昭和コーポレーションの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
引っ越しや住宅手当もあり、なかなか福利厚生はよかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
聞かないとなにも教えてくれず、引っ越しも...続きを読む(全137文字)

【良い点】
施工管理職の内容は研修中にしっかりと教えてくれる。かけるときに聞いた方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明が長い上司に当たる...続きを読む(全82文字)

【良い点】
人によっては懇切丁寧な人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができない人が多く、出来る人に支えてもらってる人が上司に多かった気...続きを読む(全123文字)

【良い点】
今後もエネルギー資源や施設は増えていき、事業は拡大、海外にも拠点を作る予定
【気になること・改善したほうがいい点】
新規というよりもルート営業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
給与もほとんど変わらずボーナスも平均はもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用資料には9：00〜17：30と書いてあるにも関わら...続きを読む(全103文字)

【良い点】
新卒で入社して、当時自分が在籍していたころは、新入社員研修でいろいろな部署の方と関わりましたが、だいたいみなさん穏やかで優しい方が多い印象でし...続きを読む(全256文字)

【良い点】
女性は働きやすいと思います。当時自分が在籍していたときは、産休育休を取得して戻ってこられた方もいましたし、定年退職される方もいらっしゃいました...続きを読む(全322文字)

【良い点】
入社時の研修は座学が基本で主にビジネスマンとしての講義が多かった。実務に関しての研修は各事業所に配属されてから始まるのでじっくり育ててもらえる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の考えや意見がその場その場でコロコロ変わるので先行き不安です。続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
規定にあっても使わせてくれない制度は規定から除外した方がいいと思う。続きを読む(全54文字)

【良い点】
特に変わったところはなかったと思います。時給が上がったことは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありませんでした。続きを読む(全78文字)

【良い点】
事務は少しずつ毎年上がるようですが、当時は一般事務の初任給は低かったですし、今の事は分からないので参考にはならないと思います。続きを読む(全69文字)

【良い点】
・ボーナスが振り込まれるのは年3回になっている
(2回分を3回に振り分け)
・評価は数値目標と行動目標がある
・等級制度をとっている
【気にな...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年功序列なので年数を重ねるたびに確実に上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので大きく昇給はしない。
じわじわ上が...続きを読む(全143文字)

【良い点】
評価内容はフィードバックされるのでどうしたらいいかはわかりやすいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進評価基準が曖昧なと...続きを読む(全160文字)

【良い点】
月収は富山県の平均的な企業と比較してやや少ないかと思う。ボーナスは業績に連動し、2～4カ月分/年と年によってばらつきがある。なお、業績は会社の...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年功序列の風土が残っているように感じる。階層に応じて横並びで昇進していくことが多いため、成果を出し続けて...続きを読む(全108文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られたもん勝ちなので、みんな媚び売ってる。派遣社員は、最近どう？としか聞かれないので何...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自己評価、上司評価で査定評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績に応じた昇給、ボーナス査定を行っているが、原資はわかるとしても...続きを読む(全114文字)

【良い点】
地方では良い方とはよく聞きます。また、競合よりも給与が高いとも聞きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の評価基準がよく分からな...続きを読む(全120文字)