定していた通りだったが台が予想より重く身体のダメージが出かかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
しっかり上司と面談したうえで納得する形で退社できたこと。2か月前ほどから申告したがやめるまで無下に扱われなかったこと
【気になること・改善し...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
会社が借り上げた社宅が月2万で住めるのがとてもよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金は働いた年数で変わると思うが主任以下...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基本的にどうしようもない残業(入れ替え、深夜点検など)以外の残業はしない傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によると思...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本現場でやりながら覚えるスタイルなので座学は少なかった。管理職になればPCを使う関係上多少の研修はある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
基本給が高いし残業した分は全部支払われるので文句なし
人事考課は年2回あり自身の行動や考え方を評価される、細かく項目が設定されてるため自分に...続きを読む(全145文字)
パチンコホールで働くことになるため、人と関わることが好きな人にはやりがいを感じやすい職場であると考える。続きを読む(全52文字)
基本給は26万円と同業他社と比べてやや高め。 評価は売り上げによる実力主義とのこと。続きを読む(全42文字)
年休108日とかなり少なめ。パチンコ店ということもあり深夜まで残業することも稀にあるので、体力がないと厳しいかもしれない。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
会社自体にお金はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ設備や人件費に費やしてくれないイメージ。営業部が別れたことによって...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
学校水泳授業はプール施設の老朽化による管理コストの増加や、維持管理による職員の業務負担などが課題とされていたので、民間の企業に委託するほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
旧来のイメージがついてまといますが、新しい社員の採用にも力を入れていて新しい風を吹かそうという気概も伝わってきています。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
将来的にチーフになれるのはよいなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い年齢で仕事ができる人からチーフになることが出来る...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
会社として、まず大きい。スタッフ一人一人のモチベが高く、会社の売り上げのために働いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に仕事で...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
既存事業は安定しており、サブスクモデルのジム運営はビジネスモデルとして非常に優秀です。採用についての基準が高く、現場力、人間力、責任感を有し...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
まず、富裕層向けの予防医療という領域は、健康意識の高まりや高齢化社会の進行に伴い、今後も需要が拡大していくと考えられます。また、一度入会する...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
斜陽産業であることは自覚した方が良い
個人としては20年後には廃れている業界だと思っている...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
なんだかんだ、今後もラウンドワンが無くなることはないとおもわれる。学生や社会人に、大事な娯楽なので。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
レッスンの種類を増やす取り組みや、リニューアルの取り組みは頻繁に行われており顧客満足度を考えた施策はよく実行されている印象があります。
【気...続きを読む(全212文字)
| 会社名 | 株式会社安田屋 |
|---|---|
| フリガナ | ヤスダヤ |
| 設立日 | 1959年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 488人 |
| 売上高 | 1423億円 |
| 代表者 | 山下信浩 |
| 本社所在地 | 〒173-0004 東京都板橋区板橋2丁目65番8号MSビル |
| 電話番号 | 03-3956-2835 |
| URL | https://www.yasudaya.co.jp/ |
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