東海高熱工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
残業や休日出勤は少ない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が働いていた時に技術職の人で過労で退職することがありました...続きを読む(全107文字)

【良い点】
技術力があるかは分かりませんが、若手や新しい人の力でさらによくなると期待されます。ニッチ産業で活躍されていますいます。
今は分かりませんが、...続きを読む(全108文字)

【良い点】
若手の力が期待されていて、若手でも頑張れば評価されて活躍できると思います。
事業内容が縁の下の力持ちという感じで、決して華やかな業界ではあり...続きを読む(全107文字)

【良い点】
県外出身者や世帯持ちには借り上げ社宅があり、金銭的にも他のことにもとても助かりました。
昼食は、食事補助で食券が支給され、そのうち自己負担で...続きを読む(全162文字)

【良い点】
上司に退職予定を伝えましたが、転勤を命じられ半年だけお世話になった事業所でしたが、とても親切にしていただきました。続きを読む(全63文字)

年一度の昇級で毎年4000円くらい増加する。賞与は給与の一時金としての性格が強く、業績連動分と生活安定分より算定され概ね4ヶ月から5ヶ月支給される。よっ...続きを読む(全177文字)

入社後ギャップはない。職場の雰囲気も比較的自由でリラックスして仕事ができる。また、福利厚生が意外とよい。残念な点は業績の基盤となる次期のヒット商品が生ま...続きを読む(全154文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては、育休・産休制度が整備されており、復帰後も時短勤務など柔軟な働き方が可能です。相談しやすい社風で、女性管理職も増え...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性の働き方に関しては大幅に改良されている。産休、育休取得や時短勤務、積極役職投入など。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性役職登...続きを読む(全107文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男尊女卑がひどい、営業の女性は営業だからと男女の平等はなし、事務員にいたっては、役職を与えられ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性も活躍しています。海外営業など、自ら望めばキャリアアップ可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が基本的にないため、働き...続きを読む(全85文字)

【良い点】
まだまだ少ないが女性の本部長、部長、課長もいる。部署によっては９割女性のこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務可能だ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性が多く、働きやすい環境なんだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長連中は女性に対して優しいというか甘すぎる。言葉遣いや態...続きを読む(全102文字)

【良い点】
年齢性別関係なく、数字が全て
近年では女性の営業も少しずつ増えている

パワハラセクハラに対しても人事等に言いやすい体制になっている

建設...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近は以前に比べて女性の起用も増えてきているので、育休や産休への理解が制度上だけでなく、社内の全体の雰囲気としても高まってきています。
【気...続きを読む(全190文字)

【良い点】
ハラスメントに厳しいので女性は
モラルサーベイの傘の元
好き勝手にやっても
お咎め無し
【気になること・改善したほうがいい点】
若手女子社員...続きを読む(全127文字)

【良い点】
産休・育休の制度がしっかり整っているだけでなく、実際に取得しやすい雰囲気がある会社です。制度があっても利用しづらい職場も多い中、ここは上司や...続きを読む(全362文字)